正職員
川口駅からアクセス良好。夜勤なしで地域を支える介護施設の看護
介護付有料老人ホーム アミカの郷川口
介護付有料老人ホーム アミカの郷川口のイメージ
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給与
月収:280,000円300,000円正看護師/年俸3,600,000円~
勤務時間
9:00〜18:00

日中業務に集中できる、生活と仕事の両立環境

JR京浜東北線川口駅からバスで約5分という通勤アクセスに恵まれた介護付有料老人ホームです。
夜勤がなく日勤のみの体制のため、生活のリズムを整えながら働けます。
月平均残業時間は7時間程度で、公務員平均の半分以下。ワークライフバランスを重視した職場環境です。

求人情報

給与
月給280,000円〜300,000円

■正看護師
・年俸3,600,000円以上
・基本給246,300円以上、みなし残業代53,700円以上(月30時間分)
・超過分は別途支給
・年末年始手当あり

■准看護師
・年俸3,360,000円以上
・基本給229,840円以上、みなし残業代50,160円以上(月30時間分)
・超過分は別途支給
・年末年始手当あり

■試用期間(3ヶ月)
同条件で支給します。
勤務地
〒334-0076 埼玉県川口市本蓮1-19-21
最寄り駅
・JR京浜東北線 川口駅より国際興業バス乗車、「西沼」バス停下車 徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(実働8時間、休憩1時間)

※ホームによって時間帯が異なることがあります。詳細は応募後にお尋ねください。
※月平均残業時間は7.1時間です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・1ヶ月ごとのシフト制
・月9公休(うるう年を除く2月は8公休)
・年間公休107日
・【有給休暇消化率】
・ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は脅威の83%!
・全業界平均(65.3%)を超える取得率!
・(出典:厚生労働省「令和6年就労条件総合調査」65.3%)
仕事内容
介護付有料老人ホームの入居者様の健康管理と医療サポートを担当します。

■主な業務
・健康管理 バイタルチェック、日々の体調変化の観察
・医療処置 簡単な医療処置、服薬管理
・機能訓練 機能訓練などのサポート
・連携業務 介護スタッフや提携医療機関との連携

■大事にしていること
「食事は食べ切れているか」「体調に変化はないか」など、入居者様の日々の様子への気配り・目配りを重視しています。
心安らぐケアの提供を心がけます。

※業務の変更範囲:会社の定める業務
※就業場所の変更範囲:通勤可能な範囲の事業所
※契約期間12ヶ月(更新の可能性あり。原則更新)
※65歳以降は再雇用の嘱託職員として78歳を上限に1年毎の契約
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・◎下記のいずれかの資格をお持ちの方
・正看護師
・准看護師
・年齢制限65歳以上(理由:高齢者等雇用促進のため)
・※希望される方は最長78歳まで働けます。(1年毎の更新確認あり)
福利厚生
・交通費は1ヶ月50,000円まで支給
・※車・バイク・自転車通勤をご希望の方はご相談ください。バスは片道2km以上あればご利用いただけます。
・通勤手段は原則、公共機関での通勤をお願いしておりますが、片道2km以上あればマイカー通勤の申請をしていただき
・許可制で車・バイクでの通勤も可能です。駐車場の空き状況にもよりますのでご相談ください。
・社会保険完備、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、
・ALSOKグループの福利厚生制度利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険団体割引等 例:自動車保険 最大32.5%割引)
・【受動喫煙対策】
・屋内全面禁煙(敷地内の屋外に喫煙スペースあり)
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
入社時には講義と実技を組み合わせた研修を実施。理念、コミュニケーション基本、介護技術基礎などをしっかり学べます。
職員の約4割が未経験スタートしており、安心できる体制です。
キャリアに合わせた研修やフォローアップ研修が充実。本人希望に応じて同じ研修の繰り返し受講も可能です。
介護職員初任者研修の資格取得を実質無料でサポート。介護福祉士実務者研修は最大半額負担。
専門研修、スキルアップ研修も豊富に用意されています。
施設概要
川口駅から直通バスで15分程度、西沼地区に立地する介護付有料老人ホームである。2013年11月の開設以来、102名の入居定員で要介護高齢者の日常生活をサポートしている。地域への足がかりとなるバスルートを備えた環境で、入居者の快適な暮らしを実現する施設として機能している。

クリアス看護のおすすめポイント

通勤しやすく、残業少なく、地域で長く働ける
川口駅からのアクセスの良さと日勤のみという働き方が、生活の安定をもたらします。
月7時間程度の残業で済む環境は、疲れを持ち越さず目の前の入居者さんに向き合える心の余裕につながります。
65歳までの継続雇用、その後78歳までの再雇用制度があり、長く活躍できるキャリアが描けます。

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