正職員
年収500万円を目指せる、生活に寄り添う看護

メディカルホームまどか草加

メディカルホームまどか草加のイメージ
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給与
月収：294,000円〜328,000円給与は経験考慮して決定
勤務時間
8:30〜18:00

経験を積み重ねると、年収500万円以上も実現可能

入職3年目で約493万円の年収実績があります。昇給と賞与（年2回）で着実に給与が上がる体制です。
経験や評価に応じた昇給があり、介護支援専門員資格を取得すれば月5,000円の資格手当も加算。
長く働くほどに収入が増えていく、安定した待遇環境です。

求人情報

給与
月給294,000円〜328,000円

■給与内訳
・基本給　260,000円～
・地域手当　20,000円
・介護報酬給付金手当　10,000円
・処遇改善支援手当　4,000円

■その他手当
・年末年始手当
・残業手当
・保育手当
・交通費　規程内支給

■賞与・昇給
・賞与　年2回
・昇給　年1回（評価による）

■年収例
約493万円（入社3年目、臨床経験10年程度、残業約10時間/月を含む）

※給与は経験を考慮して決定します
※試用期間3ヶ月（労働条件は変更なし）
※固定残業代なし
勤務地
〒340-0043 埼玉県草加市草加二丁目11-16
最寄り駅
・東武伊勢崎線　草加駅より徒歩15分
・東武伊勢崎線　獨協大学前〈草加松原〉駅より徒歩17分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30～17:30　または　9:00～18:00（実働8時間）
・休憩時間　11:30～12:30　または　12:30～13:30（60分）

※土日を含むシフト制
※夜勤なし・オンコールなし
※業務の状況によって開始・終了時間に変動の場合があります
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休制
・月の公休は9日（28日までの月は8日）
仕事内容
有料老人ホームのご入居者に対する看護業務を担当します。介護スタッフと協力しながら、生活の中での看護に取り組みます。

■主な業務
・健康相談対応（ご入居者・介護スタッフからの相談）
・健康管理全般（状態変化の把握、予防的アプローチ、予防接種、定期健康診断管理）
・薬剤管理（配薬準備、残薬管理、服薬相談、処方箋管理、協力薬局との連携）
・主治医の指示に基づく在宅医療処置
・緊急時の対応（主治医・ご家族・ホーム長への報告連絡、救急対応）
・生活場面での機能訓練・PT/OT/STとの連携
・ご家族との信頼関係づくり（生活ケアプラン、ターミナルケア）
・記録、申し送り業務、各種ミーティング、懇談会
・入居前・退院時のアセスメント同行（必要に応じて）
・介護スタッフとの情報交換と支援
・感染対策、事故予防と対策

※就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
※業務の変更範囲：会社の定める業務
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師の資格を持ち、臨床経験が3年以上の方
福利厚生
・社会保険完備
・退職金制度
・自己啓発補助制度（年額12,000円）
・介護支援専門員資格手当（月額5,000円）
・社宅制度あり（適用エリアや条件は当社規程による）
・ベネッセグループ共済会を利用可能（スポーツクラブ割引、医療費補助、宿泊補助など）
・進研ゼミは3割引で受講可能。正社員・契約社員は3割7割引に（給与課税・社会保険料等控除の対象）
・企業主導型保育所あり（保育料は月額40,000円、所在地は川崎市登戸・溝の口、兵庫県芦屋）
・屋内は原則禁煙。屋内で喫煙を認めている拠点には喫煙専用室を設置し、受動喫煙対策を実施
寮
あり
保育
あり
退職金
あり
教育体制
介護支援専門員（ケアマネジャー）資格取得サポート制度があります。
各種研修制度を整備しており、専門書籍の購入費や外部セミナーの参加費を補助しています。
施設概要
草加駅及び獨協大学前駅の両駅からアクセス可能な立地に位置する介護施設である。2014年12月の開設以来、定員58名の入居者に対してサービスを提供している。草加市の住宅地に根ざし、地域の高齢者を受け入れる施設として機能している。

クリアス看護のおすすめポイント

安心して長く働き続けられる、充実した待遇
ベネッセグループ全体で「よく生きる」という理念を実現するために、社員一人ひとりを支える環境づくりに力を入れています。
企業主導型保育園で子育てをサポートし、進研ゼミも7割引で受講可能。看護師自身とご家族の学びと生活を応援する体制が整っています。
夜勤やオンコール対応がないため、ライフステージの変化に合わせて長く働き続けられます。
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