正職員
重度認知症の方と向き合う、日勤のみの居場所
タムス浦安病院 デイケア
タムス浦安病院 デイケアのイメージ
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給与
月収：299,500円〜382,000円月給　299,500円～382,000円(年俸÷12ヶ月) ※給与は、経験・スキル・保有資格などによって決定します。 ※上記給与は、処遇改善手当を含みます。 ※交通費は規定に基づき、別途支給します。 ※年俸制のため賞与の支給はありません。 ※年俸359万円～458万円 【試用期間】3ヶ月（労働条件は本採用と同じです）
勤務時間
7:30〜17:45

重度認知症デイケアで、穏やかな一日を支える

重度認知症の方が安心して過ごせるデイケアです。定員50名の利用者さんに対して、医師による専門的な治療プログラムと、個別の心身ケアを提供します。送迎から健康チェック、食事、脳トレ、レクリエーションまで、一人ひとりのペースに合わせたサポートを行う環境です。

求人情報

給与
月給299,500円〜382,000円

年俸359万円〜458万円を12分割して支給します。

■給与について
・経験、スキル、保有資格により決定
・処遇改善手当を含む
・交通費は規定に基づき別途支給
・試用期間3ヶ月（労働条件は本採用と同じ）

■その他の待遇
・年俸制のため賞与の支給はありません
・昇給、退職金制度あり
・再雇用制度（65歳まで、定年60歳）
・住宅手当（上限30,000円）
・単身寮利用可能
・社会保険完備

■福利厚生
・医療費補助制度（グループ内医療機関の診療費を補助、職員本人・配偶者・お子様は100％）
・人間ドック無料（35歳以上対象）
・社食利用可（1食350円）
勤務地
〒279-0023 千葉県浦安市高洲7丁目 2-32
最寄り駅
・JR京葉線　新浦安駅より徒歩21分
・新浦安駅よりバス乗車、「浦安南高校・特養ホーム」停留所下車 徒歩1分
雇用形態
正職員
勤務時間
シフト制
・8:45〜17:45（休憩60分、実働8時間）
・7:30〜16:30（休憩60分、実働8時間）

※月平均残業時間は約3時間です（2025年度実績）
※残業時間は法人本部で集計・見える化を進めています
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日121日（シフト制）
・＼年間休日、年々増加中／
・働きやすさを徹底追求！2020年から6年間、段階的に休日数を増やし、
・2026年度まで休日数の増加が確定しています。
・「2020年度111日」⇒⇒⇒「2025年度119日」⇒「2026年度121日」
仕事内容
認知症デイケアで、認知症の方の看護業務全般を担当します。

■主な業務
・各種検査、バイタル測定、医療処置
・送迎の添乗
・医療保険適用の認知症治療プログラムの実施補助
・医師による専門的な治療のサポート

■一日の流れ
8:45　送迎開始
10:00　お茶の時間、健康チェック、午前プログラム、医師による診察、嚥下UP体操
12:00　昼食、昼食後に個別脳トレ
13:00　午後プログラム、デュアルタスクプログラムなど
14:15　おやつ
14:45　帰りの送迎
17:45　残務、明日の準備を経て終業

※業務・就業場所の変更範囲は会社の定める範囲です
資格
・看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師資格をお持ちの方
福利厚生
・通勤交通費支給
・昇給
・退職金制度
・再雇用制度/65歳まで（定年60歳：例外事由1号 ）
・住宅手当（上限3万円）
・単身寮
・産休育休
・社保完備
・医療費補助制度
・人間ドック無料
・ハラスメント相談窓口
・従業員向けメンタルヘルス窓口
・社食あり（1食350円）
・※各項目規定あり
・🌈医療法人ならではの医療費補助制度があります🌈
・グループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助
・（対象：職員本人と配偶者、お子様：100％）
・歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で利用可能なため多くの職員が利用しています。
・※自費診療は対象外
・人間ドック自己負担無
・通常19000円～の検診費が自己負担無しで受診可能（最成病院ヘルスケアセンター利用）
・血液検査・胃がん健診・腹部エコー・呼吸機能検査
・（対象：35歳以上の職員）
・※オプション検査対象外
・※各規定有
寮
あり
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
職位に応じた階層別研修（リーダーシップ研修、管理者研修）を実施しています。職種に応じたスキルアップ研修も用意されています。グループ施設間での同職種連携や情報共有のため、グループ内を横断した研修や勉強会を定期的に開催しています。
施設概要
バス停に直結した立地を活かし、浦安市南部の地域をサービス対象とするデイケア施設である。2024年9月の開設により、25名の利用者を受け入れている。タムスグループの一施設として、医療と介護の連携体制を備える。

クリアス看護のおすすめポイント

日勤のみで、認知症ケアに向き合える
重度認知症の方と関わる仕事は奥深く、その変化を読み取る力がつきます。夜勤がなく、生活と仕事のバランスを保ちながら、専門的なケアを積み重ねられる環境です。タムスグループの充実した研修制度と、年間121日の休日が、長く働き続ける土台になります。

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