正職員
透析医療の専門性と、育児との両立を実現する

千葉南病院

千葉南病院のイメージ
お問い合わせ
給与
月収：273,500円〜328,500円基本給 245,000円～300,000円
勤務時間
8:30〜17:15

日勤のみで、透析患者さんを支える

消化器内科や循環器内科など幅広い診療科を持つ地域密着型病院で、透析患者さんの処置とケアを担当します。
勤務は日勤のみで、月平均の残業は4時間程度と少なめです。
プライベートとの両立がしやすく、認可保育園の利用支援や復職制度も整っているため、子育て世代が長く働き続けられる環境です。

求人情報

給与
月給273,500円〜328,500円

■給与内訳
・基本給　245,000円〜300,000円
・資格手当　20,000円
・ベースアップ手当　8,500円
・固定残業代なし

■各種手当
・日祭手当　4,000円／回（月1〜2回程度の出勤時）
・通勤手当　実費支給、上限20,000円／月
（車通勤の場合はガソリン代、上限20,000円）

■昇給・賞与
・昇給制度　月あたり1.00％〜3.00％（実績）
・賞与　年2回、計2.60ヶ月分（実績）
・試用期間3ヶ月（条件は本採用と同じ）
勤務地
〒266-0003 千葉県千葉市緑区高田町401-5
最寄り駅
・JR外房線　誉田駅より徒歩15分
・千葉中央バス　中新田バス停下車 徒歩2分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:15（休憩60分）

※変形労働時間制（1ヶ月単位）
※月平均の時間外労働は4時間です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制による4週8休制
・年間休日110日
仕事内容
透析患者さんの処置とケアを担当します。

■主な業務
・透析患者さんへの処置
・患者さんのケア

※業務の変更範囲：変更なし
※転勤：なし
資格
・透析担当看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師
・臨床経験1年以上（必須）
・透析の実務経験がある方（必須）
・PCスキル：基本操作（必要）
・年齢制限あり：59歳まで（定年を上限とする）
・学歴不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり（勤続年数3年以上が対象）
・定年制あり（一律60歳）
・再雇用制度あり（上限65歳まで）
・利用可能な託児施設あり
・千葉市の認可保育園あり（対象：生後6ヵ月～2歳まで）
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・マイカー通勤可（駐車場あり、駐車場代は1,200円／月）
・医療費還付金制度あり（規定により、職員および家族の保険診療分を還付）
・福利厚生倶楽部に加入（余暇や生活面のサポート）
・団体定期保険に加入（従業員の遺族補償）
・看護学生奨学金貸付制度あり（条件により返済免除あり）
・人間ドックあり（対象職員のみ）
・誉田駅と千葉南病院の間で無料送迎バスあり
・職務給制度あり（内容は職種による）
・復職制度あり（原則あり）
寮
なし
保育
あり
退職金
あり
施設概要
消化器・循環器・呼吸器などの内科領域から外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、乳腺外科、泌尿器科まで幅広い診療科を備えた総合病院である。一般病棟52床、医療療養病棟35床、回復期リハビリテーション病棟50床の計137床構成で、急性期から回復期までの患者を受け入れている。CT・MRI・マンモグラフィーなどの画像診断装置と内視鏡、手術室を完備し、医師のほか看護師69名、理学療法士28名、作業療法士18名を含む252名の職員が診療を支えている。
病床数
137床（一般52床／医療療養35床／回復期リハ50床）
従業員数
252名
・看護師　69名
・CW　30名
・放射線技師　3名
・臨床検査技師　3名
・薬剤師　5名
・管理栄養士　1名
・事務員　18名
・歯科衛生士　2名
・医療相談員　3名
・理学療法士　28名
・作業療法士　18名
・言語聴覚士　6名

クリアス看護のおすすめポイント

透析という専門領域で、ライフステージと向き合う
透析患者さんの一貫した治療とケアに携わることで、専門性を深めながら患者さんの人生を長く支える看護ができます。
日勤のみで月残業が少なく、育児支援制度が充実しているため、子育てや人生の変化のなかでも継続して働けます。
安定した職場環境と透析医療の専門知識を同時に得られることが、長期キャリアの基盤になります。
カンタン1分で問い合わせ！
この求人について問い合わせる