パート・バイト
デイケアで利用者さんとのふれあいを大切にする働き方
介護医療院 姉ヶ崎ケアセンター
介護医療院 姉ヶ崎ケアセンターのイメージ
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給与
時給：1,500円〜1,650円通勤手当実費支給 上限月額10,000円
勤務時間
8:30〜16:30

扶養内から長時間勤務まで、ライフスタイルで選べる

介護医療院100床規模のデイケアで、利用者さんの見守りや入浴介助、レクリエーション対応を担当します。
残業はほとんどなくプライベートとの両立が図れます。
扶養控除内での短時間勤務から、フロアー勤務との組み合わせによる長時間勤務まで、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が選べます。

求人情報

給与
時給1,500円〜1,650円

■給与内訳
・時給1,500円〜1,650円（経験・スキルにより決定）
・通勤手当　実費支給　上限月額10,000円
・昇給制度あり　時給1時間あたり10円〜50円（実績）

■試用期間
試用期間なし

■雇用期間
1年（原則更新、更新回数の上限なし）
勤務地
〒299-0118 千葉県市原市椎津2545-1
最寄り駅
・JR内房線　姉ケ崎駅より車で10分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・8:30〜16:30（4時間以上の勤務も可能）
・休憩60分

※就業時間は状況により多少の変動があります。
※残業はほぼありません。
※長く働きたい方は、施設介護での追加勤務も可能です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・休日　火曜日、木曜日、土曜日、日曜日、祝日、その他
・就業日は月・水・金。※勤務曜日の追加はご相談可能（月・水・金曜日以外はフロアー勤務となります）
・週所定労働日数週3日程度
・労働日数について相談可
仕事内容
介護医療院のデイケア（通所リハビリテーション）で、利用者さんをサポートします。

■主な業務
・見守り、トイレ介助、入浴介助
・レクリエーション対応
・利用者様の送迎（車の運転含む）
・その他の付帯業務

※勤務曜日は月・水・金を基本としていますが、火・木曜日のフロアー勤務への追加も相談可能です。
※業務変更はありません。転勤もありません。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師または准看護師
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・年齢不問
・学歴不問
福利厚生
・労災保険
・※加入保険は、労働条件により異なります。
・マイカー通勤可 無料駐車場有
・復職制度あり
・復職制度の内容：退職前のスキルを考慮した給与体系導入
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・インフルエンザ予防接種無料
・人間ドックの自費医療費補助
・近隣（姉崎・五井）に企業提携保育所あり（保育料は事業主負担のため無料）
・職務給制度あり
・職務給制度の内容：手当や年俸制の給与に反映
・送迎車は タウンエース・ノア・軽自動車 などです。
・扶養内勤務ご希望の方もご相談ください。
・扶養外で長時間勤務をご希望の方もご相談可能です。（月、水、金デイケア 火、木フロアー勤務も選択できます）
・年1回の健康診断、ストレスチェックあり
寮
なし
保育
あり
退職金
なし
施設概要
介護医療院として医療と介護の統合ケアを提供する施設である。1996年4月の設立以来、医師5名の常勤体制と看護師40名、介護職40名で構成される職員体制のもと、入院・入居患者への医療処置と日常生活支援を一体で担う。薬剤師、理学療法士、管理栄養士、ケアマネージャーを含む多職種が配置され、リハビリテーション、栄養管理、相談支援まで広がりのあるサービス提供体制を敷いている。
従業員数
医師 常勤 5名 非常勤 18名
看護師 常勤 40名 非常勤 6名
介護職（介護福祉士、ヘルパー1級、ヘルパー2級）常勤 40名 非常勤 23名
薬剤師 4名
理学療法士 4名
放射線技師 1名
管理栄養士 2名
ケアセンター相談員 3名
ケアマネージャー 16名
事務員 13名
庶務・調理・清掃係 他 39名

クリアス看護のおすすめポイント

子育てと仕事の両立が、当たり前にできる環境
企業提携保育所の保育料は事業主負担のため完全無料。无料駐車場も整備されており、送迎の負担を軽減できます。
扶養内勤務か長時間勤務か、月曜から金曜かどうかを自由に選べるため、育児との両立を無理なく続けられます。
復職制度もあり、ライフステージの変化に合わせて柔軟に働き直せる職場です。

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