月給296,675円～376,965円

■給与内訳
・基本給　276,675円～356,965円
・出動待機手当　2,000円×5回（回数は要相談）
・出動手当　5,000円×2回（回数は要相談）
・残業代は別途支給

■モデル給与（オンコール手当を含む場合）
・一人前所長　月収46.4万円　年収646～746万円
・Expert　月収40.0万円　年収556～606万円
・リーダー2　月収38.2万円　年収491～546万円
・リーダー　月収34.9万円　年収448～498万円
・一人前　月収33.4万円　年収429～476万円
・未経験新人　月収30.1万円　年収386～428万円

■その他手当
・交通費支給　上限30,000円/月（車通勤の場合はガソリン代支給）
・自家用車手当（規定あり）
・特別資格手当　月100円～30,000円
・学習還元手当　年間50,000円まで
・病児保育手当　2,000円/日、年間20,000円まで
・夕活手当　500円/回

■賞与・昇給
・賞与　年2回
・地域貢献度が高い店舗スタッフには年間最大約1.53カ月分の地域貢献賞与を別途支給
・昇給あり

■試用期間（3ヶ月）
・本採用と同じ条件です

・名鉄小牧線　味岡駅より徒歩11分
・名鉄小牧線　田県神社前駅より徒歩21分
・名鉄小牧線　小牧原駅より徒歩22分

正職員

・日勤　8:45～17:45（所定労働時間8時間、休憩1時間）

※シフト制により月168時間の労働
※月平均残業3時間以内
※オンコール待機あり（月4回程度、自宅からの対応が基本）

■時短常勤制度（選択可能）
・週32時間労働で、週休3日（年間休日168日）8:45～17:45勤務　または
・週休2日8:45～15:54勤務（16時退社）
・給与は常勤の80%ですが、その他待遇は常勤と同じです
・副業OK

なし

なし

・完全週休2日制（4週8休）
・年間休日117日
・※年間休日には法定有休5日分を含みます

全年代の在宅ケアに対応し、訪問看護業務全般を担当します。

■主な業務
・状態観察（バイタル測定、全身状態の確認）
・内服セット、服薬管理
・点滴、カテーテル管理
・医療処置全般
・家族への支援・療養相談
・退院カンファレンスへの参加

■訪問について
・1件あたり30～90分
・対象はがん・難病・小児・認知症・精神疾患など幅広い疾患、0歳から100歳を超える全ての方
・記録は電子カルテ（iBow）を使用。1人1台iPhoneを貸与
・訪問は自家用車または社用車を選択可能

※就業場所の変更を伴う配置転換を命令することがあります
※従事する業務の変更を命令することがあります

・正看護師(看護師/准看護師)

・正看護師免許
・普通自動車運転免許
・WEB面接可

・社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金)完備
・副業、WワークOK
・時短常勤制度あり
・インフルエンザ予防接種補助あり
・ベビーシッター派遣事業割引券制度あり
・受動喫煙対策（屋内・敷地内禁煙）
・車通勤OK（訪問は自家用車か社用車を選択できます。詳細は別途お伝えします）

なし

なし

・緊急訪問時の手当・代休あり

なし

入社者のほとんどが訪問看護未経験です。
独自のクリニカルラダー制度により、未経験からでも段階的に成長できる体制を整備しています。
単独訪問までの間、先輩との同行学習を実施。独り立ち後も出先からチャットや電話で相談可能です。
毎月の面談で上長と進捗確認し、強みや課題を可視化します。給与はラダー評価で決定される仕組みです。
マネジメント研修、動画・資料でのスマホ学習、他店舗スタッフへの相談など、学習機会が豊富にあります。

医療依存度の高い在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。経管栄養、在宅中心静脈栄養、在宅酸素療法、人工呼吸療法、膀胱留置カテーテル、気管カニューレ管理、麻薬を用いた疼痛管理など、複雑な医療処置に対応できる体制を整えている。看護師7名と理学療法士2名、作業療法士1名により、小牧市全域で訪問サービスを展開。2022年4月の開設以来、在宅での療養生活を多面的に支援している。

看護師　常勤 専従 7名、常勤 兼務 1名
理学療法士　常勤 専従 2名
作業療法士　常勤 専従 1名