正職員
年間休日120日、安定経営の訪問看護ステーション
椎名崎訪問看護ステーション
給与
月収:300,200円〜給与の内訳
・基本給 220,000~
・資格手当 20,000円
・調整手当 45,000円
・ベースアップ手当 5,200円
・処遇改善手当 10,000円
*オンコール手当3,000円/1日あたり
通勤手当 上限25,000円/月
住宅手当 ~15,000円(世帯主かつ賃貸の場合)
扶養手当:配偶者には10,000円・子には5,000円
※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
勤務時間
8:00〜18:00
駅近くて、休日も手厚い職場環境
京成千原線のおゆみ野駅から徒歩4分の好立地です。
年間休日は120日で、有給休暇も積極的に取得できる方針を掲げています。
安定経営の医療法人により運営されており、交通費・住宅手当・扶養手当など各種手当が充実しているため、腰を据えて働ける環境です。
求人情報
給与
月給300,200円〜
■給与内訳
・基本給 220,000円〜
・資格手当 20,000円
・調整手当 45,000円
・ベースアップ手当 5,200円
・処遇改善手当 10,000円
■各種手当
・オンコール手当 3,000円/日
・通勤手当 上限25,000円/月
・住宅手当 上限15,000円/月(世帯主かつ賃貸の場合)
・扶養手当 配偶者10,000円、子ども1人につき5,000円
■昇給・賞与
・昇給 年1回、上限3,000円
・賞与 年2回、計3ヶ月分(前年度実績)
※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
■給与内訳
・基本給 220,000円〜
・資格手当 20,000円
・調整手当 45,000円
・ベースアップ手当 5,200円
・処遇改善手当 10,000円
■各種手当
・オンコール手当 3,000円/日
・通勤手当 上限25,000円/月
・住宅手当 上限15,000円/月(世帯主かつ賃貸の場合)
・扶養手当 配偶者10,000円、子ども1人につき5,000円
■昇給・賞与
・昇給 年1回、上限3,000円
・賞与 年2回、計3ヶ月分(前年度実績)
※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
勤務地
〒266-0033 千葉県千葉市緑区おゆみ野南2-10-4
最寄り駅
・京成千原線 おゆみ野駅より徒歩4分
・京成千原線 学園前駅より徒歩21分
・JR外房線 鎌取駅より徒歩26分
・京成千原線 学園前駅より徒歩21分
・JR外房線 鎌取駅より徒歩26分
雇用形態
正職員
勤務時間
・早番 8:00〜17:00(休憩60分)
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・遅番 9:00〜18:00(休憩60分)
※シフト制です。
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・遅番 9:00〜18:00(休憩60分)
※シフト制です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・公休:月10日(シフトにより)
仕事内容
訪問看護業務全般を担当します。
■主な業務
・健康管理 バイタル測定、全身状態の観察
・医療処置 必要に応じた看護技術の提供
・健康状態の聞き取り 患者さん・ご家族との相談対応
・医療機関との連携 主治医への報告・相談
・夜間オンコール対応
■訪問について
患者さんの自宅を訪問し、主治医の指示のもとで看護を提供します。
■主な業務
・健康管理 バイタル測定、全身状態の観察
・医療処置 必要に応じた看護技術の提供
・健康状態の聞き取り 患者さん・ご家族との相談対応
・医療機関との連携 主治医への報告・相談
・夜間オンコール対応
■訪問について
患者さんの自宅を訪問し、主治医の指示のもとで看護を提供します。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・必須資格:看護師免許(正看護師)、自動車運転免許
・*面接後の履歴書等の返却は、致しませんのでご了承下さい。
・*面接後の履歴書等の返却は、致しませんのでご了承下さい。
福利厚生
・昇給(年1回) ~3,000円
・賞与(年2回) 計3ヶ月分(前年度実績)
・賞与(年2回) 計3ヶ月分(前年度実績)
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
施設概要
おゆみ野駅から徒歩4分の立地にある訪問看護ステーションである。千葉市中央区・緑区・若葉区および市原市の一部を訪問エリアとし、在宅で療養する患者を支える。受付時間は8時30分から17時30分までで、訪問看護の依頼に対応している。駅近の立地を活かし、公共交通機関を利用した効率的な訪問体制を敷いている。
クリアス看護のおすすめポイント

駅近さと手厚い待遇で、訪問看護に専念できる
駅から近いため、通勤時間を短縮できます。年間120日の公休と有給取得の方針により、プライベートの時間を十分に確保できることが、心身の回復につながります。交通費・住宅手当・扶養手当などの充実した手当体系は、長く安心して働き続けるための土台になります。
条件が近い求人
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正職員泉中央病院
給与月収: 290,000円 〜 給与に夜勤4回含む 昇給年1回 賞与年2回(4.5か月分) 退職金制度 保育手当休日4週8休以上最寄り駅・ちばフラワーバス(成東駅より徒歩3分 ・JR千葉駅下車勤務地〒265-0061 千葉県千葉市若葉区高根町964-42 -
正職員ドットライフ 都賀(訪問看護・リハビリ)
在宅医療給与月収: 400,000円 〜 500,000円 月給400,000円~500,000円 +オンコール待機手当 +オンコール訪問手当 +サブコール手当 +特別訪問手当 +移動手段手当 ≪内訳≫ 基本給:205,000円~ 職能手当:122,000円~ 業務手当:73,000円~ ※業務手当(固定残業代)として30時間分・73,000円~を含む。超過分は別途支給します。 ※経験・資格・能力・前職を考慮して決定いたします。 ≪試用期間について≫ ・試用期間:6ヵ月 ・試用期間中の変更点:月給386,000円~ ≪内訳≫ 基本給:315,000円~ 業務手当:71,000円~ ※業務手当として30時間分・71,000円~を含む。超過分は別途支給します。 ※オンコールなどが発生した際は別途手当を支給します。休日土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅・JR線「都賀駅より徒歩7分 ・千葉都市モノレール「都賀駅より徒歩8分勤務地〒264-0026 千葉県千葉市若葉区西都賀4丁目15-15 バードランド101 -
パート・バイト稲毛海岸サンフラワー保育室
給与月収: 給与内訳 ※給与は経験などを考慮 のうえ、処遇改善手当あり! 通勤手当 実費支給 上限20,000円/月 試用期間3ヶ月(試用期間中の条件変更なし)時給: 1,200円 〜 1,500円 給与内訳 ※給与は経験などを考慮 のうえ、処遇改善手当あり! 通勤手当 実費支給 上限20,000円/月 試用期間3ヶ月(試用期間中の条件変更なし)休日土日祝休み最寄り駅稲毛海岸駅より徒歩1分勤務地〒261-0004 千葉県千葉市美浜区高洲3-23-2 稲毛海岸ビル1階
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