正職員
年間122日休めて、賞与も安心。精神科訪問看護で働く
訪問看護ステーションいまCoCo
給与
月収:280,000円〜422,000円オンコール手当 平日2,000円、土日祝3,000円
※緊急訪問対応時は別途時間外訪問看護代が支給されます
訪問件数インセンティブ手当 60件以上につき1件2,000円
車両持込手当 20,000円/月※自家用車を訪問利用の場合
資格手当 20,000円(正看護師手当)+5,000円~資格により手当追加(認定看護師、保健師、臨床心理士、精神保健福祉士等)
交通費支給あり 上限月額 20,000円
固定残業代なし(更衣時間も含めて、1分毎の時間外手当を支給)
賞与 年2回
※業績によりますが初年度2ヶ月を予定
試用期間3ヶ月(条件変更なし)
勤務時間
9:00〜18:00
年間休日122日、お仕事とプライベートの両立を実現
年間休日122日で、仕事と暮らしのバランスを大切にできます。
お子さんの急な病気や学校行事などによるお休みにも柔軟に対応しており、1時間単位での有給休暇利用も可能です。
賞与は年2回の支給を予定しており、経済的な安定も実現できる職場です。
求人情報
給与
月給280,000円〜422,000円
■給与内訳
・基本給に各種手当を加算
■各種手当
・正看護師手当 20,000円
・資格手当 5,000円~(認定看護師、保健師、臨床心理士、精神保健福祉士等)
・オンコール手当 平日2,000円、土日祝3,000円
・訪問件数インセンティブ手当 60件以上につき1件2,000円
・車両持込手当 20,000円/月(自家用車を訪問利用の場合)
・交通費支給 上限月額20,000円
・時間外訪問看護代(緊急訪問対応時)
■その他
・賞与 年2回(初年度2ヶ月を予定)
・固定残業代なし(1分毎の時間外手当を支給)
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
■給与内訳
・基本給に各種手当を加算
■各種手当
・正看護師手当 20,000円
・資格手当 5,000円~(認定看護師、保健師、臨床心理士、精神保健福祉士等)
・オンコール手当 平日2,000円、土日祝3,000円
・訪問件数インセンティブ手当 60件以上につき1件2,000円
・車両持込手当 20,000円/月(自家用車を訪問利用の場合)
・交通費支給 上限月額20,000円
・時間外訪問看護代(緊急訪問対応時)
■その他
・賞与 年2回(初年度2ヶ月を予定)
・固定残業代なし(1分毎の時間外手当を支給)
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
勤務地
〒272-0804 千葉県市川市南大野1-4-9 松丸コーポ1B
最寄り駅
・JR武蔵野線 市川大野駅より徒歩24分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00~18:00(休憩60分)
※残業は月平均約3時間程度です。
※朝礼はZoom参加可能(入職後3ヶ月は事務所出勤)。
※ランチミーティング週2回程度(休憩後30分程度の勉強会・情報共有会)。
※ルートによっては直行直帰が可能です。
※残業は月平均約3時間程度です。
※朝礼はZoom参加可能(入職後3ヶ月は事務所出勤)。
※ランチミーティング週2回程度(休憩後30分程度の勉強会・情報共有会)。
※ルートによっては直行直帰が可能です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・日曜日、祝日
・※土曜日月1回程度の出勤
・4週8休制
・年間休日数 122日
・※お子さんの急な病気や学校行事などによるお休みに対応します
・※土曜日月1回程度の出勤
・4週8休制
・年間休日数 122日
・※お子さんの急な病気や学校行事などによるお休みに対応します
仕事内容
精神科訪問看護において、以下の業務を担当します。
■主な業務
・心身の状態確認と必要な処置・指導の実施
・精神的ケアと寄り添いの支援
・病気の付き合い方や服薬に関する相談対応
・日常生活におけるリハビリテーション支援
・ご家族様のご本人との関わり方における相談対応
・服薬管理のサポート
・虐待予防支援
・不登校・引きこもり支援
・発達障害児の家族を含めた療育アプローチ
・営業業務、広報業務
※直行直帰が可能なルートもあります。
■主な業務
・心身の状態確認と必要な処置・指導の実施
・精神的ケアと寄り添いの支援
・病気の付き合い方や服薬に関する相談対応
・日常生活におけるリハビリテーション支援
・ご家族様のご本人との関わり方における相談対応
・服薬管理のサポート
・虐待予防支援
・不登校・引きこもり支援
・発達障害児の家族を含めた療育アプローチ
・営業業務、広報業務
※直行直帰が可能なルートもあります。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師
・各種専門学校卒以上
・経験不問
・普通AT自動車免許
・各種専門学校卒以上
・経験不問
・普通AT自動車免許
福利厚生
・雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
・健康診断(年1回)
・予防接種補助制度あり
・ユニフォーム貸与(防寒衣類等も支給)
・車貸与あり
・昼食補助制度あり
・時短勤務制度あり
・WワークOK
・iPad1人1台支給(キーボード付き)
・健康診断(年1回)
・予防接種補助制度あり
・ユニフォーム貸与(防寒衣類等も支給)
・車貸与あり
・昼食補助制度あり
・時短勤務制度あり
・WワークOK
・iPad1人1台支給(キーボード付き)
寮
なし
保育
なし
手当
・緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
なし
教育体制
精神科看護未経験者の方には、精神科訪問看護算定研修を受けていただきます(費用は会社負担)。
資格取得支援制度があり、研修費は年間上限10万円、特別休暇3日間の支援を行います。
資格取得支援制度があり、研修費は年間上限10万円、特別休暇3日間の支援を行います。
施設概要
精神疾患、認知症、発達障害、不登校など心の課題を抱える利用者に特化した訪問看護ステーションである。2023年4月の開設以来、85名の利用者(成人層7割、18歳未満2割)に対応し、医療保険を主軸とした柔軟な請求体制を整えている。看護師5名(常勤2名、非常勤3名)で船橋市、市川市、鎌ヶ谷市、松戸市の4市にわたり、自宅と障がい者グループホームへの訪問を展開。心のケアをメインとした訪問に加え、24時間オンコール対応で利用者と家族に寄り添う。
従業員数
看護師5名(常勤2名、非常勤3名)
年齢層(30代1名、40代2名、50代1名、60代1名)
年齢層(30代1名、40代2名、50代1名、60代1名)
クリアス看護のおすすめポイント

精神科未経験でも、研修と柔軟な環境で安心して学べる
精神科訪問看護の経験がなくても、会社負担の研修で基礎から学べます。
年間122日の休日と柔軟な休暇制度があるため、学びの時間も大切にしながら仕事を続けられます。
対話を通じてご利用者の気づきを深める支援に携わることで、看護職としての視点が広がり、自分自身の成長も実感できます。
年間122日の休日と柔軟な休暇制度があるため、学びの時間も大切にしながら仕事を続けられます。
対話を通じてご利用者の気づきを深める支援に携わることで、看護職としての視点が広がり、自分自身の成長も実感できます。
条件が近い求人
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正職員伸栄学習会 原木中山教室
その他給与月収: 280,000円 〜 340,000円 【内訳】 ・基本給:190,000円 ・勤務手当:37,000円 ・処遇改善手当:53,000円 ※試用期間3ヶ月(条件変動なし) 【その他】 ・通勤手当:上限20,000円/月 ・賞与:年3回 ・昇給:あり休日日曜日+ご希望の曜日(週休2日制)最寄り駅原木中山駅より徒歩2分勤務地〒272-0004 千葉県市川市原木1-8-8 2F -
正職員いちかわ透析クリニック
給与月収: 260,000円 〜 320,000円 ※試用期間あり(3ヶ月)。期間中の待遇に変更なし。 ※固定残業代なし。残業代別途支給。 ※想定年収 3,900,000円~4,800,000円 ※透析経験・前職給与を考慮した上で提示いたします。休日年間休日120日以上最寄り駅・市川真間駅より徒歩4分 ・市川駅より徒歩8分勤務地〒272-0034 千葉県市川市市川1-26-3 パークアクシス市川2-1 -
パート・バイト株式会社愛和 行徳営業所
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