正職員
夜勤なし、残業月7時間。介護施設で働く時間の自由度
介護付有料老人ホーム アミカの郷戸田
給与
月収:280,000円〜300,000円正看護師/年俸3,600,000円~
勤務時間
9:00〜18:00
夜勤ゼロ、残業は月7時間程度。生活を優先できる
夜勤がなく、月の平均残業時間は7.1時間。公務員の平均残業時間の2分の1以下です。
日中のみの勤務で、毎日の生活リズムが安定します。
介護施設であっても、業務効率化により時間に余裕を持てる職場環境が整っています。
求人情報
給与
月給280,000円〜300,000円
■正看護師
・年俸3,600,000円〜
・基本給246,300円〜
・みなし残業代53,700円〜(月30時間分、超過分別途支給)
■准看護師
・年俸3,360,000円〜
・基本給229,840円〜
・みなし残業代50,160円〜(月30時間分、超過分別途支給)
■その他
・交通費 上限50,000円/月
・年末年始手当あり
・試用期間3ヶ月(条件は本採用と同じ)
■正看護師
・年俸3,600,000円〜
・基本給246,300円〜
・みなし残業代53,700円〜(月30時間分、超過分別途支給)
■准看護師
・年俸3,360,000円〜
・基本給229,840円〜
・みなし残業代50,160円〜(月30時間分、超過分別途支給)
■その他
・交通費 上限50,000円/月
・年末年始手当あり
・試用期間3ヶ月(条件は本採用と同じ)
勤務地
〒335-0026 埼玉県戸田市新曽南2丁目8番15号
最寄り駅
・JR埼京線 戸田駅より徒歩17分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(実働8時間、休憩1時間)
※ホームによって時間帯が異なる場合があります
※月平均残業時間は7.1時間です
※ホームによって時間帯が異なる場合があります
※月平均残業時間は7.1時間です
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・1ヶ月ごとのシフト制
・月9公休(うるう年を除く2月は8公休)
・年間公休107日
・ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は83%
・全業界平均(65.3%)を上回る取得率
・出典:厚生労働省「令和6年就労条件総合調査」(65.3%)
・月9公休(うるう年を除く2月は8公休)
・年間公休107日
・ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は83%
・全業界平均(65.3%)を上回る取得率
・出典:厚生労働省「令和6年就労条件総合調査」(65.3%)
仕事内容
介護付有料老人ホームの入居者さんの看護業務を担当します。
■主な業務
・健康管理
・簡単な医療処置
・服薬管理
・機能訓練
・入居者さんの日々の様子への気配り(食事・体調変化の観察)
■連携体制
介護スタッフや提携医療機関と連携し、入居者さんの健康管理と医療処置を中心に、心安らぐケアを行います。
※業務の変更範囲:会社の定める業務
※就業場所の変更範囲:通勤可能な範囲の事業所
※雇用期間は12ヶ月の契約で、原則更新となります(65歳以降は再雇用嘱託職員として最大78歳まで)
■主な業務
・健康管理
・簡単な医療処置
・服薬管理
・機能訓練
・入居者さんの日々の様子への気配り(食事・体調変化の観察)
■連携体制
介護スタッフや提携医療機関と連携し、入居者さんの健康管理と医療処置を中心に、心安らぐケアを行います。
※業務の変更範囲:会社の定める業務
※就業場所の変更範囲:通勤可能な範囲の事業所
※雇用期間は12ヶ月の契約で、原則更新となります(65歳以降は再雇用嘱託職員として最大78歳まで)
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師の資格を持つ方
・65歳以上の方が対象(高齢者等の雇用促進のため)
・希望者は最長78歳まで勤務可能(1年ごとに更新確認あり)
・65歳以上の方が対象(高齢者等の雇用促進のため)
・希望者は最長78歳まで勤務可能(1年ごとに更新確認あり)
福利厚生
・交通費は1ヶ月50,000円まで支給
・車・バイク・自転車での通勤を希望する方は相談可。バスは片道2km以上であれば利用可
・通勤手段は原則として公共交通機関。片道2km以上であればマイカー通勤を申請でき、許可制で車・バイク通勤も可能(駐車場の空き状況により、要相談)
・社会保険完備
・定期健康診断あり
・インフルエンザ予防接種の補助あり
・ALSOKグループの福利厚生制度を利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険の団体割引など。例:自動車保険は最大32.5%割引)
・受動喫煙対策として屋内は全面禁煙(敷地内の屋外に喫煙スペースあり)
・車・バイク・自転車での通勤を希望する方は相談可。バスは片道2km以上であれば利用可
・通勤手段は原則として公共交通機関。片道2km以上であればマイカー通勤を申請でき、許可制で車・バイク通勤も可能(駐車場の空き状況により、要相談)
・社会保険完備
・定期健康診断あり
・インフルエンザ予防接種の補助あり
・ALSOKグループの福利厚生制度を利用可(レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険の団体割引など。例:自動車保険は最大32.5%割引)
・受動喫煙対策として屋内は全面禁煙(敷地内の屋外に喫煙スペースあり)
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
入社時には講義と実技を組み合わせた研修があります。理念・心構え・コミュニケーション基本・介護技術基礎などを学べます。
在籍職員の約4割が未経験スタートです。
初任者研修の資格取得を実質無料でサポートしており、キャリアに合わせた研修・フォローアップ研修が充実しています。
看護職員向けの専門研修もあります。
介護福祉士実務者研修は費用最大半額負担の制度があります。
在籍職員の約4割が未経験スタートです。
初任者研修の資格取得を実質無料でサポートしており、キャリアに合わせた研修・フォローアップ研修が充実しています。
看護職員向けの専門研修もあります。
介護福祉士実務者研修は費用最大半額負担の制度があります。
施設概要
JR埼京線戸田駅から徒歩17分の立地に位置する介護付有料老人ホームである。2024年8月に開設され、67名の入居者を受け入れる施設として運営を開始している。介護が必要となった高齢者が日常生活を送るための環境を整備し、地域の在宅介護を支える役割を担う。
病床数
定員数 67名
クリアス看護のおすすめポイント

生活のペースを守りながら、介護と向き合える
夜勤がなく、毎日のリズムが安定していることは、身体と心の健康を支える大切な土台です。
ICT化による業務効率化で、事務作業の負担が減り、入居者さんとの関わりに時間を使えます。
時間に余裕があるから、ご利用者さんの小さな変化に気づき、丁寧なケアが実現します。
ICT化による業務効率化で、事務作業の負担が減り、入居者さんとの関わりに時間を使えます。
時間に余裕があるから、ご利用者さんの小さな変化に気づき、丁寧なケアが実現します。
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