正職員
大宮駅近い、夜勤なし、未経験から始める介護施設の看護
おおみや公園翔裕館II号館
給与
月収:276,100円〜<給与>
准看護師:月給276,100円~
正看護師:月給286,100円~
試用期間:3ヶ月(同条件)
<別途支給手当>
・住宅手当(上限30,000円/月※規定あり)
・通勤手当(上限30,000円/月)
・時間外手当
・年末年始特別手当
■賞与(年2回※6月、12月)
■昇給(年1回※4月)
勤務時間
9:00〜18:00
駅近で、夜勤がない。それが叶う職場
JR大宮駅からバスで3分の好立地にありながら、夜勤がない職場です。
日勤のみの働き方が実現するので、生活リズムが安定し、プライベートも計画しやすくなります。
サービス付き高齢者向け住宅での看護業務を担当し、バイタルチェックから受診援助まで、幅広い経験を積めます。
求人情報
給与
月給276,100円〜
■基本給
・准看護師 月給276,100円〜
・正看護師 月給286,100円〜
■各種手当
・住宅手当 上限30,000円/月(規定あり)
・通勤手当 上限30,000円/月
・時間外手当
・年末年始特別手当
・業務手当
・役職手当
■福利厚生
・賞与 年2回(6月、12月)
・昇給 年1回(4月)
・退職金制度(勤続5年以上、満60歳時点での支給)
※試用期間3ヶ月(期間中の労働条件は同じ)
※マイカー通勤可、駐車場あり
■基本給
・准看護師 月給276,100円〜
・正看護師 月給286,100円〜
■各種手当
・住宅手当 上限30,000円/月(規定あり)
・通勤手当 上限30,000円/月
・時間外手当
・年末年始特別手当
・業務手当
・役職手当
■福利厚生
・賞与 年2回(6月、12月)
・昇給 年1回(4月)
・退職金制度(勤続5年以上、満60歳時点での支給)
※試用期間3ヶ月(期間中の労働条件は同じ)
※マイカー通勤可、駐車場あり
勤務地
〒337-0041 埼玉県さいたま市見沼区南中丸250-1
最寄り駅
・JR大宮駅 東口より大和田バス停経由で徒歩3分
・東武アーバンパークライン 大和田駅より徒歩20分
・東武アーバンパークライン 大和田駅より徒歩20分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※時間外は月10時間程度
※夜勤はありません
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※時間外は月10時間程度
※夜勤はありません
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制(月9日公休)
・年間休日113日(リフレッシュ休暇年5日含む)
・年間休日113日(リフレッシュ休暇年5日含む)
仕事内容
サービス付き高齢者向け住宅で看護業務全般を担当します。
■主な業務
・バイタルチェック
・日々の健康管理
・服薬管理、薬の塗布
・往診医との連絡、受診援助
・医療処置
・生活介護
・その他、看護業務全般
■主な業務
・バイタルチェック
・日々の健康管理
・服薬管理、薬の塗布
・往診医との連絡、受診援助
・医療処置
・生活介護
・その他、看護業務全般
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・未経験OK!
・<いずれか必須>
・正看護師
・准看護師
・<いずれか必須>
・正看護師
・准看護師
福利厚生
・<福利厚生>
・賞与(年2回※6月、12月)
・昇給(年1回※4月)
・住宅手当(上限30,000円/月※規定あり)
・通勤手当(上限30,000円/月)
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・時間外手当
・業務手当
・役職手当
・年末年始特別手当
・休業手当
・退職金制度(勤続5年以上※満60歳時点での支給)
・定年制度(一律65歳)※定年後嘱託社員としての雇用継続実績あり
・社会保険完備
・定期健康診断
・社内外研修制度(新任研修プログラム、キャリアパス、スキルアップ研修、eラーニング研修、理念浸透研修など一部抜粋)
・資格取得支援制度
・グループ内社員割引制度(美容クリニックなど)
・職員紹介制度(手当支給)
・表彰制度
・IT、IoTの導入
・GenkiGroup独自のケアマニュアル
・慶弔金支給
・制服貸与
・館内禁煙(喫煙所あり)
・賞与(年2回※6月、12月)
・昇給(年1回※4月)
・住宅手当(上限30,000円/月※規定あり)
・通勤手当(上限30,000円/月)
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・時間外手当
・業務手当
・役職手当
・年末年始特別手当
・休業手当
・退職金制度(勤続5年以上※満60歳時点での支給)
・定年制度(一律65歳)※定年後嘱託社員としての雇用継続実績あり
・社会保険完備
・定期健康診断
・社内外研修制度(新任研修プログラム、キャリアパス、スキルアップ研修、eラーニング研修、理念浸透研修など一部抜粋)
・資格取得支援制度
・グループ内社員割引制度(美容クリニックなど)
・職員紹介制度(手当支給)
・表彰制度
・IT、IoTの導入
・GenkiGroup独自のケアマニュアル
・慶弔金支給
・制服貸与
・館内禁煙(喫煙所あり)
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
新人研修プログラムを実施しており、会社のことや介護の基礎知識をしっかり学んでから配属となります。
スキルアップ研修、eラーニング研修(Care Campus)、社長講話など社内外研修制度が充実しています。
介護福祉士取得支援として、Web上で専任講師による講義を実施(月1回の項目ごとの講義、11月・12月には模試も実施)しています。
資格取得支援制度があります。
スキルアップ研修、eラーニング研修(Care Campus)、社長講話など社内外研修制度が充実しています。
介護福祉士取得支援として、Web上で専任講師による講義を実施(月1回の項目ごとの講義、11月・12月には模試も実施)しています。
資格取得支援制度があります。
施設概要
大宮駅東口への良好なアクセスを有する介護施設である。2012年3月の開設以来、地域の高齢者の生活を支えている。大和田バス停からの近接性により、利用者の通所や家族の面会を含む日常的なアクセスが容易である。施設は大宮地域に根ざし、在宅を基軸とした介護サービス提供の拠点として機能している。
クリアス看護のおすすめポイント

大宮での暮らしと介護の仕事、両立できる環境
夜勤がなく、時間外も月10時間程度に抑えられているため、仕事と生活のバランスが取りやすい職場です。
グループの約8割が業界未経験からスタートしており、充実した研修と先輩のサポートで安心して成長できます。
子連れ出勤OKなど働き方の多様性を認める企業姿勢があり、長く働き続けられる環境が整っています。
グループの約8割が業界未経験からスタートしており、充実した研修と先輩のサポートで安心して成長できます。
子連れ出勤OKなど働き方の多様性を認める企業姿勢があり、長く働き続けられる環境が整っています。
条件が近い求人
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正職員地域包括支援センターくるみ
その他給与月収: 255,000円 〜 366,000円 【給与内訳】 ■基本給 215,400円~ ■固定残業代 33,600円~ ■キャリア手当 1,000円~111,000円 ■調整手当 5,000円/月 ※社内規定に沿って支給 ※固定残業代は「20時間分」として支給。超過分は別途支給 ※近年の実績では残業ほぼなし ※調整手当は応募者 一律支給 【別途支給手当】 プラン実績手当 31件~40件/1件あたり1,000円 41件~ /1件あたり2,000円 主任ケアマネ手当:8,000円/月 役付手当:24,000円/月 保育手当:16,000円/月 └ 小学校就学前のお子さまを持つひとり親に支給 通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) 【昇給・賞与】 昇給:月あたり 0円~5,000円(実績) 賞与:年2回 計2.0ヶ月分(実績) 職務給制度あり 【試用期間】 3ヶ月(期間中条件変更なし)休日4週8休以上、土日祝休み最寄り駅指扇駅より徒歩13分勤務地〒331-0061 埼玉県さいたま市西区西遊馬771-2 -
正職員ブランクリニック 大宮院
皮膚科、美容外科給与月収: 380,000円 〜 賞与・報奨金あり休日年間休日139日最寄り駅大宮駅 徒歩2分勤務地〒330-0846 埼玉県さいたま市大宮区仲町1-35-36 大塚ビル5階 -
正職員エクラシア宮原
内科、緩和ケア科給与月収: 370,000円 〜 諸手当込休日4週8休以上最寄り駅大宮駅からバスで24分。無料駐車場完備でマイカー通勤も非常にスムーズです。勤務地〒331-0821 埼玉県さいたま市北区別所町1123-6
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