正職員
法定基準の2倍の人員配置で、一人にならない看護
介護付有料老人ホーム シルバーシティ哲学堂
介護付有料老人ホーム シルバーシティ哲学堂のイメージ
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給与
月収:310,000円333,333円想定年収制4,900,000円~5,510,000円
勤務時間
8:00〜17:20

毎日2~3名体制。迷ったときに相談できる

定員67名に対して法定基準の1.5倍の人員配置を実現しています。
日勤は常に複数の看護師が勤務するため、判断に迷う場面や急な変化に対応するとき、すぐに相談できる環境です。
ゆとりある体制だからこそ、入居者さん一人ひとりに丁寧に寄り添う看護が可能になります。

求人情報

給与
月給310,000円〜333,333円

想定年収制4,900,000円〜5,510,000円

■年収例
・病棟または施設経験1年 490万円
・病棟または施設経験5年 500万円
・上席主任 551万円以上

※経験年数を考慮のうえ決定します

■別途支給
・オンコール手当 1,000円/回(対応でプラス1,000円)
・残業代 全額別途支給
・交通費

※電話対応が基本です
勤務地
〒165-0025 東京都中野区沼袋2-12-12
最寄り駅
・西武新宿線 沼袋駅より徒歩9分
・JR中央線 中野駅北口7番バス乗り場よりバス乗車、「丸山車庫」バス停下車 徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
・早番 8:00〜16:20(休憩60分)
・早番 8:30〜16:50(休憩60分)
・日勤 9:00〜17:20(休憩60分)

※夜勤はありません。
※オンコール対応は原則として電話対応のみです。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日114日(夏季休暇4日、人間ドック休暇1日を含む)
・シフト制で月8~10日の公休日
仕事内容
介護付有料老人ホームで入居者さんの健康管理と医療対応を担当します。日勤帯は常に2~3名の看護師が勤務しています。

■主な業務
・入居者さんの健康管理
・主治医の指示による医療処置
・経管栄養等の処置
・服薬管理
・医療機関との対応
・緊急時の対応

■1日の流れ(日勤)
8:00 出勤・夜間帯の入居者さんの状況把握
9:00 朝礼(夜勤者からの申し送り、入退居の確認など)
午前中 配布薬のセット・確認、処置、訪問医療の情報提供、バイタル確認、通院付き添い
12:00 昼食・配薬と服薬のお手伝い
13:00~ 配布薬の片づけ・セット・確認、処置、記録管理、バイタル確認
17:00 夕礼・申し送り・退勤
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師
・病棟または高齢者施設での就業経験5年以上
福利厚生
・社会保険完備
・定期健康診断
・人間ドック受診補助
・インフルエンザ予防接種
・資格取得支援制度
・制服貸与
・勤続表彰制度
・食事補助(1食300円)
・慶弔見舞金制度(勤続1年以上)
・RELO倶楽部(お得なサービスが無制限で利用可能)
・※退職後も利用可能です。
・60歳定年制
・※65歳の誕生日前日までの再雇用制度あり
・※65歳以降も頑張り次第で就業可能です。
・従業員紹介制度
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)/屋外喫煙所あり
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
新入社員研修、入社1~2年目研修、リーダー研修、管理職研修を段階的に実施しています。
ホーム単位での年間計画に基づいた研修も用意しており、認知症、高齢者虐待防止と身体拘束の廃止などをテーマとしています。
資格取得支援制度があります。
施設概要
西武新宿線沼袋駅と中野駅の両駅からアクセス可能な中野の介護付有料老人ホームである。1984年の開設から40年近く、定員67名の規模で高齢者の生活を支えている。介護職員22名、看護職員4名、生活相談員2名、機能訓練指導員1名が配置され、多職種による日々の支援体制を敷いている。住み慣れた地域での暮らしの継続を基盤に、個別の身体状況と生活ニーズに応じたケアを提供する施設である。
従業員数
介護職員 常勤(専従)22名 常勤(非専従)1名 非常勤(専従)20名
特定施設介護職員 常勤(専従)22名 常勤(非専従)1名 非常勤(専従)20名
計画作成担当者 常勤(専従)1名 常勤(非専従)2名
機能訓練指導員 非常勤(非専従)1名
生活相談員 常勤(非専従)2名
看護職員 常勤(専従)1名 非常勤(専従)3名 非常勤(非専従)1名
事務員 常勤(専従)1名 非常勤(専従)5名
その他従業者 常勤(専従)1名 非常勤(専従)9名
特定施設その他従業者 常勤(専従)1名 非常勤(専従)9名
施設長 常勤(非専従)1名

クリアス看護のおすすめポイント

経験を活かしながら、新しい領域を深める
病棟で培った看護技術や知識を、介護付有料老人ホームという異なる環境で生かせます。
手厚い人員配置のもとで、入居者さんの長期的な健康変化を見守ることで、予防的な視点や生活に寄り添う看護が身につきます。
キャリアの転換点として、新しい専門性を磨ける職場です。

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