正職員
年間休日123日、年2回の賞与で、暮らしを支える安定を得る
訪問看護ステーショングリーンアップル長田須磨
訪問看護ステーショングリーンアップル長田須磨のイメージ
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給与
月収：270,000円〜500,000円一般職 270,000円～（手当を含めると想定月収：320,000円～）
勤務時間
8:45〜17:30

残業ほぼなし、年間123日休める働き方

訪問看護の仕事を通じながら、生活の安定を優先できる職場です。
完全週休2日制（土日祝）に加えて年間休日が123日あり、家庭を持つ方も安心して働き続けられます。
年2回の賞与が各3ヶ月分支給され、昇給も毎年3,500～4,300円。残業もほぼないため、給与の先行きが読みやすい環境です。

求人情報

給与
月給270,000円〜500,000円

■基本給（手当を含めた想定月収）
・一般職　月給270,000円（想定月収：320,000円～）
・管理職　月給380,000円（想定月給40～50万）

■各種手当
・住宅手当、通信手当、資格手当、調整手当
・管理職：役職手当（研修期間は半額）
・家族手当（扶養内、上限30,000円）
・オンコール手当
・土日祝日訪問時インセンティブ（1件あたり2,500円～6,000円）

■昇給・賞与
・昇給　年1回　3,500～4,300円（前年度実績）
・賞与　年2回　3ヶ月分
・目標達成時インセンティブあり

■試用期間（6ヶ月）
・月給の97％支給
・試用期間終了後に差額分（3％相当）を全額支給（年収に欠損なし）

※固定残業代なし
勤務地
〒653-0039 兵庫県神戸市長田区日吉町6丁目6-23
最寄り駅
・地下鉄板宿駅より徒歩10分
・JR新長田駅より徒歩7分
・JR鷹取駅より徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:45～17:30（休憩60分）

※残業はほぼありません。
※土日祝日に看護を要する最低限の訪問がある場合があります（職員間で相談）。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日制（土日祝）
・年間休日　123日
・土日祝：看護を要する最低限の訪問あり（職員間で要相談）
・土日祝日の訪問はインセンティブで支給されます（1件あたり2,500円～6,000円）
仕事内容
地域の利用者さんに対して訪問看護を提供します。

■一般職の主な業務
・主治医の指示のもと、在宅での健康管理と医療処置
・服薬の助言
・記録と主治医、ケアマネージャーへの報告
・訪問看護計画書の作成
・オンコール対応（月5回未満）

■管理職の業務
・訪問業務5割、管理業務（チームマネジメント）5割

※法人が定める範囲内で業務変更の可能性があります。
※法人運営の他事業所への転勤の可能性があります。転勤は話し合いのうえで決定します。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師必須
・看護師としての実務経験3年以上必須
・定年を上限とするため65歳以下の方
・オンコール対応が可能な方
・PCスキル不問
・学歴不問
・訪問看護経験不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり（勤続年数3年以上）
・定年制あり（一律 66歳）
・再雇用制度あり
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・Pad／携帯支給
・車／バイク／自転車にて移動
・健康診断
・予防接種補助あり
・バースデー休暇
寮
なし
保育
あり
手当
・住宅手当、緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
施設概要
JR鷹取駅から徒歩5分の立地に拠点を構える訪問看護ステーションである。2022年5月の開設以来、長田区・須磨区・兵庫区を訪問エリアとして在宅医療を支える。複数の駅からアクセスしやすい位置にあり、訪問に向かう職員の移動効率を高めている。看護師・リハビリスタッフの増員を進め、在宅療養者の支援体制を整備している。
従業員数
看護師、リハビリスタッフ　増員募集中

クリアス看護のおすすめポイント

育児中のスタッフも、互いに支え合える職場
育児中の職員も複数在籍しており、柔軟な就業スタイルについて相談に応じています。
互いに助け合いながら業務を行う風土があるため、子育てと仕事の両立が現実的に進みます。
退職金制度があり再雇用制度も用意されているため、人生の段階に合わせた働き方の選択肢が広がります。

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