正職員
管理者未経験でも、家庭と両立する働き方ができる
きらめき訪問看護リハビリステーション志木
きらめき訪問看護リハビリステーション志木のイメージ
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給与
月収：452,848円〜501,429円＜給与＞／月給 452,848円～501,429円（各種…
勤務時間
8:30〜17:30

責任と余裕が両立する、管理者のかたち

訪問看護ステーションの管理者を募集しています。管理業務がメインで、訪問は一部のみ。スタッフマネジメント、利用者管理、多職種との調整が中心です。
事務専門スタッフが在籍しているため、請求など煩雑な業務は任されません。
管理者未経験でも、OJT・他事業所研修、業務マニュアル、本社バックアップがあり、相談できる環境が整っています。

求人情報

給与
月給452,848円〜501,429円

■給与内訳
・基本給（前職給与を考慮のうえ決定）
・各種手当含む

■各種手当
・交通費全額相当支給
・役職手当
・オンコール手当（待機・実働でそれぞれ支給）
・時間外訪問手当
・祝日手当
・実績に応じたインセンティブ

■昇給・賞与
・昇給あり
・賞与あり（年2回支給、実績による）
・インセンティブや各種手当とは別に支給される年2回の賞与で、生活の支えになる安心感があります

■試用期間（3ヶ月）
・期間中の労働条件変更なし
・前職給与と同等以上を保証可能
勤務地
〒353-0005 埼玉県志木市幸町3-4-9
最寄り駅
・東武東上線　志木駅より徒歩11分
・東武東上線　柳瀬川駅より徒歩15分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30～17:30（休憩60分）

※時間外労働はほぼなし
※オンコール対応は業務に慣れてから担当、回数は相談可能
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日制
・毎週土・日曜日・国民の祝日
・年次有給休暇（入社直後から取得可能）
仕事内容
訪問看護ステーションの運営とスタッフマネジメントを担当します。

■主な業務
・看護スタッフへのフォロー・指導
・スタッフのスケジュール管理
・ケアマネージャーとの情報共有・連携
・事業所運営に関わる各種調整業務
・利用者様の把握やスタッフ指導のための訪問（一部のみ）

■体制面
・事務専門スタッフが在籍しており、請求や煩雑な事務作業はありません
・管理業務がメイン、訪問は一部のみです

■訪問について
・軽自動車での訪問、移動範囲は事業所から半径6km程度
・同行訪問で安全・効率的なルートを確認します
資格
・正看護師【管理者】(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許
・病棟経験5年以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・管理者未経験OK
・訪問看護経験者は大歓迎
福利厚生
・各種社会保険完備
・交通費全額相当支給
・制服貸与
・社用車貸与（出勤退勤での使用、私用でも使用も可能）
・スマートフォン貸与(1人1台)
・病児保育費用半額補助
・インフルエンザ予防接種全額補助
・資格取得支援制度あり
・表彰制度あり
・退職金制度あり
・再雇用制度あり(上限70歳)
・夜勤なし
・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
寮
なし
保育
なし
手当
・引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
研修会や学会参加費全額補助があります。
施設概要
志木駅と柳瀬川駅の利便性を活かし、志木市・新座市・朝霞市・富士見市・三芳町の在宅療養者を支える訪問看護・リハビリステーションである。2018年4月の開業以来、看護師12名と理学療法士15名が連携し、訪問を通じて状態観察から機能回復までを一体で提供している。平日8時30分から17時30分の営業で、地域の介護と医療をつなぐ役割を担っている。
従業員数
看護師　12名
理学療法士　15名
事務員　2名

クリアス看護のおすすめポイント

現場の経験が、そのまま管理者への道につながる
病棟での退院調整、多職種連携、退院時カンファレンスの調整役、リーダー経験がある方なら、その経験は管理者業務の延長線上にあります。
「現場と人をつなぐ」役割を担ってきた方こそが、この職に向いています。
年間休日124日、完全週休2日制で、子育て中の管理者も多く在籍しており、私生活を犠牲にしない働き方が実現できます。

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