正職員
地域交流を重ねながら、50名との関係を深める
シーハーツ小金原公園 介護付有料老人ホーム
給与
月収:250,000円〜290,000円基本給:130000~130000円/月
勤務時間
8:30〜17:30
同じ方との出会いを、365日続ける場所
定員50名の介護付有料老人ホームです。
「1年365日同じ質と量のサービスを提供する」という運営方針のもと、入居者様の生活をサポートしています。
ボランティアと一緒に行うレクリエーションや地域交流を通じて、入居者様の充実した暮らしに関わることができる環境です。
求人情報
給与
月給250,000円〜290,000円
■給与内訳
・基本給 130,000円
・都市手当 40,000円
・職務手当 40,000円
・資格手当 20,000円〜30,000円
・特別手当 20,000円〜50,000円
■その他
・通勤手当 上限100,000円/月(片道2km以上の場合支給)
・賞与 年2回 年間390,000円〜520,000円
・昇給 年1回
・試用期間3ヶ月(労働条件変更なし)
※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定
※みなし残業制なし
■給与内訳
・基本給 130,000円
・都市手当 40,000円
・職務手当 40,000円
・資格手当 20,000円〜30,000円
・特別手当 20,000円〜50,000円
■その他
・通勤手当 上限100,000円/月(片道2km以上の場合支給)
・賞与 年2回 年間390,000円〜520,000円
・昇給 年1回
・試用期間3ヶ月(労働条件変更なし)
※特別手当は経験・資格要件等を考慮し決定
※みなし残業制なし
勤務地
〒270-0021 千葉県松戸市小金原3-6-3
最寄り駅
・JR常磐線 北小金駅南口より新京成バス乗車、「行政センター」バス停下車 徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:00(休憩時間は法定通り)
・9:00〜17:30(休憩時間は法定通り)
※勤務時間は多少前後の可能性があります。
※時間外勤務は月0〜5時間程度です。
・9:00〜17:30(休憩時間は法定通り)
※勤務時間は多少前後の可能性があります。
※時間外勤務は月0〜5時間程度です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制
・年間休日107日(月9日※2月のみ8日)
・※初年度年間休日最大117日
・※シフト勤務
・年間休日107日(月9日※2月のみ8日)
・※初年度年間休日最大117日
・※シフト勤務
仕事内容
介護付有料老人ホームで、入居者様の健康管理と医療サポートを担当します。
■主な業務
・バイタル測定と日常の健康管理
・配薬管理
・医師・病院との連携
・吸引、吸入、経管栄養などの医療処置
・医療用物品の管理と発注
・介護記録の記入・作成
※定員50名の施設です。
※業務内容と就業場所の変更範囲はありません。
■主な業務
・バイタル測定と日常の健康管理
・配薬管理
・医師・病院との連携
・吸引、吸入、経管栄養などの医療処置
・医療用物品の管理と発注
・介護記録の記入・作成
※定員50名の施設です。
※業務内容と就業場所の変更範囲はありません。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・准看護師の資格をお持ちの方
福利厚生
・雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金保険
・永年勤続表彰(3・5・10年)
・弔慰金制度
・従業員持株会
・退職金制度勤続3年以上
・ユニフォーム又はエプロン貸与
・定年制(60歳)
・再雇用制度あり 再雇用65歳迄
・給食制度 希望により300円程度にて社食(施設による)
・【車通勤】
・駐車場はご自身で借りて頂く形であれば、車通勤可
・【バイク通勤】
・駐輪場あり バイク通勤可
・永年勤続表彰(3・5・10年)
・弔慰金制度
・従業員持株会
・退職金制度勤続3年以上
・ユニフォーム又はエプロン貸与
・定年制(60歳)
・再雇用制度あり 再雇用65歳迄
・給食制度 希望により300円程度にて社食(施設による)
・【車通勤】
・駐車場はご自身で借りて頂く形であれば、車通勤可
・【バイク通勤】
・駐輪場あり バイク通勤可
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
入社時研修、階層別研修、職種別研修を多数ご用意しています。
資格取得支援制度と介護福祉士資格獲得奨励金制度があります。
資格取得支援制度と介護福祉士資格獲得奨励金制度があります。
施設概要
小金原公園に隣接する立地を活かした介護付有料老人ホームである。2014年4月に開設し、50名の入居者を受け入れている。公園と一体となった緑豊かな環境のもとで、入居者の日常生活を支える介護サービスを提供している。北小金駅からのアクセスも良く、地域に根ざした施設として運営されている。
クリアス看護のおすすめポイント

同じ生活に寄り添い続けることの意味
病棟のように入退院で変わるのではなく、同じ入居者様の日々の変化を見守り続ける仕事です。
地域交流やレクリエーションを通じて、入居者様とご家族、地域とのつながりを広げることもできます。
昇給・賞与で実績が評価される環境のなか、あなたの丁寧なケアが入居者様の人生の質に直結します。
地域交流やレクリエーションを通じて、入居者様とご家族、地域とのつながりを広げることもできます。
昇給・賞与で実績が評価される環境のなか、あなたの丁寧なケアが入居者様の人生の質に直結します。
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