正職員
訪問入浴の現場で、ケアチームの一員になる
アスケア訪問入浴 越谷
アスケア訪問入浴 越谷のイメージ
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給与
月収：269,000円〜賞与　年2回 昇給　年1回 時間外手当別途支給 通勤手当　上限3万円/月 ※試用期間あり（3ヶ月）※期間中の条件変更なし
勤務時間
8:30〜17:30

介護職2人と看護師1人、三人で一軒

利用者さんのご自宅を訪問し、介護職員2人と看護師1人の3人チームで入浴サービスを提供します。
バイタルチェックや入浴の可否判断を看護師が担い、その他の介助業務は介護職と一緒に進めていく形です。
チーム内で役割が明確なため、看護職としての専門性を活かしながら、介護現場の実務も学べます。

求人情報

給与
月給269,000円〜

■給与内訳
・基本給　269,000円〜（経験・スキルを考慮のうえ決定）
・時間外手当　別途支給
・通勤手当　上限30,000円/月

■その他
・賞与　年2回
・昇給　年1回
・試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
勤務地
〒343-0845 埼玉県越谷市南越谷4-2-12 ハーモニーハイツ第3
最寄り駅
・東武伊勢崎線　新越谷駅より徒歩3分
・JR武蔵野線　南越谷駅より徒歩3分
・東武伊勢崎線　蒲生駅より徒歩15分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:30（休憩60分）

※月平均20時間の時間外労働があります。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休二日制（土日固定休み）+年末年始（12/31～1/3）
・合計117日（年間休日107日　リフレッシュ休暇4日　誕生月休暇1日　時期指定有給休暇最低5日）
・その他：年次有給休暇（入社後6ヶ月経過で10日付与）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、
・介護看護休業
仕事内容
訪問入浴サービスの現場で、介護職員と協力しながら利用者さんのご自宅でのケアを担当します。

■主な業務
・バイタルチェック（血圧・体温・脈拍・呼吸の測定）
・入浴の可否判断
・着衣脱衣介助、入浴介助
・サービス記録の作成

■勤務形態
チーム編成：介護職員2人＋看護職員1人で利用者さん宅を訪問
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
・※経験不問・ブランク可
福利厚生
・健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金
・退職金制度（勤続3年以上）
・社員寮
・制服貸与
・福利厚生倶楽部
・全国のリゾート、国内宿泊施設の割引
・介護補助金、無料相談ダイヤル
・レジャー施設の割引
・資格取得支援
・出産祝い
・その他
・定期健康診断
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
社内教育研修、新入職員研修、部門別専門研修を実施しています。
介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得支援制度があります。
施設概要
新越谷駅と南越谷駅の双方から徒歩3分という利便性の高い立地に本拠を置く訪問入浴サービス事業所である。2008年の開設以来、越谷市およびその周辺地域の高齢者・障がい者宅を訪問し、自宅での入浴を支援している。看護師15名と介護職員17名を中心とした体制で、月曜から金曜（祝日含む）の8時30分から17時30分に営業を行っている。
従業員数
看護師　13名
准看護師　2名
介護職員　17名
その他の従業者　1名

クリアス看護のおすすめポイント

同じチームで、毎日違う現場へ
固定されたチームメンバーで複数のご利用者さんのお宅を訪問する仕事です。
チーム内の連携が取れていると、利用者さんのご様子をよく理解でき、その人に合わせたケアが自然に浮かぶようになります。
福利厚生倶楽部の利用やリフレッシュ休暇制度も整い、日々の仕事に心地よく向き合える環境です。

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