正職員
入職から昇進まで、成長を評価する特養での看護
特別養護老人ホーム松戸陽だまり館
特別養護老人ホーム松戸陽だまり館のイメージ
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給与
月収：230,000円〜343,000円給与内訳 ・基本給　　20.2万円～31.5万円 ・業務手当　1.5万円 ・地域手当　1.3万円 ※定年以上の方は年棒制 賞与　年2回（実績計3.2ヶ月） 昇給　年1回 オンコール手当 住宅手当　最大2.6万円 通勤手当　上限2万円/月 扶養手当 ・配偶者　　　1.6万円 ・1人目　　　1.1万円（配偶者のいない方） ・2人目　　　5,500円 ・3人目から　1,000円 試用期間3カ月（同条件）
勤務時間
8:30〜17:30

半年ごとの評価制度で、努力が給与に反映される

特別養護老人ホーム松戸陽だまり館では、半年ごとに人事考課制度を導入しています。
自身の成果と課題を確認しながら仕事ができるため、具体的な目標を持って充実した日々を過ごせます。
頑張った分がしっかり給与に反映される環境で、長く働き続けられる基盤があります。

求人情報

給与
月給230,000円〜343,000円

■給与内訳
・基本給　202,000円〜315,000円
・業務手当　15,000円
・地域手当　13,000円

■各種手当
・住宅手当　最大26,000円
・通勤手当　上限20,000円/月
・扶養手当　配偶者16,000円、1人目11,000円（配偶者のいない方）、2人目5,500円、3人目から1,000円
・オンコール手当

■その他
・賞与　年2回（実績計3.2ヶ月）
・昇給　年1回
・試用期間3ヶ月（同条件）

※定年以上の方は年棒制です
勤務地
〒270-0001 千葉県松戸市幸田111
最寄り駅
・浅間公園バス停より徒歩8分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤　8:30〜17:30（休憩60分）

※時間外労働は稀です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・【休日】
・週休2日
・年間休日105日
・【休暇】
・有給休暇
・育児休暇（取得実績あり）
仕事内容
特別養護老人ホームで、入居者様の看護業務全般を担当します。

■主な業務
・健康管理、バイタルチェック
・医療処置、服薬管理
・入居者様の身体状況の観察と記録
・介護職員との連携、サポート
・医療機関との連携

■施設について
リハビリやレクリエーションを通じ、入居者様が充実した生活を送れるようサポートしています。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師もしくは准看護師
・※未経験可・経験者優遇
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・再雇用制度（65歳まで）
・社内研修
・OJT教育
・マイカー通勤歓迎
・制服貸与
・事業所内分煙
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
なし
教育体制
社内研修制度、OJT教育を実施しています。未経験の方、無資格の方も安心できる環境で、働きながら知識と経験を積むことができます。
施設概要
2012年4月の開設以来、松戸市域の高齢者を支える特別養護老人ホームである。定員70名の入所者に加え、短期入所10名の枠を備えており、在宅での急な対応が必要となる場面でも地域住民の受け皿となる。介護支援専門員、介護職員、看護職員、機能訓練指導員、栄養士、医師が配置され、多職種連携のもとで日々の生活支援と健康管理を行う体制を敷いている。
従業員数
介護支援専門員　常勤　1名
介護職員　常勤　35名　非常勤　3名
機能訓練指導員　常勤　1名
生活相談員　常勤　1名
医師　非常勤　2名
看護職員　常勤　4名　非常勤　3名
管理栄養士　常勤　1名
調理員　常勤　4名　非常勤　3名
事務員　常勤　2名　非常勤　1名
その他従業者　常勤　1名　非常勤　1名

クリアス看護のおすすめポイント

入居者の笑顔と、職員のやりがいが両立する場所
職員一人ひとりが喜んで、気持ちよく働けることが、そのまま入居者様の満足につながる。
そうした考え方を大切にしているため、無理のない勤務体制と評価制度が整っています。
利用者様との関係を長く深めながら、自分自身も成長を実感できる職場です。

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