月給325,000円～

■モデル給与（正看護師・オンコール15回含・世帯主の場合）
月給350,000円～
年収4,790,000円～

■給与内訳
・基本給に含む
・技能給　65,000円
・資格手当　30,000円
・住宅手当　10,000円（世帯主の場合）
・オンコール手当　1,000円/回（月15回想定）
・残業手当　別途支給

■その他待遇
・通勤手当　規定内全額支給
・昇給　あり
・賞与　年2回（基本給×2ヶ月分、前年実績）

※給与は経験により決定します

・JR武蔵野線　三郷駅南口ニューデイズ前バス停より「ピアラシティ」行バス乗車4分、三郷北中学校入口下車 徒歩5分
・つくばエクスプレス　三郷中央駅4番乗り場より「吉川駅南口行」バス乗車15分、ピアラシティ下車 徒歩7分

正職員

・9:00～18:00（休憩60分）

※土日祝を含むシフト制
※時間外労働は月10時間未満

なし

なし

・年間休日115日（月9～10日）

介護付有料老人ホームで、入居者さんの健康管理と医療処置を担当します。

■主な業務
・バイタルチェック
・胃瘻経管栄養、点滴、インスリン注射等の医療処置
・ホーム内ラウンド
・配薬管理
・訪問医の来設時の対応

■体制
1事業所に5～6名の看護スタッフで配置。業務分担制をとっているため、基本的にはケアのお仕事をすることはありません（必要時のフォローは有）。

■オンコール
当番制で月10～15回程度。入社2～3ヶ月後から開始。コールが鳴るのは4～5日に1回程度で、実際の出動は半年に1回あるかないか程度です。

・日勤専従看護師（看護師）(看護師/准看護師)

・正看護師・准看護師を保有の方

・【福利厚生】
・昇給
・賞与（年2回／正社員のみ　前年実績：基本給×2ヶ月分）
・交通費規程内全額支給
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険（法定通り）
・確定拠出年金制度（正社員・契約社員のみ）
・制服貸与
・食事補助
・従業員持株会制度
・手当
・残業手当/資格手当/年末年始手当/住宅手当（世帯主）
・資格取得支援制度
・初任者研修受講料（上限8万負担）/実務者研修受講料（上限10万負担）
・資格取得祝い金/資格取得更新手数料負担制度（規定あり）
・祝金・謝礼等
・スタッフ紹介制度（謝礼金あり）/永年勤続表彰制度/慶弔見舞金制度/ご入居者紹介制度
・リフレッシュ
・サークル制度/リフレッシュ休暇制度（最大5連休取得可）
・健康
・健康診断/ストレスチェック制度/first call（チャット型医療相談）/悩み事・健康相談窓口
・社内イベント
・全社決起総会/社内イベント（ボウリング大会）
・※就業場所の変更：あり（変更範囲：会社の定める事業所及び本社）

なし

なし

・住宅手当

なし

入社時研修、職種別・役職別研修を実施しています。介護福祉士受験対策講座、介護支援専門員受験対策講座も用意されています。初任者研修受講料（上限8万円負担）、実務者研修受講料（上限10万円負担）の資格取得支援があり、資格取得祝い金、資格取得更新手数料負担制度（規定あり）も完備しています。

三郷駅とつくばエクスプレス三郷中央駅の双方からバス利用でアクセス可能な介護施設である。バス停から徒歩数分の立地により、南埼玉地域の高齢者と家族の利便性を確保している。定員63名の規模で、在宅からの転居受け入れから日常生活支援までを提供する。2015年の開設以来、地域の介護需要に応えている。