ひとりひとりを大切にする、仲間を大切にする園
0~5歳児50名の認可保育園で、看護師として健康管理と保育に携わります。
保険だよりの作成や児童の健康相談が本来業務ですが、それ以外の時間は保育に入り、子どもたちと関わります。
看護師としての専門性を活かしながら、親身なサポートができる環境です。
職員の多様性を大切にし、個人の推しや趣味を尊重し、有休も譲り合える職場です。
求人情報
給与
月給270,010円〜290,020円
■給与内訳
・短大・専門卒 月給270,010円〜
・四大卒 月給290,020円〜
■各種手当
・資格手当、地域手当、臨時処遇改善手当を含む
・処遇改善Ⅱ・Ⅲ・Ⅳ手当あり(行政による補助金のため変動の可能性あり)
・交通費支給 上限3.8万円/月
・時間外手当
■その他
・賞与 年2回(業績に応じて支給)
・昇給 年1回(勤務成績に連動して改定)
・試用期間 6ヶ月(同条件)
■給与内訳
・短大・専門卒 月給270,010円〜
・四大卒 月給290,020円〜
■各種手当
・資格手当、地域手当、臨時処遇改善手当を含む
・処遇改善Ⅱ・Ⅲ・Ⅳ手当あり(行政による補助金のため変動の可能性あり)
・交通費支給 上限3.8万円/月
・時間外手当
■その他
・賞与 年2回(業績に応じて支給)
・昇給 年1回(勤務成績に連動して改定)
・試用期間 6ヶ月(同条件)
勤務地
〒262-0033 千葉県千葉市花見川区幕張本郷2-3-15
最寄り駅
・JR中央・総武線 幕張本郷駅より徒歩5分
・京成千葉線 京成幕張本郷駅より徒歩5分
・京成千葉線 京成幕張本郷駅より徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・7:00~20:00の間でシフト制(1日9時間勤務、休憩1時間)
※残業ほぼなし
※持ち帰り仕事なし
※残業ほぼなし
※持ち帰り仕事なし
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・≪年間休日120日以上≫
・週休二日制
・日、祝日;閉園
・∟土曜保育担当週は、平日にて振り替え休日を取得
・∟年間勤務カレンダーに基づき、年2日程度日祝の出勤日あり(社員研修)
・有給休暇(入社6ヵ月後に10日間付与)
・∟有給取得推奨期間を設け、取得しやすい環境を整えています
・※バースデー休暇(特別休暇)あり!
・週休二日制
・日、祝日;閉園
・∟土曜保育担当週は、平日にて振り替え休日を取得
・∟年間勤務カレンダーに基づき、年2日程度日祝の出勤日あり(社員研修)
・有給休暇(入社6ヵ月後に10日間付与)
・∟有給取得推奨期間を設け、取得しやすい環境を整えています
・※バースデー休暇(特別休暇)あり!
仕事内容
0~5歳児の保育および看護業務全般を担当します。
■主な業務
・子どもたちの身の回りのお世話
・保護者と協力しながら、子どもたちの健やかな成長を手助け
・保険だより作成
・児童の健康管理、児童・保護者の健康相談
・保育計画や製作などの活動及び行事の立案・実行
・施設内の安全点検
■対応プログラム
園では英語、知育、プログラミングなどのオリジナルプログラムを実施しており、これらはネイティブスタッフや共通カリキュラムに沿って進められます。
■主な業務
・子どもたちの身の回りのお世話
・保護者と協力しながら、子どもたちの健やかな成長を手助け
・保険だより作成
・児童の健康管理、児童・保護者の健康相談
・保育計画や製作などの活動及び行事の立案・実行
・施設内の安全点検
■対応プログラム
園では英語、知育、プログラミングなどのオリジナルプログラムを実施しており、これらはネイティブスタッフや共通カリキュラムに沿って進められます。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師もしくは准看護師をお持ちの方
・経験不問
・未経験・ブランクのある方も大歓迎!
・短大、専門卒以上の方
・応募者の皆様へ:犯罪事実確認への同意について
・当園は「こども性暴力防止法」の義務対象施設です。こどもたちと接する業務の適性を判断するため、選考過程において以下の対応を行っております。
・特定性犯罪前科の確認 内定・採用に際し、こども家庭庁へ「犯罪事実確認」の申請を行います。
・申請には、ご本人によるマイナンバーカード等を用いた本人確認および同意が必要です。
・誓約書の提出 過去に法令で定める特定性犯罪事実がないことについての誓約をいただいております。
・プライバシーの保護 取得した情報の取扱者は最小限に限定し、不採用となった場合には、お預かりした同意書等の記録は確実に廃棄・消去いたします。
・すべてはこどもたちの安全と、職員が正当な権利を持って働ける職場を守るための制度です。ご理解とご協力をお願い申し上げます。
・経験不問
・未経験・ブランクのある方も大歓迎!
・短大、専門卒以上の方
・応募者の皆様へ:犯罪事実確認への同意について
・当園は「こども性暴力防止法」の義務対象施設です。こどもたちと接する業務の適性を判断するため、選考過程において以下の対応を行っております。
・特定性犯罪前科の確認 内定・採用に際し、こども家庭庁へ「犯罪事実確認」の申請を行います。
・申請には、ご本人によるマイナンバーカード等を用いた本人確認および同意が必要です。
・誓約書の提出 過去に法令で定める特定性犯罪事実がないことについての誓約をいただいております。
・プライバシーの保護 取得した情報の取扱者は最小限に限定し、不採用となった場合には、お預かりした同意書等の記録は確実に廃棄・消去いたします。
・すべてはこどもたちの安全と、職員が正当な権利を持って働ける職場を守るための制度です。ご理解とご協力をお願い申し上げます。
福利厚生
・社会保険完備
・慶弔見舞金制度
・インフルエンザ予防接種費用援助制度
・借上社宅制度利用可能
・入社時転居の必要な場合に最大10万円を補助
・敷金礼金一定額を補助
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・定年制 65歳
・慶弔見舞金制度
・インフルエンザ予防接種費用援助制度
・借上社宅制度利用可能
・入社時転居の必要な場合に最大10万円を補助
・敷金礼金一定額を補助
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・定年制 65歳
寮
あり
保育
あり
手当
・引越し手当
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。キャリア研修、知育研修、ビジネスマナー研修をはじめ、保育基本マニュアルや運動遊びマニュアルなど、多彩な研修・マニュアルが用意されています。
施設概要
幕張本郷駅に隣接した立地を活かし、通勤・通園の利便性を重視する保護者ニーズに応えた保育施設である。2018年4月の開設以来、駅前という特性を生かして朝夕の送迎時間帯に対応する体制を整えている。複数路線の利用が可能で、周辺地域の就労世帯の多様な保育需要を受け止める施設として機能している。
クリアス看護のおすすめポイント

看護の専門性を、毎日の保育に活かせる
健康管理が本来業務ですが、保育にも入るため、子どもたちの様子をよく知ることができます。
看護師としての視点を持ちながら、子どもたちの成長に直接関わる仕事です。
個性豊かで優しい職員に囲まれ、ひとりひとりが大切にされる環境で、長く働き続けられます。
看護師としての視点を持ちながら、子どもたちの成長に直接関わる仕事です。
個性豊かで優しい職員に囲まれ、ひとりひとりが大切にされる環境で、長く働き続けられます。
条件が近い求人
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パート・バイト泉中央病院(千葉市若葉区・ちばフラワーバス(成東駅・パート)
給与月収: 夜勤 2.2万円/回時給: 1,250円 〜 夜勤 2.2万円/回休日4週8休以上最寄り駅・ちばフラワーバス(成東駅より徒歩3分 ・JR千葉駅下車勤務地〒265-0061 千葉県千葉市若葉区高根町964-42 -
正職員HOPPA幕張町5丁目
給与月収: 270,010円 〜 290,020円 短大・専門卒:270,010円~休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・検見川駅より徒歩12分 ・幕張駅より徒歩12分 ・京成幕張駅より徒歩14分勤務地〒262-0032 千葉県千葉市花見川区幕張町5-392-5 -
正職員一般社団法人共進会(千葉市・幕張駅・常勤)(2)
内科給与月収: 退職金制度あり/定年一律60歳休日土日・祝日休み 年間休日120日以上 土曜日 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 年間休日:174日最寄り駅幕張駅より徒歩2分勤務地千葉県千葉市(本社: 神奈川県横浜市港南区丸山台2-2-6)
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