正職員
日勤のみで、年間122日休める訪問看護
西宮市訪問看護センター サテライト甲子園
給与
月収:236,200円〜284,700円(1)基本給/臨床経験3年以上 284700円
勤務時間
8:45〜17:30
24時間体制も、働き方は日中心地よく
24時間連絡体制を敷きながらも、日勤業務に力を入れることで、夜間の電話応対はほとんど発生しません。
1~2ヶ月に1回程度の連絡当番制で、プライベート時間が守られた働き方です。
年間休日122日、完全週休2日制で、無理のないペースを保ちながら訪問看護に携わることができます。
求人情報
給与
月給236,200円~284,700円
■基本給
・臨床経験3年以上 月給284,700円
・臨床経験3年未満 月給236,200円
■各種手当
・処遇改善手当 月額5,000円
・訪問手当 月額5,300円(訪問業務従事時)
・訪問単位手当 1単位当たり500円(61単位以上訪問時、60単位超過分)
・24時間連絡体制手当 月額30,000円程度(開所日3,000円、センター閉所日7,500円で変動)
・住居手当(世帯主のみ)、扶養手当
・通勤手当、時間外勤務手当(規定に基づいて支給)
■賞与
・期末勤勉手当 年間3.55月分(令和5年度実績)
■昇給
・昇給あり(規定に基づく)
※試用期間6ヶ月(条件変更なし)
■給与例
臨床経験3年以上で月65単位訪問かつ24時間連絡体制担当の場合:月額327,500円
■基本給
・臨床経験3年以上 月給284,700円
・臨床経験3年未満 月給236,200円
■各種手当
・処遇改善手当 月額5,000円
・訪問手当 月額5,300円(訪問業務従事時)
・訪問単位手当 1単位当たり500円(61単位以上訪問時、60単位超過分)
・24時間連絡体制手当 月額30,000円程度(開所日3,000円、センター閉所日7,500円で変動)
・住居手当(世帯主のみ)、扶養手当
・通勤手当、時間外勤務手当(規定に基づいて支給)
■賞与
・期末勤勉手当 年間3.55月分(令和5年度実績)
■昇給
・昇給あり(規定に基づく)
※試用期間6ヶ月(条件変更なし)
■給与例
臨床経験3年以上で月65単位訪問かつ24時間連絡体制担当の場合:月額327,500円
勤務地
〒663-8114 兵庫県西宮市上甲子園5丁目7-21
最寄り駅
・阪急今津線 阪神国道駅より徒歩14分
・阪神本線 久寿川駅より徒歩16分
・阪神本線 久寿川駅より徒歩16分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:45~17:30(休憩45分)
※月平均時間外労働時間は10時間
※24時間連絡体制は1~2ヶ月に1回程度(1週間相当)
※月平均時間外労働時間は10時間
※24時間連絡体制は1~2ヶ月に1回程度(1週間相当)
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・土曜日、日曜日、祝日、その他(完全週休2日制)
・年間休日122日
・年間休日122日
仕事内容
訪問看護センターにおける業務全般を担当します。
■主な業務
・利用者さんの自宅への訪問看護
・状態観察、医療処置、療養上の世話
・ご家族への相談対応と支援
・24時間連絡体制への対応(頻繁ではありません)
■体制
24時間連絡体制を敷いていますが、日中業務をしっかり行うことで、夜間の電話応対はほとんど発生しません。
連絡当番は1~2ヶ月に1回程度(1週間相当)の輪番制です。
※業務の変更範囲:なし
※転勤の可能性:法人の定める事業所
■主な業務
・利用者さんの自宅への訪問看護
・状態観察、医療処置、療養上の世話
・ご家族への相談対応と支援
・24時間連絡体制への対応(頻繁ではありません)
■体制
24時間連絡体制を敷いていますが、日中業務をしっかり行うことで、夜間の電話応対はほとんど発生しません。
連絡当番は1~2ヶ月に1回程度(1週間相当)の輪番制です。
※業務の変更範囲:なし
※転勤の可能性:法人の定める事業所
資格
・看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・保健師又は看護師免許取得者で、臨床経験がある方(准看護師不可)
・年齢制限あり ~59歳※定年を上限
・年齢制限あり ~59歳※定年を上限
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり(勤続年数1年以上)
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・退職金制度あり(勤続年数1年以上)
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
毎月1回の研修会を実施しています。
派遣研修制度があります。
派遣研修制度があります。
施設概要
西宮市の阪神国道駅・久寿川駅周辺に位置する訪問看護センターのサテライト拠点である。月曜から金曜の午前9時から午後5時30分を標準営業時間とし、24時間対応体制加算契約者には24時間体制を敷く。在宅医療を必要とする地域の利用者を支える役割を担う。
クリアス看護のおすすめポイント

地域に根ざした法人で、長く働ける環境
社会福祉法人西宮市社会福祉事業団として、西宮市と連携し地域社会に貢献しています。
20代から60代まで幅広い世代が活躍しており、働き手として大切にされる文化があります。
定年60歳、再雇用制度で65歳までの継続雇用も可能。訪問看護の経験を重ねながら、腰を据えて働ける職場です。
20代から60代まで幅広い世代が活躍しており、働き手として大切にされる文化があります。
定年60歳、再雇用制度で65歳までの継続雇用も可能。訪問看護の経験を重ねながら、腰を据えて働ける職場です。
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