正職員
年間124日の休みと月給384,000円から、在宅の看護を支える
やさしい手 訪問看護ステーションかえりえ伊川谷有瀬
やさしい手 訪問看護ステーションかえりえ伊川谷有瀬のイメージ
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給与
月収：384,000円〜432,000円月給：384,000円 ～432,000円 　（内訳） 　　基本給：242,000円 　　資格手当：30,000円 　　職務手当：60,000円 　　オンコール手当：40,000円 　　食事手当：5,000円 　　オンコール当番手当：6,000円 　　訪問看護ベースアップ評価料手当：1,000円 ※オンコール当番手当について 入社3ヶ月間、当番なしでも月4回分（6,000円）を支給します。 期間中に月4回を超えた場合は別途超過分を支給します。 4ヶ月目以降は、当番回数に応じた実績支給となります。 ※訪問看護ベースアップ評価料手当について 診療報酬により年度ごとに変動があります。 ■手当項目一覧（該当者支給手当） 　住宅手当：20,000円 　配偶者手当：20,000円 　扶養手当（子・親）：4,000円（一人につき） 【給与例1】 　■30歳：世帯主 　　月額：404,000円 　（内訳） 　　基本給：242,000円 　　資格手当：30,000円 　　職務手当：60,000円 　　オンコール手当：40,000円 　　食事手当：5,000円 　　住宅手当：20,000円 　　オンコール当番手当：6,000円 　　訪問看護ベースアップ評価料手当：1,000円　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ～試用期間について～ 試用期間は3ヶ月です。 試用期間中は月給384,000円 ～432,000円となります。
勤務時間
8:30〜19:00

休みも給与も、訪問看護ではめずらしい安定感

年間休日124日で、プライベートの時間をしっかり確保できます。
月給384,000円～432,000円に加え、住宅手当や家族手当など生活を支える手当が充実しており、生涯年収で安心を築ける環境です。
オンコール当番は月5～10日程度で、入社3ヶ月間は当番がなくても手当を支給する配慮があります。

求人情報

給与
月給384,000円～432,000円

■基本給
・基本給　242,000円

■諸手当
・資格手当　30,000円
・職務手当　60,000円
・オンコール手当　40,000円
・食事手当　5,000円
・オンコール当番手当　6,000円（入社3ヶ月間は当番なしでも支給）
・訪問看護ベースアップ評価料手当　1,000円

■該当者支給手当
・住宅手当　20,000円
・配偶者手当　20,000円
・扶養手当（子・親）　4,000円（一人につき）

■給与例
30歳・世帯主の場合　月給404,000円

■その他
・賞与あり
・交通費支給
・試用期間3ヶ月（期間中の条件は本採用と同じ）
・退職金制度あり（正職員勤続3年以上）

※訪問看護ベースアップ評価料手当は診療報酬により年度ごとに変動します。
勤務地
〒651-2113 兵庫県神戸市西区伊川谷町有瀬558-6
最寄り駅
・神姫バス大津和停留所より徒歩
・神姫バス「神戸学院大学口」停留所より徒歩1分
雇用形態
正職員
勤務時間
シフト制（1ヶ月単位の変形労働時間制）
・8:30～18:00
・9:30～18:30
・10:00～19:00

※休憩時間　60分
※夜勤なし。月5～10日程度のオンコール当番あり（18:00～翌9:00）。入社3ヶ月間は当番回数を調整します。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日124日（事業所ごとのシフト制）
仕事内容
ご利用者様のご自宅を訪問し、かかりつけ医の指示のもとで看護を提供します。訪問は社有車（軽自動車）で行います。

■主な業務
・病状観察
　血圧・体温・脈拍などの確認、病気の状態把握

・医療処置
　各種カテーテル管理、点滴、注射、吸引、床ずれ予防・処置

・日常生活の看護
　身体の清拭、洗髪、入浴介助、栄養指導、排泄の介助と指導、服薬管理

・ターミナルケア
　がん末期や終末期の方が、ご自宅で過ごせるよう支援

・認知症ケア
　認知症介護の相談、工夫のアドバイス

・ご家族への介護支援
　介護方法の指導、各種相談対応
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師
・※訪問看護未経験・ブランク可、高校生不可
福利厚生
・健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金
・退職金制度（正職員勤続3年以上）
・制服貸与
・介護育児休暇
・慶弔見舞金制度
・食事補助
・階層別研修制度
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。未経験の業務についてはしっかりとフォローする体制です。
施設概要
経管栄養、中心静脈栄養、人工呼吸療法、麻薬を用いた疼痛管理など高度な医療処置に対応する訪問看護ステーションである。2018年10月の開設以来、神戸市西区・垂水区および明石市の一部エリアを訪問範囲とし、在宅療養を必要とする患者を支えている。看護師7名の体制で、要介護3以上の患者が全体の過半を占める利用者層に向けて、継続的かつ安定した訪問看護を提供している。
従業員数
看護師　7名
事務員　1名

クリアス看護のおすすめポイント

給与と休み、両立できる訪問看護の働き方
訪問看護は個別対応の仕事ですが、ここは年間124日の休日保証と手厚い給与体系で、長く続けられる基盤があります。
オンコール当番も月数日程度で、入社当初は当番なしという配慮も。
「生活を守りながら、患者さんの暮らしに寄り添える」そういう働き方が実現できる職場です。

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