月給200,420円～352,860円

■給与内訳
・基本給　194,420円～346,860円
・ベースアップ手当　6,000円
・固定残業代なし

■その他手当
・通勤手当　上限50,000円/月
・夜勤手当　看護師14,000円/回（老健のみ）
・オンコール手当　1,000円（特養のみ）

■昇給・賞与
・昇給　年1回　2,000円～4,000円/月
・賞与　年2回、計3.5ヶ月分
・決算賞与あり（業績による）

■試用期間
3ヶ月（労働条件は本採用と同じ）

・阪神本線　打出駅より徒歩28分
・阪神、JR芦屋駅より職員送迎バスあり

正職員

・日勤　8:30～17:30（休憩60分）
・夜勤　16:30～翌9:00（休憩120分）

※時間外勤務は月平均5時間です。

あり

なし

・シフト制による週休2日
・年間休日111.5日

特別養護老人ホームまたは介護老人保健施設での看護業務を担当します。

■主な業務
・入居者さんの健康観察
・バイタルチェック、医療処置
・食事介助のお手伝い
・医療機関との連携

※身体介助はお任せしていません。
※配属先と業務内容は法人が定める範囲で変更となる可能性があります。

・福祉施設での看護師(看護師/准看護師)
・ジョブメドレー限定求人
・他の求人サイトには公開されていない特別な求人です

・必須要件：看護師・准看護師いずれかの資格
・未経験可、ブランクOK、年齢不問、学歴不問

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり
・車通勤可
・制服貸与
・職場見学可　※ジョブメドレーよりご応募のうえ、お問い合わせください
・復職支援あり
・選択型福利厚生ベネフィットワン加入

なし

なし

あり

研修制度があります。

介護老人福祉施設（特養）と介護老人保健施設（老健）の両施設を備えた高齢者総合福祉施設である。特養では常勤介護職45名を含む多職種が入居者の日常生活を支援し、老健では医師1名を常勤配置のうえ、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士8名を中心にリハビリテーションに注力する。2007年の開設以来、芦屋・西宮地域の高齢者支援の拠点として、在宅復帰を見据えた回復期から長期生活まで幅広いニーズに対応している。

介護老人福祉施設（特養）愛しや
施設長（常勤職員）1名
医師（パート等非常勤職員）3名
看護師（常勤職員）7名　（パート等非常勤職員）2名
機能訓練指導員（常勤職員）1名
介護職員（常勤職員）45名　（パート等非常勤職員）2名　（派遣・委託）5名
介護支援専門員（常勤職員）1名
生活相談員（常勤職員）3名
管理栄養士（常勤職員）1名　（パート等非常勤職員）1名
事務職（常勤職員）2名
その他（介護補助・送迎運転手）（パート等非常勤職員）2名　（派遣・委託）1名

介護老人保健施設（老健）　愛しや
施設長（常勤職員）1名
医師（常勤職員）1名
看護師（常勤職員）4名　（パート等非常勤職員）9名　（嘱託）1名
薬剤師（パート等非常勤職員）1名
言語聴覚士・理学療法士・作業療法士（常勤職員）8名　（パート等非常勤職員）5名
介護職員（常勤職員）38名　（パート等非常勤職員）7名　（派遣・委託）2名
介護支援専門員（常勤職員）1名
支援相談員（常勤職員）1名　（パート等非常勤職員）1名
管理栄養士（常勤職員）1名
事務職（常勤職員）4名　（パート等非常勤職員）1名
その他（介護補助・送迎運転手）（パート等非常勤職員）3名　（派遣・委託）3名