正職員
未経験からでも安心。研修を受けながら在宅支援の看護を学ぶ
グランシア美女木
給与
月収:216,500円〜286,300円【給与内訳】
・基本給 154,500円~201,300円
・資格手当 40,000円~50,000円
・接遇手当 10,000円
・食事手当 5,000円
・住宅手当 7,000円~20,000円
昇給実績あり 年1回(5,000円程度)
賞与実績あり 年2回(計3.5ヶ月分)
オンコール手当 500円/回
家族手当 11,000円~26,000円
残業手当
交通費別途支給
固定残業代なし
試用期間3ヵ月(条件変更なし)
勤務時間
8:00〜19:00
入居者の自立を支える、基礎から学べる環境
介護付有料老人ホームで、入居者さんの健康管理と生活支援を担当します。
研修制度と1ヶ月間の教育体制が整っているため、未経験からのスタートでも着実にスキルアップできます。
おもてなしの精神を大切にしながら、入居者さんがイキイキと自立した生活を送るための支援に関わります。
求人情報
給与
月給216,500円〜286,300円
■給与内訳
・基本給 154,500円〜201,300円
・資格手当 40,000円〜50,000円
・接遇手当 10,000円
・食事手当 5,000円
・住宅手当 7,000円〜20,000円
■その他
・昇給 年1回(実績:5,000円程度)
・賞与 年2回(実績:計3.5ヶ月分)
・家族手当 11,000円〜26,000円
・オンコール手当 500円/回
・残業手当
・交通費 別途支給
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
※固定残業代なし
■給与内訳
・基本給 154,500円〜201,300円
・資格手当 40,000円〜50,000円
・接遇手当 10,000円
・食事手当 5,000円
・住宅手当 7,000円〜20,000円
■その他
・昇給 年1回(実績:5,000円程度)
・賞与 年2回(実績:計3.5ヶ月分)
・家族手当 11,000円〜26,000円
・オンコール手当 500円/回
・残業手当
・交通費 別途支給
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
※固定残業代なし
勤務地
〒335-0031 埼玉県戸田市美女木1-32-31
最寄り駅
・JR武蔵野線 西浦和駅より徒歩24分
雇用形態
正職員
勤務時間
・[1] 8:00〜17:00(休憩60分)
・[2] 9:00〜18:00(休憩60分)
・[3] 10:00〜19:00(休憩60分)
※時間外勤務は月平均2〜3時間です。
・[2] 9:00〜18:00(休憩60分)
・[3] 10:00〜19:00(休憩60分)
※時間外勤務は月平均2〜3時間です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日数110日
仕事内容
介護付有料老人ホームで、入居者さんの日常の健康管理と医療サポートを担当します。
■主な業務
・入居者の健康管理(バイタルチェック、日常の健康観察)
・医療処置
・往診、受診対応
■主な業務
・入居者の健康管理(バイタルチェック、日常の健康観察)
・医療処置
・往診、受診対応
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
・※経験、ブランク不問
・※経験、ブランク不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度
・資格取得支援
・研修制度(社内研修あり)
・※入社1ヶ月間は教育制度あり
・マイカー通勤可
・制服貸与
・社員旅行(年1回 ※3年に1度海外)
・退職金制度
・資格取得支援
・研修制度(社内研修あり)
・※入社1ヶ月間は教育制度あり
・マイカー通勤可
・制服貸与
・社員旅行(年1回 ※3年に1度海外)
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
入社1ヶ月間の教育制度があります。
研修制度を備えており、未経験からでも段階的に業務を習得できます。
資格取得支援制度があります。
研修制度を備えており、未経験からでも段階的に業務を習得できます。
資格取得支援制度があります。
施設概要
埼玉県さいたま市にあり、2021年8月に開設された介護施設である。入居定員50名の規模で、地域の高齢者を受け入れている。JR武蔵野線西浦和駅から徒歩圏内に位置し、美女木地域の在宅介護を支える施設として機能している。
クリアス看護のおすすめポイント

未経験を支える体制が整っているから、焦らず学べる
研修制度と入社1ヶ月間の教育体制があるため、分からないことを気軽に質問しながら業務を身につけられます。
おもてなしの精神を軸とした看護の在り方を、経験を通じて学んでいく環境です。
育児休暇や介護休暇の取得も可能で、ライフステージの変化に対応しながら長く働き続けられます。
おもてなしの精神を軸とした看護の在り方を、経験を通じて学んでいく環境です。
育児休暇や介護休暇の取得も可能で、ライフステージの変化に対応しながら長く働き続けられます。
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正職員戸田中央リハビリテーション病院
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正職員もとはしクリニック
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