正職員
年間111日の休日と夜勤手当で、安定した収入を確保
介護老人保健施設葵の園・沼南
給与
月収:223,000円〜340,000円夜勤手当 18,000円/回 別途支給
勤務時間
8:30〜翌9:00
年間111日休みと手当で、生活を守る働き方
年間休日111日(月9~10日)に加え、リフレッシュ休暇4日間を年度ごとに取得できます。
夜勤手当は18,000円/回で、月の夜勤回数に応じて確実に加算されます。
試用期間6ヶ月でも条件は変わらず、4月昇給・夏冬利益還元金もあるため、長く安心して働ける環境です。
求人情報
給与
月給223,000円〜340,000円
■給与内訳
・基本給 月給223,000円〜340,000円
・夜勤手当 18,000円/回(別途支給)
■手当・その他
・夏冬利益還元金あり
・昇給 年1回(4月)
・交通費支給
・試用期間6ヶ月(条件変更なし)
■休日
・年間休日111日(月9~10日程度)
・リフレッシュ休暇 4日間/年度
・慶弔休暇、介護休暇、育児休業等あり
■給与内訳
・基本給 月給223,000円〜340,000円
・夜勤手当 18,000円/回(別途支給)
■手当・その他
・夏冬利益還元金あり
・昇給 年1回(4月)
・交通費支給
・試用期間6ヶ月(条件変更なし)
■休日
・年間休日111日(月9~10日程度)
・リフレッシュ休暇 4日間/年度
・慶弔休暇、介護休暇、育児休業等あり
勤務地
〒277-0912 千葉県柏市箕輪532-1
最寄り駅
・JR常磐線 我孫子駅より車で11分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30~17:30(休憩60分)
・夜勤 17:00~翌9:00(休憩120分)
※日勤のみの勤務も応相談です。
※残業はほぼありません。
・夜勤 17:00~翌9:00(休憩120分)
※日勤のみの勤務も応相談です。
※残業はほぼありません。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日111日(月9~10日程度)
・リフレッシュ休暇(4日間/年度)
・その他、慶弔休暇、介護休暇、育児休業等あり
・リフレッシュ休暇(4日間/年度)
・その他、慶弔休暇、介護休暇、育児休業等あり
仕事内容
介護老人保健施設の入所・通所利用者さんの看護業務を担当します。
■施設について
ホテルのようにくつろぎ、自宅のように安らぐをコンセプトに、リハビリテーションと介護サービスを一体的に提供しています。
医師、理学・作業療法士、看護・介護職員などの専門スタッフが連携し、生活リハビリを実践しています。
自然環境を活かしたイベントやレクリエーションも定期開催しています。
■主な業務
・入所・通所利用者さんの健康管理とケア
・医療処置の実施と管理
・医師・リハビリスタッフとの連携
・イベント・レクリエーションの支援
■施設について
ホテルのようにくつろぎ、自宅のように安らぐをコンセプトに、リハビリテーションと介護サービスを一体的に提供しています。
医師、理学・作業療法士、看護・介護職員などの専門スタッフが連携し、生活リハビリを実践しています。
自然環境を活かしたイベントやレクリエーションも定期開催しています。
■主な業務
・入所・通所利用者さんの健康管理とケア
・医療処置の実施と管理
・医師・リハビリスタッフとの連携
・イベント・レクリエーションの支援
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・下記いずれかの資格をお持ちの方
・看護師
・准看護師
・看護師
・准看護師
福利厚生
・社会保険完備
寮
あり
保育
なし
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。
施設概要
千葉県柏市沼南地域で100名の利用者を受け入れる介護老人保健施設である。2007年7月の開設以来、在宅復帰を目指すリハビリテーション中心の介護保健施設として運営されている。JR常磐線我孫子駅から車で11分の立地にあり、地域の在宅療養者や介護が必要な高齢者の回復支援を担っている。
クリアス看護のおすすめポイント

休みと手当が約束される、生活基盤が安定
年間111日の休日でプライベートを確保でき、リフレッシュ休暇でリセットできます。
夜勤手当は確実に加算され、昇給・利益還元金もあるため、長く働く中で収入が積み上がります。
未経験やブランク、准看護師の採用も積極的で、ライフステージの変化に応じて柔軟に働ける職場です。
夜勤手当は確実に加算され、昇給・利益還元金もあるため、長く働く中で収入が積み上がります。
未経験やブランク、准看護師の採用も積極的で、ライフステージの変化に応じて柔軟に働ける職場です。
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