パート・バイト
日勤のみで無理なく、ライフステージに合わせた働き方
介護老人保健施設三鷹中央リハケアセンター
給与
時給:1,700円〜1,900円賃金は、ご本人の経験や知識などを考慮し査定
勤務時間
8:30〜17:15
週5日程度の日勤、相談で調整できる
介護老人保健施設での通所利用者の健康管理業務です。
勤務は日勤のみで週5日程度。
勤務日数や勤務日については相談に応じるため、育児中やブランクからの復帰にも対応しやすい環境です。
求人情報
給与
時給1,700円〜1,900円
■手当
・通勤手当 実費支給(上限なし)
・日祝手当 2,500円(7時間45分勤務者対象)
・年末年始手当あり
・職務給制度あり
■試用期間
・3ヶ月(勤務条件は本採用と同じ)
■その他
・給与は経験・知識などを考慮し査定
・月平均時間外労働 約5時間
■手当
・通勤手当 実費支給(上限なし)
・日祝手当 2,500円(7時間45分勤務者対象)
・年末年始手当あり
・職務給制度あり
■試用期間
・3ヶ月(勤務条件は本採用と同じ)
■その他
・給与は経験・知識などを考慮し査定
・月平均時間外労働 約5時間
勤務地
〒181-0013 東京都三鷹市下連雀9-2-7
最寄り駅
・JR中央本線 三鷹駅より小田急バス8番乗り場「野ケ谷行き」乗車10分、「MCC三鷹ビル」下車徒歩1分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・8:30〜17:15(休憩60分)
※労働時間が6時間以上で45分、8時間以上で60分の休憩時間を設定
※残業は月平均約5時間、36協定における特別条項あり(利用者対応等)
※労働時間が6時間以上で45分、8時間以上で60分の休憩時間を設定
※残業は月平均約5時間、36協定における特別条項あり(利用者対応等)
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週所定労働日数:週5日程度
・労働日数について相談可
・土曜日、日曜日、その他
・労働日数について相談可
・土曜日、日曜日、その他
仕事内容
介護老人保健施設の通所利用者を対象とした健康管理業務を担当します。
■主な業務
・通所利用者の健康管理全般
・バイタルチェック、健康状態の観察
・健康管理に係る記録や報告書の作成
※業務変更範囲:会社の定める業務
※転勤の可能性なし
※雇用期間の定めあり:1年(原則更新、更新上限なし)
■主な業務
・通所利用者の健康管理全般
・バイタルチェック、健康状態の観察
・健康管理に係る記録や報告書の作成
※業務変更範囲:会社の定める業務
※転勤の可能性なし
※雇用期間の定めあり:1年(原則更新、更新上限なし)
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師
・経験、年齢、学歴不問
・経験、年齢、学歴不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・※各種保険は、労働条件により加入
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・※各種保険は、労働条件により加入
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
施設概要
三鷹駅からバスで10分の立地にある介護老人保健施設である。MCC三鷹ビル内に位置し、交通アクセスの良さを活かして地域の高齢者を受け入れている。老人保健施設として、介護と リハビリテーションを通じた在宅復帰支援を主な機能としている。
クリアス看護のおすすめポイント

育児実績も、ブランク復帰も、認める職場
育児休業取得実績があり、子育て中の方が安心して働ける環境です。
日勤のみで勤務日数も相談可能なため、ライフステージの変化に対応しやすくなっています。
制服貸与と職員食の提供があり、働きやすい環境が整えられています。
日勤のみで勤務日数も相談可能なため、ライフステージの変化に対応しやすくなっています。
制服貸与と職員食の提供があり、働きやすい環境が整えられています。
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