正職員
入居者さんの「自立した生活」を支える看護
グランシア鎌ヶ谷【介護付き有料老人ホーム】
給与
月収:216,500円〜286,300円【給与内訳】
・基本給 154,500円~201,300円
・資格手当 40,000円~50,000円
・接遇手当 10,000円
・食事手当 5,000円
・住宅手当 7,000円~20,000円
昇給実績あり 年1回(5,000円程度)
賞与実績あり 年2回(計3.5ヶ月分)
オンコール手当 500円/回
家族手当 11,000円~26,000円
残業手当
交通費別途支給
固定残業なし
試用期間3ヵ月(条件変更なし)
勤務時間
8:45〜18:00
未経験から始める、介護付ホームでの看護
介護付有料老人ホームで、入居者さんの健康管理と医療処置を担当します。
未経験からのスタートでも、研修制度と入職1ヶ月間の教育制度があるため、安心して業務を学べます。
同じ入居者さんの暮らしを長く見守りながら、スキルを段階的に広げていく環境です。
求人情報
給与
月給216,500円〜286,300円
■給与内訳
・基本給 154,500円〜201,300円
・資格手当 40,000円〜50,000円
・接遇手当 10,000円
・食事手当 5,000円
・住宅手当 7,000円〜20,000円
■その他
・昇給 年1回(5,000円程度の実績あり)
・賞与 年2回(計3.5ヶ月分の実績あり)
・オンコール手当 500円/回
・家族手当 11,000円〜26,000円
・残業手当
・交通費 別途支給
※固定残業なし
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
■給与内訳
・基本給 154,500円〜201,300円
・資格手当 40,000円〜50,000円
・接遇手当 10,000円
・食事手当 5,000円
・住宅手当 7,000円〜20,000円
■その他
・昇給 年1回(5,000円程度の実績あり)
・賞与 年2回(計3.5ヶ月分の実績あり)
・オンコール手当 500円/回
・家族手当 11,000円〜26,000円
・残業手当
・交通費 別途支給
※固定残業なし
※試用期間3ヶ月(条件変更なし)
勤務地
〒273-0113 千葉県鎌ケ谷市道野辺中央4丁目8-1
最寄り駅
・東武野田線 鎌ヶ谷駅より徒歩5分
・新京成線 初富駅より徒歩19分
・新京成線 北初富駅より徒歩25分
・新京成線 初富駅より徒歩19分
・新京成線 北初富駅より徒歩25分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:45〜18:00(休憩75分)
※日勤のみです。
※日勤のみです。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日数110日
仕事内容
介護付有料老人ホームで、入居者さんの健康管理と看護業務を担当します。
■主な業務
・入居者さんの健康管理
・医療処置
・往診対応、受診同行
■主な業務
・入居者さんの健康管理
・医療処置
・往診対応、受診同行
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
・※経験、ブランク不問
・※経験、ブランク不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度
・資格取得支援
・研修制度(社内研修あり)
・※入社1ヶ月間は教育制度あり
・マイカー通勤可
・制服貸与
・社員旅行(年1回 ※3年に1度海外)
・退職金制度
・資格取得支援
・研修制度(社内研修あり)
・※入社1ヶ月間は教育制度あり
・マイカー通勤可
・制服貸与
・社員旅行(年1回 ※3年に1度海外)
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
入職後1ヶ月間の教育制度があります。
研修制度を整備しており、未経験からのスタートに対応しています。
資格取得支援制度があります。
研修制度を整備しており、未経験からのスタートに対応しています。
資格取得支援制度があります。
施設概要
グランシア鎌ヶ谷は2002年4月に開設された介護付有料老人ホームである。入居定員49名の規模に対し、看護職員4名、介護職員22名をはじめ、施設長、生活相談員、機能訓練指導員、栄養士、調理員など多職種が配置されている。24時間体制で入居者の生活をサポートし、東武野田線鎌ヶ谷駅から徒歩5分という利便性の良い立地に立地している。
従業員数
施設長 1名
生活相談員 1名
看護職員 4名
介護職員 22名
機能訓練指導員 1名
計画作成担当者 1名
栄養士 1名
調理員 6名
事務員 1名
その他の従業者 6名
生活相談員 1名
看護職員 4名
介護職員 22名
機能訓練指導員 1名
計画作成担当者 1名
栄養士 1名
調理員 6名
事務員 1名
その他の従業者 6名
クリアス看護のおすすめポイント

未経験でも、教育制度と先輩が支える
入職1ヶ月間の集中的な教育制度と研修プログラムがあるため、経験がなくても一歩ずつ進めます。
同じ入居者さんの状態変化を継続して見守ることで、小さな違いに気づく力が養われていきます。
日勤のみで育児休暇の取得も可能なため、ライフステージの変化を気にせず長く働ける土台があります。
同じ入居者さんの状態変化を継続して見守ることで、小さな違いに気づく力が養われていきます。
日勤のみで育児休暇の取得も可能なため、ライフステージの変化を気にせず長く働ける土台があります。
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