パート・バイト
姫路市で日勤のみ、時短勤務も相談できる老健での看護
老人保健施設つなしま
給与
時給:1,400円〜1,690円【正看護師】/時給 基本給 1,600円~1,690円
勤務時間
8:30〜17:30
駅から7分、日勤のみで地域に根ざした看護
兵庫県姫路市の老人保健施設です。70床の入居者様の健康管理と医療ケアに携わります。
日勤のみで8時30分から17時30分の間の4時間以上の勤務が選べるため、ご家庭との両立がしやすい環境です。
時短勤務や午後のみの勤務も相談でき、残業はほぼありません。
求人情報
給与
時給1,400円〜1,690円
■資格別給与
・正看護師 時給1,600円〜1,690円
・准看護師 時給1,400円〜1,480円
■その他
・通勤手当 実費支給 上限月額19,000円
・公共交通機関利用時の通勤手当は別途相談に応じます
・試用期間3ヵ月(期間中は同条件)
・正社員登用制度あり
■資格別給与
・正看護師 時給1,600円〜1,690円
・准看護師 時給1,400円〜1,480円
■その他
・通勤手当 実費支給 上限月額19,000円
・公共交通機関利用時の通勤手当は別途相談に応じます
・試用期間3ヵ月(期間中は同条件)
・正社員登用制度あり
勤務地
〒670-0074 兵庫県姫路市御立西4-1-25
最寄り駅
・JR姫新線 余部駅より車で7分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・8:30~17:30(6時間を超える場合は休憩45分、8時間を超える場合は休憩60分)
・8:30~17:30の間の4時間以上で調整可能
・短時間勤務・午後のみの勤務相談も承ります
※変形労働時間制(1ヶ月単位)
※残業はほぼなし
・8:30~17:30の間の4時間以上で調整可能
・短時間勤務・午後のみの勤務相談も承ります
※変形労働時間制(1ヶ月単位)
※残業はほぼなし
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週所定労働日数週3日~週5日
仕事内容
70床の老人保健施設で、入居者様の看護業務全般を担当します。
■主な業務
・健康管理業務 体調確認、バイタルチェック
・医療行為 医師指示に基づく経管栄養、喀痰吸引、点滴、褥瘡処置、インスリン注射
・服薬管理・介助
・診察補助
・入居・退居前のカンファレンス
・看護記録、各種委員会活動、他職種との連携
※業務変更範囲:なし
※転勤の可能性:なし
※雇用期間は年度ごと更新(4月16日~翌年4月15日)
■主な業務
・健康管理業務 体調確認、バイタルチェック
・医療行為 医師指示に基づく経管栄養、喀痰吸引、点滴、褥瘡処置、インスリン注射
・服薬管理・介助
・診察補助
・入居・退居前のカンファレンス
・看護記録、各種委員会活動、他職種との連携
※業務変更範囲:なし
※転勤の可能性:なし
※雇用期間は年度ごと更新(4月16日~翌年4月15日)
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・【正看護師】
・看護師
・【准看護師】
・准看護師
・【共通】
・年齢不問
・学歴不問
・看護師
・【准看護師】
・准看護師
・【共通】
・年齢不問
・学歴不問
福利厚生
・労災保険
・就業時間により各種保険は法定通りとなります。
・マイカー通勤可 駐車場あり
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・正社員登用あり
・職場見学可(ジョブメドレーよりご応募後にお問い合わせください)
・就業時間により各種保険は法定通りとなります。
・マイカー通勤可 駐車場あり
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・正社員登用あり
・職場見学可(ジョブメドレーよりご応募後にお問い合わせください)
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
施設概要
兵庫県の姫新線沿線に立地する老人保健施設である。2003年6月の開設以来、地域の要介護高齢者を受け入れ、医学的管理下での介護と社会復帰支援を提供している。医師3名、看護職員7名、理学療法士1名を配置し、医療と介護の連携のもと、在宅復帰と生活機能の向上を目指す施設として機能している。
従業員数
介護支援専門員 常勤(専従)1名
介護職員 常勤(専従)12名 非常勤(専従)8名
支援相談員 常勤(専従)1名
医師 常勤(非専従)3名
看護職員 常勤(専従)7名 非常勤(専従)2名
理学療法士 常勤(専従)1名
薬剤師 常勤(非専従)1名
管理栄養士 常勤(専従)1名
調理員 非常勤(非専従)12名
事務員 常勤(専従)2名 非常勤(専従)1名
介護職員 常勤(専従)12名 非常勤(専従)8名
支援相談員 常勤(専従)1名
医師 常勤(非専従)3名
看護職員 常勤(専従)7名 非常勤(専従)2名
理学療法士 常勤(専従)1名
薬剤師 常勤(非専従)1名
管理栄養士 常勤(専従)1名
調理員 非常勤(非専従)12名
事務員 常勤(専従)2名 非常勤(専従)1名
クリアス看護のおすすめポイント

時短で働く、地域密着型の老健での看護
日勤のみで勤務時間も柔軟に調整できるため、育児や介護と両立させながら長く働けます。
育児休業や介護休業の取得実績があり、ライフステージが変わっても安心して職場に戻れる体制が整っています。
地域の高齢者を支える老健で、チームワークを大切にしながら看護を続けられます。
育児休業や介護休業の取得実績があり、ライフステージが変わっても安心して職場に戻れる体制が整っています。
地域の高齢者を支える老健で、チームワークを大切にしながら看護を続けられます。
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