パート・バイト
週2日から、オンコールもない。自分のペースで働く介護現場
ショートステイみんなの家・川越新河岸
給与
時給：1,580円〜1,690円正看護師1,690円～／准看護師1,580円～
勤務時間
9:00〜18:00
週2日から選べる、夜勤なし・オンコール免除
ショートステイの看護師として、週2日からの勤務が可能です。
9時から18時の間で、1日3時間以上から勤務時間を自由に選べます。
夜勤がなく、オンコール対応も免除されるため、プライベートの時間を確保しながら働けます。
ライフステージの変化に合わせて柔軟に対応できる職場です。
求人情報
給与
時給1,580円〜1,690円
■給与内訳
・正看護師 時給1,690円〜
・准看護師 時給1,580円〜
■その他
・特定処遇改善加算金（夏・冬・春、年3回に分けて支給）
・ヘルプ手当（近隣施設応援勤務手当）
・年末年始手当
・残業代別途支給（1分単位）
・交通費支給（月50,000円まで）
※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
■給与内訳
・正看護師 時給1,690円〜
・准看護師 時給1,580円〜
■その他
・特定処遇改善加算金（夏・冬・春、年3回に分けて支給）
・ヘルプ手当（近隣施設応援勤務手当）
・年末年始手当
・残業代別途支給（1分単位）
・交通費支給（月50,000円まで）
※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
勤務地
〒350-1133 埼玉県川越市砂870-4
最寄り駅
・東武東上線 新河岸駅西口より徒歩4分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・9:00〜18:00の間で、1日3時間〜選択可能
・週2日から勤務可能
・曜日の希望も相談に応じます
■勤務例
・9:00〜13:00（4時間）週2日勤務
・10:00〜16:00（5時間）週4日勤務
・9:00〜18:00（8時間）フルタイム勤務
※休憩時間は法定通り（6時間超で45分、8時間超で60分）
※残業は月20時間以内
・週2日から勤務可能
・曜日の希望も相談に応じます
■勤務例
・9:00〜13:00（4時間）週2日勤務
・10:00〜16:00（5時間）週4日勤務
・9:00〜18:00（8時間）フルタイム勤務
※休憩時間は法定通り（6時間超で45分、8時間超で60分）
※残業は月20時間以内
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・1ヶ月ごとのシフト制
・希望休あり
・扶養の範囲内での勤務が可能
・年次有給休暇あり
・産前産後休暇、育児休業、介護休業の取得実績あり
・育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働ける
・ライフステージが変わっても働き続けやすい職場
・現在の育休取得者は24名
・働きやすさや居心地の良さを理由に、育休後に復帰するスタッフが多い
・多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応するため、今後もこうした取り組みに注力する方針
・ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は83％
・全業界平均の65.3％を上回る取得率
・出典：厚生労働省「令和6年就労条件総合調査」（65.3％）
・希望休あり
・扶養の範囲内での勤務が可能
・年次有給休暇あり
・産前産後休暇、育児休業、介護休業の取得実績あり
・育児・介護休業を積極的に取得する文化が根付いており、プライベートを大切にしながら働ける
・ライフステージが変わっても働き続けやすい職場
・現在の育休取得者は24名
・働きやすさや居心地の良さを理由に、育休後に復帰するスタッフが多い
・多様化するスタッフの働き方に柔軟に対応するため、今後もこうした取り組みに注力する方針
・ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は83％
・全業界平均の65.3％を上回る取得率
・出典：厚生労働省「令和6年就労条件総合調査」（65.3％）
仕事内容
ショートステイの利用者さんへの看護業務を担当します。
■主な業務
・健康管理、バイタルチェック
・簡単な医療処置
・服薬管理
・機能訓練のサポート
・利用者さんの日々の様子への気配りと目配り
介護スタッフや提携医療機関との連携のもとで、利用者さんの健康管理と医療処置を中心に、心安らぐケアを行っていただきます。
※業務の変更範囲：会社の定める業務
※就業場所の変更範囲：通勤可能な範囲の事業所
■主な業務
・健康管理、バイタルチェック
・簡単な医療処置
・服薬管理
・機能訓練のサポート
・利用者さんの日々の様子への気配りと目配り
介護スタッフや提携医療機関との連携のもとで、利用者さんの健康管理と医療処置を中心に、心安らぐケアを行っていただきます。
※業務の変更範囲：会社の定める業務
※就業場所の変更範囲：通勤可能な範囲の事業所
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師のいずれかの資格を持つ方
福利厚生
・交通費は1ヶ月50,000円まで支給
・車・バイク・自転車での通勤を希望する場合は相談可。バスは片道2km以上であれば利用可
・通勤手段は原則として公共機関。片道2km以上であればマイカー通勤の申請が可能で、許可制により車・バイクでの通勤も可。駐車場の空き状況により、事前に相談
・社会保険完備
・定期健康診断あり
・インフルエンザ予防接種の補助あり
・ALSOKグループの福利厚生制度を利用可（レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険の団体割引など。例：自動車保険は最大32.5％割引）
・正社員登用制度あり。スタッフが長く活躍できる環境づくりの一環として、積極的に正社員登用を行っている
・パートとして勤務しながら将来的な正社員登用を目指す働き方も可
・受動喫煙対策として屋内全面禁煙（敷地内の屋外に喫煙スペースあり）
・車・バイク・自転車での通勤を希望する場合は相談可。バスは片道2km以上であれば利用可
・通勤手段は原則として公共機関。片道2km以上であればマイカー通勤の申請が可能で、許可制により車・バイクでの通勤も可。駐車場の空き状況により、事前に相談
・社会保険完備
・定期健康診断あり
・インフルエンザ予防接種の補助あり
・ALSOKグループの福利厚生制度を利用可（レジャー施設割引、宿泊施設割引、各種保険の団体割引など。例：自動車保険は最大32.5％割引）
・正社員登用制度あり。スタッフが長く活躍できる環境づくりの一環として、積極的に正社員登用を行っている
・パートとして勤務しながら将来的な正社員登用を目指す働き方も可
・受動喫煙対策として屋内全面禁煙（敷地内の屋外に喫煙スペースあり）
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
入職時に講義と実技を組み合わせた研修を実施します。理念、コミュニケーションの基本、介護技術の基礎などを習得できます。
職員の約4割が未経験からのスタートです。
初任者研修の資格取得を実質無料でサポートする制度があります。
キャリアに合わせた研修やフォローアップ研修が充実しており、何度でも学べる環境が整っています。
看護職員向けの専門研修も用意されています。
職員の約4割が未経験からのスタートです。
初任者研修の資格取得を実質無料でサポートする制度があります。
キャリアに合わせた研修やフォローアップ研修が充実しており、何度でも学べる環境が整っています。
看護職員向けの専門研修も用意されています。
施設概要
新河岸駅西口から徒歩4分の好立地に位置するショートステイ施設である。2020年2月の開設以来、定員20名の規模で川越市の高齢者が短期間の利用を通じて在宅生活を継続できるよう支援している。駅近という利便性により、家族の面会や通院の際のアクセスが良好である。
クリアス看護のおすすめポイント
短い勤務時間だからこそ、丁寧に向き合える
週2日、3時間単位の勤務なら、毎日の業務に追われず、利用者さんとゆっくり向き合える時間が生まれます。
介護が初めてでも、焦らず学べる環境があります。
育休取得者24名、有給休暇消化率83％という実績が示すとおり、プライベートを大切にしながらキャリアを続けられる職場です。
介護が初めてでも、焦らず学べる環境があります。
育休取得者24名、有給休暇消化率83％という実績が示すとおり、プライベートを大切にしながらキャリアを続けられる職場です。
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外科、内科、リハビリテーション科、形成外科、循環器内科、神経内科、整形外科、脳神経外科、泌尿器科、麻酔科給与月収： 夜勤手当 （15,000円／回）時給： 1,300円 〜 1,700円 夜勤手当 （15,000円／回）休日シフト制最寄り駅南大塚駅より徒歩10分勤務地〒350-1167 埼玉県川越市大袋新田977-9 -
正職員
ショートステイみんなの家・川越新河岸（川越市・東武東上線「新河岸」駅・常勤）（2）
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