正職員
オープニング手当で年収432万円以上、日勤のみの訪問看護
甲子園口訪問看護ステーション(仮称)
給与
月収:320,000円〜410,000円(年収モデル:432万~570万円)
勤務時間
8:30〜17:30
月給32万円以上、賞与2〜4ヶ月分で安定した収入
月給320,000円〜410,000円、年収432万〜570万円の訪問看護です。
初期メンバー手当(20,000円〜)、資格手当、業務手当などが給与に含まれており、経験に応じた昇給(〜60,000円)も見込めます。
賞与は年2回、2〜4ヶ月分と充実。訪問インセンティブもあり、やりがいが報酬に結びつく仕組みです。
求人情報
給与
月給320,000円〜410,000円
■基本給
・240,000円〜300,000円(経験・スキルにより決定)
■給与に含まれる一律手当
・初期メンバー手当 20,000円〜
・資格手当 30,000円
・業務手当 10,000円〜
・オンコール手当 20,000円〜
・経験手当 〜30,000円
■その他手当
・訪問インセンティブ あり
・通勤手当 〜25,000円
■昇給・賞与
・昇給 〜60,000円
・賞与 2ヶ月〜4ヶ月分(年2回)
■年収モデル
432万円〜570万円
※試用期間なし
■基本給
・240,000円〜300,000円(経験・スキルにより決定)
■給与に含まれる一律手当
・初期メンバー手当 20,000円〜
・資格手当 30,000円
・業務手当 10,000円〜
・オンコール手当 20,000円〜
・経験手当 〜30,000円
■その他手当
・訪問インセンティブ あり
・通勤手当 〜25,000円
■昇給・賞与
・昇給 〜60,000円
・賞与 2ヶ月〜4ヶ月分(年2回)
■年収モデル
432万円〜570万円
※試用期間なし
勤務地
〒663-8112 兵庫県西宮市甲子園口北町6-19
最寄り駅
・JR神戸線 甲子園口駅より徒歩4分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:30(休憩60分)
※訪問ニーズのある時間に合わせて、出退勤のご相談に応じています。
※訪問ニーズのある時間に合わせて、出退勤のご相談に応じています。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・休日は週2日~3日制
・年間休日数は120日~156日
・年間休日数は120日~156日
仕事内容
訪問看護の業務を担当します。少人数体制のため、利用者さんとの関わりを深められます。
■主な業務
・バイタル測定、医療処置
・服薬管理、療養指導
・ご家族へのサポート
・ケアマネジャー、医療機関との連携
■訪問エリア
西宮市(甲子園口・甲子園・今津・上甲子園・鳴尾浜)、芦屋市、尼崎市(武庫之荘周辺)など、事業所から15〜20分圏内を予定しています。
■主な業務
・バイタル測定、医療処置
・服薬管理、療養指導
・ご家族へのサポート
・ケアマネジャー、医療機関との連携
■訪問エリア
西宮市(甲子園口・甲子園・今津・上甲子園・鳴尾浜)、芦屋市、尼崎市(武庫之荘周辺)など、事業所から15〜20分圏内を予定しています。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・必須資格:正看護師
福利厚生
・社会保険完備(法定通り)
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に加入
・制服の貸与あり
・ウォーターサーバーを利用可能
・休憩室あり(冷蔵庫、ソファー完備)
・個人ロッカーあり
・WiFi利用可能
・お茶菓子の提供あり
・自転車での通勤可
・バイクでの通勤可(駐輪場あり)
・バイクおよび電動自転車を貸与
・スマートフォンまたはタブレットを貸与(記録入力に使用)
・雇用期間の定めなし
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険に加入
・制服の貸与あり
・ウォーターサーバーを利用可能
・休憩室あり(冷蔵庫、ソファー完備)
・個人ロッカーあり
・WiFi利用可能
・お茶菓子の提供あり
・自転車での通勤可
・バイクでの通勤可(駐輪場あり)
・バイクおよび電動自転車を貸与
・スマートフォンまたはタブレットを貸与(記録入力に使用)
・雇用期間の定めなし
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
施設概要
JR甲子園口駅の近接という立地を活かし、阪神間の在宅療養者の支援を担う訪問看護ステーションである。在宅医療に特化し、自宅での療養生活を看護面から支える。駅近の立地により訪問エリアへのアクセス効率を高め、患者のニーズに迅速に対応できる体制を整えている。
クリアス看護のおすすめポイント

今秋開業、経営理念を一緒につくる仕事
代表は現場を歩んできた看護師です。
オープニングメンバーだからこそ、「うちの看護」を一緒に決められます。
働き方も自分たちで作る段階だから、ライフスタイルに合わせた勤務や直行直帰も相談可能。
少人数チームで、自分たちの理想を形にしていく環境です。
オープニングメンバーだからこそ、「うちの看護」を一緒に決められます。
働き方も自分たちで作る段階だから、ライフスタイルに合わせた勤務や直行直帰も相談可能。
少人数チームで、自分たちの理想を形にしていく環境です。
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