パート・バイト
週2日からの訪問看護、無理のないペースで安定した収入を

ホームケア荒川

ホームケア荒川のイメージ
お問い合わせ
給与
時給：3,300円〜託児所手当 お子様1人につき上限25,000円
勤務時間
8:45〜17:45

週2日から選べる。子どもの予定も優先できる

週2日から週5日まで勤務日数を自由に選べます。
お子さんの急な発熱や学校行事など、ご家庭の事情を優先できるシフト体制です。
時給3,300円からの安定した時給に加え、託児所手当も用意されているため、働きながら子育てをしっかり支える環境です。

求人情報

給与
時給3,300円～

■給与体系
・基本時給　3,300円～
・昇給　年1回、1時間あたり10円～100円（実績）
・試用期間3ヶ月（同条件）

■各種手当
・託児所手当　お子さん1人につき上限25,000円/月（2人目まで支給）※週3日以上かつ1日6時間以上の勤務が対象
・オンコール手当　2,000円/日（出動時は別途手当あり）
・通勤手当　実費支給、上限月額50,000円
・インフルエンザ予防接種補助金あり

■雇用形態
パート・バイト、有期雇用6ヶ月（契約更新可、原則更新で上限なし）
勤務地
〒116-0014 東京都荒川区東日暮里5-45-12 いかるがビル503号室
最寄り駅
・JR山手線　日暮里駅より徒歩4分
・JR常磐線　日暮里駅より徒歩4分
・JR京浜東北線　日暮里駅より徒歩4分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・8:45～17:45（休憩60分）

※シフト制、週2日～週5日で勤務日数を相談可
※残業ほぼなし
※記録・情報共有はiPadを使用し、記録業務は勤務時間内に実施
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制
・子どもの急な発熱などによる急な休みも可
・学校行事などの予定に配慮してシフトを決定
・週所定労働日数は週2日～週5日
・労働日数は相談可（週2日からの相談を希望）
仕事内容
ご利用者さんのご自宅を訪問し、医師の指示書に基づいて看護業務を行います。

■主な業務
・健康状態のチェックと療養指導
・病状の観察と療養上のアドバイス
・創傷ケア、点滴・内服管理
・排便コントロール、在宅酸素管理

■1日の流れ（例）
10:00　出勤・環境整備・利用者さんの情報確認
10:15　1件目　利用者さんの状態観察とリハビリ
11:00　2件目　寝たきりの利用者さんの褥瘡処置
11:30　3件目　糖尿病の利用者さんの服薬管理
12:00　お昼休憩
13:30　4件目　排便コントロール
15:00　帰社・訪問記録・情報共有・報告
15:30　報告・記録
16:00　退社

■サービス提供地域
ステーションより3キロ以内（訪問時は電動自転車使用）
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・経験、年齢、学歴は不問
・ブランクあり可
福利厚生
・労災保険
・屋内禁煙による受動喫煙対策あり
・防寒具や雨具などの制服は会社で用意（靴は個人で用意）
・インフルエンザ予防接種の補助金あり
・健康診断
・慶弔見舞金
・正社員登用あり
・セントケアホールディングの福利厚生あり
・国内外20万箇所以上の施設・サービスを会員限定でお得に利用できる優待サービスあり
・ホットラインあり
・ストレスチェックあり
・加入保険、有給休暇、休憩時間は条件により法定どおり
寮
なし
保育
あり
退職金
なし
教育体制
入社時研修とプリセプター制度により、未経験者も安心して業務を開始できます。
初めは同行訪問からスタートし、自分のペースで成長を目指します。
ラダー制度、月1回の研修、年間5回の面談を実施。研修センターでは実際に近い実習も行われます。
キャリアアップ支援制度があり、認定看護師取得の研修担当者が入社後のご活躍をサポートします。
電動アシスト自転車の貸与があります。
施設概要
経管栄養、在宅中心静脈栄養、人工呼吸療法、在宅酸素療法など高度な医療処置を必要とする患者の在宅療養を支える訪問看護ステーションである。2024年6月の開業以来、荒川区全域を訪問エリアとし、看護師4名により疼痛管理から人工肛門・膀胱の管理まで多岐にわたる医療ケアに対応している。日暮里駅から徒歩4分の立地により、訪問拠点としての機動性を確保している。
従業員数
看護師4名

クリアス看護のおすすめポイント

同行訪問で安心、子育てと仕事の両立ができる
はじめは同行訪問からスタートするため、訪問看護未経験でも安心です。
週2日からの柔軟な勤務と、お子さんの急なお休みや学校行事への対応があるため、子育てとの両立がしやすい。
託児所手当などの育児支援も整っており、ライフステージの変化に対応できる職場です。
カンタン1分で問い合わせ！
この求人について問い合わせる