正職員
日勤のみで、終末期ケアに向き合う選択肢
有料老人ホーム南与野ガーデン
給与
月収：370,000円〜400,000円【①日勤のみ/月給37万円】※日勤のみ
給与内訳
・基本給202,056円
・固定残業手当47,944円（20時間分）※時間超過分別途支給
・職務手当50,000円
・資格手当50,000円
・看取手当20,000円
■賞与：年3回 (基本給の3.5ヶ月分以上/年)※勤続1年経過後より付与
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【②日勤夜勤/月給40万円】※夜勤月/3回含む
給与内訳
・基本給198,180円
・固定残業手当51,820円（20時間分）※時間超過分別途支給
・職務手当50,000円
・資格手当50,000円
・看取手当20,000円
・夜勤手当30,000円
■賞与：年3回 (基本給の3.5ヶ月分以上/年)※勤続1年経過後より付与
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※試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
■休憩室有り
■車、バイク、自転車通勤可【車通勤は要相談】
■各種研修制度あり
■食事補助あり
■制服貸与
◆支払い方法：月1回
◆交通費:全額支給
勤務時間
7:00〜20:00
日中の時間を大切にしながら、看護の深さを探る
有料老人ホーム南与野ガーデンは、終末期医療・緩和ケアに力を入れた施設です。
日勤のみの勤務を選べるため、生活のペースを整えながら働けます。
102室の入居者さんと訪問診療医との連携のもとで、一人ひとりに寄り添ったケアを実践できる環境です。
求人情報
給与
月給370,000円〜400,000円
■給与内訳（日勤のみ）
・基本給 202,056円
・固定残業手当 47,944円（月20時間分）
・職務手当 50,000円
・資格手当 50,000円
・看取手当 20,000円
■給与内訳（日勤夜勤）
・基本給 198,180円
・固定残業手当 51,820円（月20時間分）
・職務手当 50,000円
・資格手当 50,000円
・看取手当 20,000円
・夜勤手当 30,000円（月3回含む）
■その他
・交通費 全額支給
・賞与 年3回（基本給の3.5ヶ月分以上/年、勤続1年経過後より付与）
・賞与連動型ポイント評価制度（2023年度実績46万円）
・試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
※固定残業代を超える時間外勤務は別途支給
■給与内訳（日勤のみ）
・基本給 202,056円
・固定残業手当 47,944円（月20時間分）
・職務手当 50,000円
・資格手当 50,000円
・看取手当 20,000円
■給与内訳（日勤夜勤）
・基本給 198,180円
・固定残業手当 51,820円（月20時間分）
・職務手当 50,000円
・資格手当 50,000円
・看取手当 20,000円
・夜勤手当 30,000円（月3回含む）
■その他
・交通費 全額支給
・賞与 年3回（基本給の3.5ヶ月分以上/年、勤続1年経過後より付与）
・賞与連動型ポイント評価制度（2023年度実績46万円）
・試用期間3ヶ月（期間中の条件変更なし）
※固定残業代を超える時間外勤務は別途支給
勤務地
〒338-0013 埼玉県さいたま市中央区鈴谷5-9-28
最寄り駅
・JR埼京線 南与野駅より徒歩8分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00（休憩60分）
・7:00〜16:00（休憩60分）
・11:00〜20:00（休憩60分）
※日勤のみの勤務を選択できます。
※時短勤務制度あり（1日6〜7時間勤務）。
・7:00〜16:00（休憩60分）
・11:00〜20:00（休憩60分）
※日勤のみの勤務を選択できます。
※時短勤務制度あり（1日6〜7時間勤務）。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフトによる週休2日制
・年間休日113日
・慶弔休暇
・有給休暇（法定通り）
・育児休暇（男女実績あり）
・年間休日113日
・慶弔休暇
・有給休暇（法定通り）
・育児休暇（男女実績あり）
仕事内容
有料老人ホームの施設居室にて、看護業務を担当します。
■主な業務
・経過観察
・喀痰吸引
・バイタルチェック
・服薬管理等の健康管理
・経管栄養（経鼻含む）
・点滴・人工呼吸器の管理業務
・医師、ヘルパーとの情報連携
・iPad等での看護記録作成
■特色
終末期の緩和ケアを中心とした看護に携わります。入居者さんに寄り添ったサポートが可能な環境です。
■主な業務
・経過観察
・喀痰吸引
・バイタルチェック
・服薬管理等の健康管理
・経管栄養（経鼻含む）
・点滴・人工呼吸器の管理業務
・医師、ヘルパーとの情報連携
・iPad等での看護記録作成
■特色
終末期の緩和ケアを中心とした看護に携わります。入居者さんに寄り添ったサポートが可能な環境です。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師のみ
・病棟経験1年以上
・※65歳定年制、延長雇用あり
・病棟経験1年以上
・※65歳定年制、延長雇用あり
福利厚生
・社会保険完備
・休憩室有り
・バイク、自転車通勤可
・各種研修制度あり
・食事補助あり
・制服貸与
・日勤の時短社員制度あり 1日6～7時間勤務
・選べる週休3日制
・育児支援制度
・賞与年3回支給
・賞与連動型ポイント評価制度
・2023年度実績46万円
・休憩室有り
・バイク、自転車通勤可
・各種研修制度あり
・食事補助あり
・制服貸与
・日勤の時短社員制度あり 1日6～7時間勤務
・選べる週休3日制
・育児支援制度
・賞与年3回支給
・賞与連動型ポイント評価制度
・2023年度実績46万円
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
研修制度があります。
施設概要
JR埼京線南与野駅から徒歩8分の利便性の高い立地に位置する有料老人ホームである。2023年12月の開設で、定員102人の規模を備えている。24時間体制で入居者の生活を支える施設として、さいたま市の地域における高齢者の住まいの選択肢を提供している。
クリアス看護のおすすめポイント
生活の時間が整うことで、ケアが深まっていく
子育てや家族の時間を大事にしながら、終末期ケアという奥深い看護領域に向き合えます。
日中に同じ入居者さんの変化を継続して見守ることで、小さな違和感に気づく感度も磨かれていく。
ライフステージに合わせた働き方と、専門性の追求を両立させられる職場です。
日中に同じ入居者さんの変化を継続して見守ることで、小さな違和感に気づく感度も磨かれていく。
ライフステージに合わせた働き方と、専門性の追求を両立させられる職場です。
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