正職員
医療的ケアが必要な子どもたちの日中を支える看護
重症児者多機能型デイサービスあすなろ
給与
月収:307,000円〜309,500円【内訳】
・基本給:160,000円~162,500円※経験年数により変動あり
・固定残業代:12,000円(5時間分)
・資格手当: 25,000円
・調整手当:80,000円
・処遇改善:30,000円
勤務時間
9:00〜18:00
日勤のみで、医療的ケアの専門性を深める
重症心身障がいのあるお子さんが通うデイサービスです。
経管栄養や吸引などの医療的ケアが日常業務の大部分を占めるため、限られた診療科ではなく、一つの領域を深く学べます。
日勤のみの勤務であるため、夜勤による体の負担を避けながら、医療的ケアのスキルを着実に高めていけます。
求人情報
給与
月給307,000円〜309,500円
■給与内訳
・基本給 160,000円〜162,500円(経験年数により変動)
・資格手当 25,000円
・調整手当 80,000円
・処遇改善 30,000円
・固定残業代 12,000円(月5時間分)
■その他
・固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。5時間超過分は別途支給
・昇給 年1回
・賞与 年2回(7月・12月)、計3ヶ月分
・交通費 全額支給(上限なし)
・試用期間中の条件変更なし
※基本給と各手当の合計で月給307,000円~309,500円、年収は400万円以上が可能です
■給与内訳
・基本給 160,000円〜162,500円(経験年数により変動)
・資格手当 25,000円
・調整手当 80,000円
・処遇改善 30,000円
・固定残業代 12,000円(月5時間分)
■その他
・固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。5時間超過分は別途支給
・昇給 年1回
・賞与 年2回(7月・12月)、計3ヶ月分
・交通費 全額支給(上限なし)
・試用期間中の条件変更なし
※基本給と各手当の合計で月給307,000円~309,500円、年収は400万円以上が可能です
勤務地
〒343-0037 埼玉県越谷市恩間新田280-1
最寄り駅
・東武伊勢崎線 せんげん台駅よりバス利用、徒歩20分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
※残業は月平均5~10時間程度です。
※残業は月平均5~10時間程度です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・◇週休2日制
仕事内容
重症心身障がいのあるお子さんたちのデイサービスで、看護業務を担当します。
■主な業務
・健康管理 バイタルチェック、体調観察、服薬管理
・医療的ケア 経管栄養、吸引、皮膚トラブル対応、緊急時の初期対応
・生活支援 食事介助、排せつ介助、移乗、体位交換
・記録業務 看護記録(状態観察・医療的ケア内容・体調変化の記載)、ご家族への共有
■主な業務
・健康管理 バイタルチェック、体調観察、服薬管理
・医療的ケア 経管栄養、吸引、皮膚トラブル対応、緊急時の初期対応
・生活支援 食事介助、排せつ介助、移乗、体位交換
・記録業務 看護記録(状態観察・医療的ケア内容・体調変化の記載)、ご家族への共有
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・◇正看護師資格をお持ちの方
福利厚生
・◇雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・◇交通費全額支給(上限指定なし)
・◇昇給:年1回
・◇賞与:年2回(3ヶ月分)
・◇退職金制度あり(勤続3年以上)
・◇マイカー通勤可能(駐車場代法人負担)
・◇社内保育所完備(6ヶ月~満2歳まで利用可能)
・◇業務に関する研修費用補助あり
・◇自転車の貸し出しあり
・◇企業型確定拠出年金(DC)あり
・◇予防接種補助あり(インフルエンザワクチン等)
・◇抗原検査無料
・◇交通費全額支給(上限指定なし)
・◇昇給:年1回
・◇賞与:年2回(3ヶ月分)
・◇退職金制度あり(勤続3年以上)
・◇マイカー通勤可能(駐車場代法人負担)
・◇社内保育所完備(6ヶ月~満2歳まで利用可能)
・◇業務に関する研修費用補助あり
・◇自転車の貸し出しあり
・◇企業型確定拠出年金(DC)あり
・◇予防接種補助あり(インフルエンザワクチン等)
・◇抗原検査無料
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
OJTを3ヶ月実施します(経験に応じて変動あり)。
業務に関する研修費用の補助制度があります。
業務に関する研修費用の補助制度があります。
施設概要
重症児者を対象とした多機能型デイサービスである。定員15名の施設として、重症心身障がいを持つ児童・成人の日中支援を提供している。2018年4月の開設以来、看護師や理学療法士、介護福祉士といった多職種が連携し、医療的ケアが必要な利用者の身体管理とリハビリテーション、発達支援に当たっている。平日は柔軟なシフト体制で対応し、8時から17時まで利用できる日程も設定している。
従業員数
管理者
看護師
理学療法士
保育士
介護福祉士
他
看護師
理学療法士
保育士
介護福祉士
他
クリアス看護のおすすめポイント

同じお子さんの成長を、長く見届けられる
病院のように入退院で関わる患者が入れ替わるのではなく、定期的に通うお子さんたちの日中を継続して支えます。
バイタル変化、皮膚状態、心身の発達など、細かな変化に気づけるようになり、その気づきが予防的なケアにつながります。
医療的ケアの技術を磨きながら、お子さんとご家族の信頼を積み重ねていく仕事です。
バイタル変化、皮膚状態、心身の発達など、細かな変化に気づけるようになり、その気づきが予防的なケアにつながります。
医療的ケアの技術を磨きながら、お子さんとご家族の信頼を積み重ねていく仕事です。
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