正職員
有給消化率7割超、残業ほぼなしで、暮らしを優先させる
介護老人保健施設神戸日の出苑
給与
月収:280,000円〜370,000円基本給 210,000円~300,000円
勤務時間
7:45〜翌8:30
月7割の有給を使える、働き方を選べる職場
入所者100名、通所利用者50名の介護老人保健施設です。
職員同士が互いを尊重し、協力体制が整っているため、有給消化率は7割を超えています。
月平均1時間程度の残業に抑えられており、仕事と生活のバランスを大切にしながら働けます。
求人情報
給与
月給280,000円〜370,000円
■給与内訳
・基本給 210,000円〜300,000円
・職務手当 50,000円
・処遇改善手当 15,000円
・地域手当 5,000円
・健康増進手当 1,000円
・夜勤手当 7,000円/回
■その他
・交通費 別途支給(上限月31,600円)
・昇給 年1回(職能による)
・賞与 年2回(前年実績による)
・試用期間3ヶ月(労働条件変更なし)
■給与内訳
・基本給 210,000円〜300,000円
・職務手当 50,000円
・処遇改善手当 15,000円
・地域手当 5,000円
・健康増進手当 1,000円
・夜勤手当 7,000円/回
■その他
・交通費 別途支給(上限月31,600円)
・昇給 年1回(職能による)
・賞与 年2回(前年実績による)
・試用期間3ヶ月(労働条件変更なし)
勤務地
〒657-0852 兵庫県神戸市灘区大石南町2-1-1
最寄り駅
・阪神電鉄 大石駅より徒歩7分
雇用形態
正職員
勤務時間
・パターン1 7:45〜17:00(休憩60分+15分)
・パターン2 10:00〜19:15(休憩60分+15分)
・パターン3 18:00〜翌8:30(夜勤、休憩150分)
※時間外労働は月平均1時間です。
・パターン2 10:00〜19:15(休憩60分+15分)
・パターン3 18:00〜翌8:30(夜勤、休憩150分)
※時間外労働は月平均1時間です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日数107日
仕事内容
介護老人保健施設で、入所者および通所リハビリテーション利用者の看護業務全般を担当します。
■主な業務
・入所者、通所利用者の健康管理
・医療行為
・健康観察
・服薬管理
※経験がない方、ブランクのある方もご応募いただけます。研修制度があります。
※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用と同じ)
■主な業務
・入所者、通所利用者の健康管理
・医療行為
・健康観察
・服薬管理
※経験がない方、ブランクのある方もご応募いただけます。研修制度があります。
※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用と同じ)
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・定年65歳
・定年65歳
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり
・資格取得支援制度あり(取得費用半額補助・上限50,000円)
・研修制度あり
・制服貸与
・退職金制度あり
・資格取得支援制度あり(取得費用半額補助・上限50,000円)
・研修制度あり
・制服貸与
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。資格取得支援制度があり、取得費用の半額補助(上限50,000円)を受けられます。
施設概要
介護老人保健施設として、要介護高齢者の在宅復帰を支援する施設である。2001年5月の開設以来、定員100名の規模で、医師1名、看護職員11名、介護職員49名に加えて理学療法士4名・作業療法士2名・言語聴覚士1名を配置し、リハビリテーションに力を入れた運営体制を敷いている。支援相談員3名が利用者の在宅復帰計画と関係機関との調整を担い、管理栄養士による食事管理も併せて実施している。
従業員数
医師 1名
薬剤師 1名
看護職員 11名
介護職員 49名
支援相談員 3名
理学療法士 4名
作業療法士 2名
言語聴覚士 1名
管理栄養士 1名
介護支援専門員 1名
事務員 1名
薬剤師 1名
看護職員 11名
介護職員 49名
支援相談員 3名
理学療法士 4名
作業療法士 2名
言語聴覚士 1名
管理栄養士 1名
介護支援専門員 1名
事務員 1名
クリアス看護のおすすめポイント

有給を使える安心が、長く働く土台になる
有給消化率7割という数字は、実際に休める職場環境の表れです。
心身の疲れをしっかり回復させながら働くことで、患者さんへの向き合い方にも余裕が生まれます。
経験やブランクの有無に関わらず、その人のペースでキャリアを積める場所です。
心身の疲れをしっかり回復させながら働くことで、患者さんへの向き合い方にも余裕が生まれます。
経験やブランクの有無に関わらず、その人のペースでキャリアを積める場所です。
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