正職員
自分のペースで、訪問看護を覚えていく環境
訪問看護ステーションささえ 田無営業所
給与
月収:375,000円〜600,000円基本給 251,000円~295,000円
勤務時間
9:00〜18:00
1ヶ月の同行から始まる、段階的な独り立ち
入社後1ヶ月程度はOJT形式で先輩の訪問に同行し、実務の流れを学びます。
2ヶ月目以降、新規利用者さんの担当や引き継ぎを通じて、段階的に独立していきます。
疑問が生じたときも相談しやすい風通しの良い職場です。
求人情報
給与
月給375,000円〜600,000円
■給与内訳
・基本給 251,000円〜295,000円
・固定残業代 49,000円〜80,000円(月20時間分、超過分は別途支給)
・住宅手当 20,000円
・訪問手当 25,000円
・役職手当 その他一律手当 計30,000円〜180,000円
■その他手当
・オンコール所持手当 1,500円/日
・平日オンコール出動 10,000円/回
・土日祝日オンコール出動 15,000円/回
■その他
・年2回賞与あり
・昇格による昇給あり(随時)
・交通費規定内支給
・試用期間6ヶ月 月給350,000円
・年収例 435万〜720万円(経験による)
■給与内訳
・基本給 251,000円〜295,000円
・固定残業代 49,000円〜80,000円(月20時間分、超過分は別途支給)
・住宅手当 20,000円
・訪問手当 25,000円
・役職手当 その他一律手当 計30,000円〜180,000円
■その他手当
・オンコール所持手当 1,500円/日
・平日オンコール出動 10,000円/回
・土日祝日オンコール出動 15,000円/回
■その他
・年2回賞与あり
・昇格による昇給あり(随時)
・交通費規定内支給
・試用期間6ヶ月 月給350,000円
・年収例 435万〜720万円(経験による)
勤務地
〒188-0012 東京都西東京市南町3-1-6 レジデンス一直203
最寄り駅
・西武新宿線 田無駅より徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00(休憩60分)
・残業は月10時間程度
※オンコール所持の可否は応相談です。
・残業は月10時間程度
※オンコール所持の可否は応相談です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・月休10日
・週休2日(シフト制)
・年間休日124日
・基本的にカレンダー通りになりますが、
・土日祝の出勤は月に1~2回程度シフト制での出勤になります。
・休日出勤手当or代休などフレキシブルに対応しております。
・週休2日(シフト制)
・年間休日124日
・基本的にカレンダー通りになりますが、
・土日祝の出勤は月に1~2回程度シフト制での出勤になります。
・休日出勤手当or代休などフレキシブルに対応しております。
仕事内容
担当エリアの利用者さん宅を訪問し、かかりつけ医の指示書に基づいて療養生活をサポートします。自宅というパーソナルな環境で、一人の利用者さんと深く向き合える業務です。
■主な業務
・高齢者の身体看護、認知症の看護
・医師の指示による医療処置
・日常生活の看護
・利用者さんの状況に応じたサポート
■主な業務
・高齢者の身体看護、認知症の看護
・医師の指示による医療処置
・日常生活の看護
・利用者さんの状況に応じたサポート
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・病棟経験3年以上の方
・正看護師免許を取得している方
・正看護師免許を取得している方
福利厚生
・昇格による昇給あり(随時)
・賞与あり(年2回、夏・冬)
・交通費規定内支給
・制服貸与
・産休・育休制度
・ウォーターサーバー完備
・インフルエンザ予防接種補助あり
・タブレット貸与あり
・電動アシスト自転車貸与
・退職金制度あり(※入社半年後~加入)
・賞与あり(年2回、夏・冬)
・交通費規定内支給
・制服貸与
・産休・育休制度
・ウォーターサーバー完備
・インフルエンザ予防接種補助あり
・タブレット貸与あり
・電動アシスト自転車貸与
・退職金制度あり(※入社半年後~加入)
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当、引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
入社後1ヶ月程度、OJT形式の研修を実施します。毎日3件程度、先輩スタッフの訪問に同行し業務の流れを学びます。2ヶ月目以降は新規利用者さんの担当や引き継ぎを通じて段階的に独立し、疑問や不安は随時相談できる体制です。
施設概要
西武新宿線田無駅の目の前という立地を活かし、田無周辺の在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。訪問看護ステーションささえは複数の営業所を展開し、自宅での療養生活を支援する看護を提供している。営業時間は平日9時から18時までで、利用者の日中の療養ニーズに対応する。在宅医療を専門とし、地域の患者が自分らしい生活を継続できるよう支える役割を担っている。
クリアス看護のおすすめポイント

初めての訪問看護でも、急がされない
多くのスタッフが未経験から出発しています。1ヶ月の丁寧な同行研修と段階的な独立プログラムで、焦らず実力を重ねていけます。
ワークライフバランスを徹底している環境だからこそ、現場での判断に集中でき、経験の質が高まります。
ワークライフバランスを徹底している環境だからこそ、現場での判断に集中でき、経験の質が高まります。
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