正職員
年間休日120日以上、残業なしで実現する訪問看護
ホワイトケアスマイル訪問看護ステーション
給与
月収:220,000円〜380,000円基本給 220,000~380,000円
勤務時間
9:00〜18:00
プライベート時間を確保しながら、地域医療に関わる
年間休日120日以上、残業なしという環境の中で訪問看護に携わります。
ムリのないスケジュールを心がけており、定時退勤が基本です。
仕事と生活のバランスを大切にしながら、利用者さんのお宅を訪問してケアを実施し、地域医療に貢献できます。
求人情報
給与
月給220,000円〜380,000円
■基本給
・月給220,000円〜380,000円(経験・スキルを考慮のうえ決定)
■各種手当
・管理者手当 60,000円
・処遇改善手当 ※今後の制度改正によっては支給することもあり
・オンコール手当 2,000円/回(休日3,000円/回)
・件数手当 81件以上から1件2,000円
・緊急訪問手当 3,000円〜5,000円/回(時間帯により変動あり)
・土日祝手当 2,000円/日
・扶養手当 配偶者10,000円、18歳未満の子ども1名5,000円
・交通費支給 上限20,000円/月
■昇給・賞与
・昇給あり
・賞与あり(業績による)
・試用期間3ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
■基本給
・月給220,000円〜380,000円(経験・スキルを考慮のうえ決定)
■各種手当
・管理者手当 60,000円
・処遇改善手当 ※今後の制度改正によっては支給することもあり
・オンコール手当 2,000円/回(休日3,000円/回)
・件数手当 81件以上から1件2,000円
・緊急訪問手当 3,000円〜5,000円/回(時間帯により変動あり)
・土日祝手当 2,000円/日
・扶養手当 配偶者10,000円、18歳未満の子ども1名5,000円
・交通費支給 上限20,000円/月
■昇給・賞与
・昇給あり
・賞与あり(業績による)
・試用期間3ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
勤務地
〒455-0857 愛知県名古屋市港区秋葉二丁目115番地
最寄り駅
・近鉄名古屋線 戸田駅より車で10分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00(休憩60分)
※残業なし、定時退勤が基本です。
※残業なし、定時退勤が基本です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制
・年間休日は120日以上
・年間休日は120日以上
仕事内容
利用者さんのお宅に訪問し、訪問看護業務全般を実施します。
■主な業務
・利用者さんの健康状態の観察
・療養上の支援
・医療処置
・ご家族への相談対応
※業務内容の変更はありません。
※就業場所は会社の定める範囲内で変更の可能性があります(リモートワーク含む)。
■主な業務
・利用者さんの健康状態の観察
・療養上の支援
・医療処置
・ご家族への相談対応
※業務内容の変更はありません。
※就業場所は会社の定める範囲内で変更の可能性があります(リモートワーク含む)。
資格
・訪問看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師の資格を持つ方
福利厚生
・労災保険、健康保険、厚生年金、雇用保険の社会保険に加入
・退職金制度あり
・本業に支障がない範囲で副業可
・年1回の健康診断を実施
・テレワーク・在宅勤務可(別途規定あり)
・自家用車での通勤可
・電子カルテを導入
・駐車場は無料で利用可
・インフルエンザ予防接種の費用は会社負担
・業務用スマートフォンを支給
・社用車と電動自転車を貸与
・制服は上着のみ貸与
・業務に支障がない範囲で、髪型・髪色・ネイルは自由
・慶弔見舞金制度あり
・退職金制度あり
・本業に支障がない範囲で副業可
・年1回の健康診断を実施
・テレワーク・在宅勤務可(別途規定あり)
・自家用車での通勤可
・電子カルテを導入
・駐車場は無料で利用可
・インフルエンザ予防接種の費用は会社負担
・業務用スマートフォンを支給
・社用車と電動自転車を貸与
・制服は上着のみ貸与
・業務に支障がない範囲で、髪型・髪色・ネイルは自由
・慶弔見舞金制度あり
寮
なし
保育
なし
手当
・緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
資格取得支援制度があります。
内部研修を定期的に実施しており、主に動画による学習機会を提供しています。
内部研修を定期的に実施しており、主に動画による学習機会を提供しています。
施設概要
在宅医療を専門とする訪問看護ステーションである。2026年2月1日の開設に向けて、自宅での療養を希望する患者に対し看護サービスを提供する。営業時間は9時から18時で、オンコール体制により夜間・休日の緊急対応にも対応している。戸田駅から車でアクセス可能な立地から、周辺地域の在宅療養者を支援する体制を整える。
クリアス看護のおすすめポイント

休みと手当が充実した、働き続けられる訪問看護
年間休日120日以上、残業なし、各種手当の充実など、長く働き続けるための環境が整っています。
社用車・電動自転車の貸与、無料駐車場など移動の負担も軽減されます。
副業OKなど、自分のライフスタイルに合わせた働き方が実現できる職場です。
社用車・電動自転車の貸与、無料駐車場など移動の負担も軽減されます。
副業OKなど、自分のライフスタイルに合わせた働き方が実現できる職場です。
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