正職員
現場経験を、チーム全体を整える力に変える

ナーシング和楽縁名東八前

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給与
月収：342,000円〜507,000円基本給：220,000～305,000円
勤務時間
9:00〜翌9:30

プレイヤーから一歩進んで、チームの土台をつくる

住宅型有料老人ホームの看護チーフとして、スタッフマネジメント・シフト調整・サービス品質管理に携わります。
現場で培った判断力や対応力が、そのままチーム運営の強みになる環境です。
一方的な指示ではなく、スタッフとの対話を大切にしながら、働きやすいチームを整えていきます。

求人情報

給与
月給342,000円〜507,000円

■給与内訳
・基本給　220,000円〜305,000円
・資格手当　80,000円
・処遇改善手当　12,000円
・役職手当　30,000円〜100,000円

■各種手当
・住宅手当　10,000円（規定あり）
・夜勤手当　10,000円/回（シフト欠員時）
・交通費　全額支給（規定あり）

■その他
・賞与　年2回（年2ヶ月分程度）
・昇給あり
・退職金制度あり（規定あり）
・再雇用制度あり（上限75歳）
勤務地
〒465-0018 愛知県名古屋市名東区八前1丁目701番1
最寄り駅
・市バス「宮根」バス停より徒歩3分
・市バス「猪子石中学」バス停より徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤　9:00〜18:00（休憩60分）
・夜勤　17:30〜翌9:30（休憩120分）

※シフトに欠員が出た際に夜勤をお願いする場合があります。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制（15日前後に締め切り、希望休の提出可）
・年間休日110日
・公休は、3月・6月・10月が10日、2月が8日、その他の月が9日
・固定休みなど働き方を選べる【限定勤務】や【週休3日勤務】などがある
・働き方について相談可能
仕事内容
住宅型有料老人ホームの看護チーフとして、以下の業務を担当します。

■主な業務
・各種書類作成、行政対応
・採用面接
・スタッフのマネジメント、教育
・関係各所との調整・折衝

■チーフとしての役割
・看護スタッフの育成・定着支援、定期面談の実施
・シフト作成・訪問スケジュール管理
・利用者様ごとのサービス調整・指示出し
・看護と介護の連携推進、多職種との橋渡し
・サービス品質の維持・向上
資格
・住宅型有料老人ホームの看護師長(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・准看護師の方も相談可能
・69歳以下の方が対象（定年年齢は70歳が上限）
福利厚生
・平均残業時間は約5時間で、残業はほぼない
・産前産後休暇・育児休業の取得実績あり
・ファミリー・フレンドリー企業に登録している
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金に加入
・交通費は全額支給（規定あり）
・マイカー通勤可、駐車場あり（規定あり）
・賞与は年2回（年2か月分程度）
・昇給あり
・資格手当あり（規定あり）
・住宅手当あり（規定あり）
・役職手当あり（規定あり）
・夜勤手当あり
・懇親会手当：他部署・他施設のスタッフとの食事の際に1回2000円支給
・ボディメンテナンス手当：整形外科、皮膚科、接骨院などに通院した際に1回2000円支給
・結婚祝金、出産祝金あり
・保育費補助あり（お子さんのいるスタッフが働きやすい環境を整えている）
・昼食補助あり
・親族入居制度あり
・退職金制度あり（規定あり）
・再雇用制度あり（上限75歳）
・研修制度あり
・自己啓発援助あり
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
入職後はスキルに応じてOJT研修を実施します。
身体拘束・高齢者虐待防止、感染症・蔓延防止、事故発生・再発防止に関する研修のほか、法定研修や役職別研修を提供しています。
自己啓発援助制度があります。
施設概要
市バスの主要停留所から徒歩3分の利便性に優れた立地にある介護施設である。2024年3月の開設以来、地域の要介護者の生活を支えている。バス利用が容易な環境により、入所者の家族が面会しやすく、また外出・通院時のアクセスも良好である。

クリアス看護のおすすめポイント

スタッフの気持ちを知っているから、整える判断ができる
現場で働く経験があるからこそ、無理のないシフト調整や適切な人員配置が可能です。
スタッフの強みを見極め、その人らしく働ける環境をつくること。そうした日々の調整が、チーム全体の質を底上げします。
チーフで終わりではなく、施設長やエリアマネージャーなど、さらに上のポジションも目指せるキャリアパスがあります。
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