パート・バイト
耳鼻咽喉科がはじめてでも、サポート体制で安心スタート
ふくおか耳鼻咽喉科
ふくおか耳鼻咽喉科のイメージ
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給与
時給:1,450円1,600円午前:1,450円 ~ 午後:1,600円 ~ ※通勤手段・距離に応じて実費支給 ※経験者:試用期間3か月(条件変更なし・雇用期間の定めなし) ※未経験者:有期雇用・・・3か月毎に更新 (最長6か月)            (契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断)           →その後無期雇用で更新の場合あり
勤務時間
8:30〜19:30

未経験からでも、丁寧な指導で業務を習得できる

耳鼻咽喉科の業務経験がなくても安心して働ける環境です。
入職後3ヵ月間は毎出勤後に先輩スタッフからのフィードバックがあり、動画マニュアルと業務ごとの教育スケジュールで段階的に習得を進めます。
わからないことはすぐに確認でき、職員間のコミュニケーションも良好です。

求人情報

給与
時給1,450円〜1,600円

■時給
・午前勤務 時給1,450円〜
・午後勤務 時給1,600円〜

■その他
・通勤手当 実費支給
・資格取得時の助成金あり
・住宅手当あり(規定あり)
・引っ越し費用負担あり(上限5万円)

■試用期間
・経験者:3ヶ月(条件変更なし・雇用期間の定めなし)
・未経験者:有期雇用、3ヶ月毎に更新(最長6ヶ月、その後無期雇用への更新の場合あり)
勤務地
〒477-0032 愛知県東海市加木屋町2-224-2
最寄り駅
・名鉄河和線 八幡新田駅より徒歩15分
・名鉄河和線 南加木屋駅より徒歩15分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・月・火・水・木・金 午前 08:30〜12:30
・月・火・木・金   午後 15:30〜19:30
・土 08:30〜12:30

※勤務はシフト制です。
※午前のみ勤務、午後のみ勤務での働き方も可能です。
※土日優遇採用の場合、日曜日午前は別院(新知台耳鼻咽喉科)での勤務あり。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・※シフト休日
・日曜・祝日
・水曜午後・土曜午後 休診
・※週所定労働日数:応相談
仕事内容
耳鼻咽喉科クリニックでの看護・医療補助業務を担当します。

■主な業務
・器械の洗浄、消毒、器械出し
・採血、注射
・簡易な検査、患者指導
・小児患者さんの固定補助
・物品の管理、清掃

※入職後はお一人で業務が行えるまで、職員がサポートいたします。
※地域密着のクリニックのため、患者さんと良好なコミュニケーションを取りながら業務を進めます。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
・※年齢・学歴・経験不問
福利厚生
・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金(条件を満たせば加入可能)
・教育研修制度
・住宅手当あり(規定あり)
・引っ越し費用の負担あり(上限:5万円)
・マニュアル完備
・接遇研修(入職後および月1回の開催)
・資格取得時の助成金あり
・社外勉強会
・他院見学(年1回)
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・スタッフルームあり
・誕生日休暇
・退職金制度あり
・スタッフ同士の食事会補助
・PC・書籍購入補助
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
入職後3ヵ月間は毎出勤後、先輩スタッフからのフィードバックを実施します。
動画マニュアルを含む通常マニュアルを完備し、業務ごとに教育スケジュールを作成しています。
入職後および月1回の接遇研修があります。
業務関連の資格取得について、法人から補助が出ます。
施設概要
耳鼻咽喉科に特化したクリニックである。2006年9月の開院以来、院長の福岡敏のもと地域の耳鼻咽喉疾患の診療に当たっている。月火木金は午前9時から12時、午後16時から19時、水曜は午前のみ、土曜は午前9時から12時30分の診療体制をとる。看護師5名、医療事務9名による体制で外来患者を支える。
従業員数
看護師 5名
医療事務 9名

クリアス看護のおすすめポイント

ブランクがあっても、丁寧な体制で自信を取り戻せる
耳鼻咽喉科未経験やブランク後の復帰でも、毎出勤後のフィードバックと段階的な教育スケジュールで安心です。
わからないことをすぐに相談できる風通しの良い職場環境が、復帰への不安を減らします。
少しずつ自信をつけながら、また患者さんの「また来たい」という言葉が自分の働きの価値を実感させてくれます。

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