病状観察からメンタルケアまで、幅広い看護を経験
有料老人ホーム内で、入居者さんの健康管理全般を担当します。
病状観察・服薬管理・リハビリ補助に加え、健康相談やメンタルケアなど、医療と生活支援が一体化した看護です。
同じ入居者さんと長く関わるため、小さな変化に気づく力が育ち、予防的な関わりができるようになります。
求人情報
給与
月給317,700円~
■給与内訳
・基本給に経験年数・資格を反映
・オンコール手当(月10回分は固定、11回目以降は1,000円/回)を含む
・残業代は別途支給
■年収モデル
・想定年収4,644,150円~(オンコール手当、賞与を含む)
■その他
・賞与あり
・昇給あり
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
■給与内訳
・基本給に経験年数・資格を反映
・オンコール手当(月10回分は固定、11回目以降は1,000円/回)を含む
・残業代は別途支給
■年収モデル
・想定年収4,644,150円~(オンコール手当、賞与を含む)
■その他
・賞与あり
・昇給あり
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
勤務地
〒655-0049 兵庫県神戸市垂水区狩口台6丁目12番1
最寄り駅
・JR神戸線 朝霧駅より徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形1ヶ月単位(168時間/月)
・早出 8:00~17:00(休憩1時間)
・日勤 9:00~18:00(休憩1時間)
・遅出 10:00~19:00(休憩1時間)
※オンコール月10回程度
※シフトは前月25日に確定
・早出 8:00~17:00(休憩1時間)
・日勤 9:00~18:00(休憩1時間)
・遅出 10:00~19:00(休憩1時間)
※オンコール月10回程度
※シフトは前月25日に確定
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト勤務
・年間休日数 114日
・※シフトは前月25日に確定
・年間休日数 114日
・※シフトは前月25日に確定
仕事内容
有料老人ホーム内で、入居者さんの看護業務全般を担当します。
■主な業務
・病状の観察、リハビリ補助
・健康相談、メンタルケア
・服薬管理
・医師の指示による医療的ケア
■就業について
・業務変更の範囲:当社施設運営にかかる業務
・就業場所の変更範囲:本社および当社運営の事業所(兵庫県・奈良県・京都府・大阪府)
■主な業務
・病状の観察、リハビリ補助
・健康相談、メンタルケア
・服薬管理
・医師の指示による医療的ケア
■就業について
・業務変更の範囲:当社施設運営にかかる業務
・就業場所の変更範囲:本社および当社運営の事業所(兵庫県・奈良県・京都府・大阪府)
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・資格:正看護師必須
・経験:臨床経験3年以上
・経験:臨床経験3年以上
福利厚生
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
・定年制あり(一律60歳、再雇用制度あり)
・復職制度あり(在職期間3年以上ある離職者を対象)
・屋内の受動喫煙対策あり(喫煙室あり)
・休暇積立制度あり
・交通費支給(ただし自宅から事業所までの距離が2km以上の場合・条件あり)
・車通勤可(条件あり・駐車場は会社指定の駐車場に限る、駐車代は会社負担)
・定年制あり(一律60歳、再雇用制度あり)
・復職制度あり(在職期間3年以上ある離職者を対象)
・屋内の受動喫煙対策あり(喫煙室あり)
・休暇積立制度あり
・交通費支給(ただし自宅から事業所までの距離が2km以上の場合・条件あり)
・車通勤可(条件あり・駐車場は会社指定の駐車場に限る、駐車代は会社負担)
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
施設概要
JR神戸線朝霧駅から徒歩3分という利便性の高い立地に位置する介護施設である。2011年の開設以来、地域の高齢者を支える生活拠点として機能している。駅近接の立地により、入居者や利用者の通所、家族の訪問がしやすく、また職員の通勤も容易である。
クリアス看護のおすすめポイント

長く見守る関係だから、判断に自信を持てる
介護付きホームは急性期病棟と異なり、同じ入居者さんの日々の変化を継続的に観察できます。
「昨日と比べてどう変わったか」という視点が自然に身につき、異変を早期に捉える力が磨かれます。
ALSOKグループの経営基盤と年間114日の休日が、長くキャリアを積める土台になります。
「昨日と比べてどう変わったか」という視点が自然に身につき、異変を早期に捉える力が磨かれます。
ALSOKグループの経営基盤と年間114日の休日が、長くキャリアを積める土台になります。
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