正職員
土日休みと夜勤なし、看護スキルを活かせる安定した働き方
生活介護事業所funfun 東海
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給与
月収：334,000円〜基本給　195,000円～ 【各種手当】 ・職能手当 ・生活向上手当 ・扶養手当 ・運転手当 ・交通費 想定支給　※入社～半年間 基本給195,000円 職能手当93,000円　※資格手当含む(正看護師) 生活向上手当36,000円 扶養手当5,000円　※扶養1人につき5,000円 運転手当5,000円　※送迎で運転できる方のみ ＜計334,000円＞　別途交通費支給 ※半年後 基本給195,000円 職能手当107,000円　※資格手当含む(正看護師) 生活向上手当36,000円 扶養手当5,000円　※扶養1人につき5,000円 運転手当5,000円　※送迎で運転できる方のみ ＜計348,000円＞　別途交通費支給 資格手当(正看護師40,000円、準看護師30,000円) 交通費支給 残業手当 賞与　年2回（入社1年後から） 扶養手当 ☆退職金制度あり☆ ※固定残業代なし ※試用期間　入社～6ヶ月（期間中は有期雇用契約・給与変更なし) ※半年後に昇給あり
勤務時間
8:30〜17:30

夜勤なし・土日休みで、生活リズムを整える

生活介護事業所は日中のみのサービスのため、勤務は8時30分から17時30分までの日勤帯のみです。
土日は完全に休みで、年末年始も休みをいただけます。
看護師としての専門スキルを活かしながら、プライベートと仕事のメリハリがつく環境です。

求人情報

給与
月給334,000円～

■給与内訳（入社～6ヶ月間）
・基本給　195,000円～
・職能手当　93,000円（正看護師の場合、資格手当含む）
・生活向上手当　36,000円
・扶養手当　5,000円/人（扶養者がいる場合）
・運転手当　5,000円（送迎で運転できる方のみ）

■半年後の昇給
・職能手当が107,000円へ昇給
・月給348,000円となります

■その他待遇
・交通費　別途支給
・資格手当（正看護師40,000円、准看護師30,000円）
・賞与　年2回（入社1年後から）
・退職金制度あり
・固定残業代なし

■試用期間（入社～6ヶ月）
有期雇用契約となりますが、給与に変動はありません。期間終了後は正社員（無期雇用）への登用制度があります。
勤務地
〒477-0032 愛知県東海市加木屋町東大堀1-3 生活介護事業所funfun東海
最寄り駅
・名鉄河和線　南加木屋駅より徒歩10分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30～17:30（休憩60分）

※日勤帯のみの勤務です。
※残業はほとんどありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・土日休み
・年末年始
仕事内容
生活介護事業所で、利用者さんの日中の支援業務と看護業務全般を担当します。

■主な業務
・生活支援業務（日常生活の援助、活動支援）
・医療的処置が必要な利用者さんのケア
・バイタルチェック、健康管理
・服薬管理、医療処置の補助
・送迎業務（運転免許をお持ちの方）
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師もしくは准看護師
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・車通勤可
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。
スキルアップや資格取得を目指す方への援助制度を整えています。
施設概要
南加木屋駅から徒歩10分の位置にある生活介護事業所である。定員20名の利用者に対し、責任者、管理者、サービス管理責任者、看護師、生活支援員5名による体制で、日中の生活支援を提供している。平日8時30分から17時30分の営業時間により、利用者の日中活動の場と支援を確保する施設として機能している。
病床数
利用定員２０名
従業員数
責任者１名
管理者１名
サービス管理責任者１名
看護師1名
生活支援員5名

クリアス看護のおすすめポイント

夜勤の疲労から解放される、安定した生活リズム
不規則なシフトで体力的な限界を感じていた方にとって、土日固定休みと夜勤なしの環境は大きな変化です。
看護の専門知識を活かしながら、家族との時間やプライベートを優先できます。
オープニングスタッフとして新しい職場づくりに参加し、長く安定して働ける環境で自分のペースを取り戻せる場所です。

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