正職員
夜勤手当で月給340,000円まで、安定した収入を確保
住宅型有料老人ホーム さくら
住宅型有料老人ホーム さくらのイメージ
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給与
月収:290,000円340,000円基本給 185,000円 資格 業務手当 70,000円~120,000円 交付金手当 35,000円 夜勤手当 1日3,500円~7,500円(深夜割増含む)支給 通勤手当 月上限12,000円 昇給あり 月あたり1,000円~5,000円(実績) 賞与あり 年2回 計 2.00ヶ月分(実績) 試用期間3ヶ月(試用期間中は月給255,000円+通勤手当+残業手当)
勤務時間
6:00〜翌8:00

賞与年2回、昇給制度で長く働ける給与体系

月給290,000円からスタートし、資格手当・業務手当・夜勤手当を合わせることで月給340,000円までの収入が実現できます。
賞与は年2回、計2.00ヶ月分の支給があり、昇給は月1,000円~5,000円で着実にアップします。
社会保険完備、企業年金制度もあり、長期的なキャリアを安心して築ける環境です。

求人情報

給与
月給290,000円〜340,000円

■給与内訳
・基本給 185,000円
・資格業務手当 70,000円~120,000円(資格・経験で決定)
・交付金手当 35,000円

■各種手当
・夜勤手当 1日3,500円~7,500円(深夜割増含む)
・通勤手当 月上限12,000円

■昇給・賞与
・昇給あり 月1,000円~5,000円(実績)
・賞与あり 年2回、計2.00ヶ月分(実績)

■試用期間(3ヶ月)
月給255,000円+通勤手当+残業手当(本採用と異なります)
勤務地
〒210-0833 神奈川県川崎市川崎区桜本1-18-18
最寄り駅
・JR南武線 浜川崎駅より徒歩22分
・JR川崎駅より市営バス「桜橋」下車 徒歩3分
・JR川崎駅より臨港バス「桜本」下車 徒歩6分
雇用形態
正職員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
・6:00~15:00(休憩60分)
・9:00~18:00(休憩60分)
・11:00~20:00(休憩60分)
・20:00~翌8:00の間の8時間(休憩240分)

※月平均残業10時間
※シフトはローテーション制です
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・ローテーションによる
・週休二日制
・年間休日105日
仕事内容
住宅型有料老人ホームで、入居者さんの看護業務と生活支援を担当します。

■主な業務
・看護業務(健康管理、医療処置)
・身体介護(入浴、排泄、食事のお手伝い)
・身の回りのお世話(着替え、身装整容)
・家事援助(掃除、洗濯、調理)
・リハビリテーション支援
・施設長や介護職員との協働による運営業務

※業務上、社用車を使用することがあります
資格
・看護職員(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師/准看護師 いずれかの資格を所持で可
・自動車運転免許必須(AT限定可)
・18歳~(深夜勤務があるため)
・学歴不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・企業年金(確定拠出年金)
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・制服貸与
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
認知症基礎研修、介護職員実務者研修の実施があります。
先輩スタッフが丁寧に指導する体制です。
施設概要
川崎駅からバス路線でアクセス可能な立地に位置する住宅型有料老人ホームである。2022年9月に開設され、定員75名の規模で運営されている。管理人、介護職員、看護師が配置され、入居者の日常生活および健康管理を支援する体制をとっている。
従業員数
管理人:正職員 1 名
介護職:正職員 7 名、パート 1 名
看護師:正職員 3 名、パート 1 名

クリアス看護のおすすめポイント

プライベートも大事にしながら、安定した給与を得る
ローテーション制のシフトだからこそ、予定が立てやすく、仕事とプライベートの両立が実現できます。
有給消化率がほぼ100%であることも、長く働き続けるうえで大切です。
明るいスタッフが多い環境で、アットホームな雰囲気の中で働けます。

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