正職員
全国の医療対応型ホームで、看護管理の経験を積む
NSリヤンド株式会社 本社
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給与
月収：500,000円〜750,000円基本給 310,000円～560,000円
勤務時間
8:30〜17:30

立ち上げから教育まで、管理職として携わる

東証プライム上場グループの傘下で、全国に拡大中の医療対応型ホーム。
看護管理者として新拠点の立ち上げ支援やスタッフ教育に携わります。
マネジメント未経験でも、段階的に役職を目指せる環境が整っています。

求人情報

給与
月給500,000円〜750,000円

■給与内訳
・基本給　310,000円〜560,000円
・役務給　100,000円
・役職手当　60,000円
・総合職手当　30,000円

■その他
・交通費　別途支給
・昇給　年1回
・賞与　なし
・試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
・出張時宿泊費は会社負担、食事補助1,000円/食まで、月2回までの帰省費用補助あり
勤務地
〒108-0075 東京都港区港南1-8-23 Shinagawa HEART 12F
最寄り駅
・東海道新幹線　品川駅より徒歩5分
・JR東海道本線　品川駅より徒歩9分
・JR山手線　品川駅より徒歩9分
雇用形態
正職員
勤務時間
・勤務時間　8:30〜17:30（休憩60分）

※基本的に夜勤はありません。状況に応じて一時的な対応の場合もあります。
※全国への出張があります（年1〜3回程度、1〜12ヶ月程度の期間）
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日108日
仕事内容
医療対応型ホームの運営支援と看護管理業務を担当します。

■主な業務
・スタッフマネジメント・教育
・管理者業務
・記録管理
・他部門との連携推進
・看護業務
・全国への出張（新拠点の立ち上げ支援など）

※業務の変更範囲：会社の定める業務
※就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
資格
・管理職（看護）(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師の資格をお持ちの方
・全国への出張に制限がない方
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり
・車通勤可（駐車場無料）
・制服貸与
・定年65歳
・再雇用制度あり（70歳まで）
・＜出張規定＞
・出張時は、弊社負担で、ホテルやマンスリー賃貸に宿泊していただきます。
・出張中の勤務日において1食あたり1,000円まで補助がございます。
・月2回までの帰省費用（往復交通費）補助がございます。
・出張期間は各拠点1～12か月程で、頻度は年間1～3回程です。※状況により変動します。
・出張拠点が変更となる場合には、目安として1ヶ月程前にはお伝えするようにしていますが、各拠点の状況により変動します。
・※今後、出張規定変更により変更となる可能性もございます。
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
資格取得支援制度があります。
研修制度を備えています。
施設概要
品川駅から徒歩圏内という一等地に本社を置く介護事業者である。NSリヤンド株式会社は東京都内の介護施設運営を担い、複数の事業所を展開している。交通利便性の高い立地から、施設利用者や関係者のアクセスが良好である。

クリアス看護のおすすめポイント

管理職への道が、明確に見える
マネジメント未経験でも、チャレンジ意欲があれば管理者候補としてのスタートが可能です。
全国の拠点で立ち上げに携わることで、組織づくりの現場を学べます。
スタッフ教育を通じて、自分の経験が次世代に引き継がれていく実感を持ちながら、管理職としてのキャリアを築いていけます。

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