正職員
自然に癒されながら、長く働ける環境へ
特別養護老人ホームけやきホール
給与
月収:271,000円〜300,000円【内訳】
・基本給:249,000円~278,000円
・処遇改善支援手当:17,000円
・夜間待機手当:5,000円
【別途支給】
・年末年始手当:3,000円/日(12/30~1/3)
・固定残業代なし
・通勤手当:実費 月額30,000円(上限)
・住宅手当(規定あり)
・保育手当(規定あり)
・扶養手当(規定あり)
【昇給】
あり:2.000円~8,000円/月(2025年度実績)
【賞与】
あり:3回/年
計3.10ヶ月分(2025年実績)
【試用期間】
あり:3か月(同条件)
勤務時間
8:30〜18:00
四季の中で、穏やかなペースで看護を重ねる
自然に囲まれた場所にある特別養護老人ホームです。長期入所80名、短期入所10名、通所20名の利用者さんと関わりながら、季節ごとの行事を通じて、ゆったりとした時間が流れています。
看護業務だけでなく、職員の健康管理も担当し、施設全体を支える立場です。
繰り返す四季の中で、同じ利用者さんの変化を見守り続けられる環境です。
求人情報
給与
月給271,000円〜300,000円
■給与内訳
・基本給 249,000円〜278,000円
・処遇改善支援手当 17,000円
・夜間待機手当 5,000円
■別途支給
・年末年始手当 3,000円/日(12/30〜1/3)
・通勤手当 実費 月額30,000円(上限)
・住宅手当(規定あり)
・保育手当(規定あり)
・扶養手当(規定あり)
■昇給・賞与
・昇給あり 2,000円〜8,000円/月(2025年度実績)
・賞与あり 年3回 計3.10ヶ月分(2025年度実績)
■試用期間(3ヶ月)
同条件での就業
■給与内訳
・基本給 249,000円〜278,000円
・処遇改善支援手当 17,000円
・夜間待機手当 5,000円
■別途支給
・年末年始手当 3,000円/日(12/30〜1/3)
・通勤手当 実費 月額30,000円(上限)
・住宅手当(規定あり)
・保育手当(規定あり)
・扶養手当(規定あり)
■昇給・賞与
・昇給あり 2,000円〜8,000円/月(2025年度実績)
・賞与あり 年3回 計3.10ヶ月分(2025年度実績)
■試用期間(3ヶ月)
同条件での就業
勤務地
〒668-0335 兵庫県豊岡市但東町太田614番地
最寄り駅
・宮豊線 京丹後大宮駅より車で32分
雇用形態
正職員
勤務時間
シフト制
・8:30〜17:30(休憩60分)
・9:00〜18:00(休憩60分)
※月平均残業5時間
・8:30〜17:30(休憩60分)
・9:00〜18:00(休憩60分)
※月平均残業5時間
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・月単位固定 9日
・※1ヶ月ごとの勤務表により決定。
・年間休日 108日
・※1ヶ月ごとの勤務表により決定。
・年間休日 108日
仕事内容
■主な業務
・利用者さんの健康管理と看護処置
・入退院や通院の対応
・職員の健康管理
・生活支援
■利用者構成
長期入所80名、短期入所10名、通所20名の方々をサポートしています。
・利用者さんの健康管理と看護処置
・入退院や通院の対応
・職員の健康管理
・生活支援
■利用者構成
長期入所80名、短期入所10名、通所20名の方々をサポートしています。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・年齢制限あり(64歳以下)
・※定年を上限として、上記年齢以下の方を募集
・学歴不問
・経験不問
・正看護師あれば尚可。准看護師必須。
・※いずれかの免許・資格所持で可
・普通自動車運転免許必須(AT限定可)
・※定年を上限として、上記年齢以下の方を募集
・学歴不問
・経験不問
・正看護師あれば尚可。准看護師必須。
・※いずれかの免許・資格所持で可
・普通自動車運転免許必須(AT限定可)
福利厚生
・加入保険:健康・厚生・雇用・労災
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制あり(一律65歳)
・再雇用制度あり(上限70歳まで)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制あり(一律65歳)
・再雇用制度あり(上限70歳まで)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
資格取得支援制度があります。
施設概要
京丹後市の山間部に位置する特別養護老人ホームである。2014年4月の開設以来、入居定員50名の規模で地域の高齢者を受け入れている。宮豊線京丹後大宮駅から車で32分の立地にあり、静寂と自然環境に囲まれた環境で、要介護者の日常生活を支える施設である。
クリアス看護のおすすめポイント

同じ場所で、同じ人を見続ける満足感
特別養護老人ホームは、病棟のように入退院で入れ替わる世界ではありません。四季を繰り返す中で、同じ利用者さんの日々の変化に気づき、その変化を見守り続けられます。
自然に囲まれた環境と職員の健康管理に携わる役割を通じて、落ち着いた心で長く働ける土台が整っています。
自然に囲まれた環境と職員の健康管理に携わる役割を通じて、落ち着いた心で長く働ける土台が整っています。
条件が近い求人
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正職員訪問看護ステーションひかり
在宅医療給与月収: 250,000円 〜 330,000円 ※月給=基本給 <その他手当> ・正月手当:1件につき1,000円 ・待機手当:1回3,000円/月4~8回 ・緊急時訪問手当:時給(日中1,800円、夜間2,250円、深夜3,600)×訪問に要した時間 ・電話対応手当:1件500円 ・研修手当※詳細は面接時に説明します ・通勤手当:5,000円 昇給あり 1月あたり3,000円~10,000円(実績) 賞与あり 年2回 計2.7ヶ月分(実績) 固定残業代なし <予想年収> 3,880,000円~4,300,000円 ・試用期間:3ヶ月(条件変更なし)休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅西武新宿線入曽駅より徒歩5分勤務地〒350-1312 埼玉県狭山市堀兼2112-3 -
正職員特別養護老人ホームとよおかの里
その他給与月収: 231,700円 〜 259,000円 内訳 ・基本給 190,700円~213,000円 ・資格手当 5,000円~10,000円 ・業務手当 20,000円 ・被服手当 1,000円 ・夜間待機手当10,000円~ ・ベースアップ手当5,000円 固定残業代なし 住宅手当、家族手当、年末年始手当 通勤手当実費支給 上限月額20,000円 昇給制度あり 賞与制度あり 年2回 計 4.00ヶ月分(実績) ※昇給、賞与は採用後1年間はなし 試用期間あり 6ヶ月 同条件休日4週8休以上最寄り駅コウノトリの郷駅から車で12分勤務地〒668-0862 兵庫県豊岡市香住1272 -
正職員有料老人ホーム ひまわりの家
その他給与月収: 266,200円 〜 373,800円 〈給与の内訳〉 基本給 170,000円~235,600円 資格手当 10,000円 特別手当 53,300円~65,700円 コール手当 10,000円~30,000円 車両交通費手当 6,000円~10,000円 固定残業代 16,900円~22,500円 ※時間外手当は時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支給し、月10時間を超える時間外労働は追加で支給。 〈その他の手当等〉 緊急時・即応手当:15,000円 通勤手当 実費支給 上限月額25,000円 昇給制度あり 月あたり2,000円~5,000円(実績) 賞与制度あり 年2回 計 4.20ヶ月分(実績) 試用期間6ヶ月 (試用期間中は固定残業8時間です。固定残業代【13,600円】 8時間を超える場合は追加で支給。)休日年間休日120日以上最寄り駅コウノトリの郷駅より徒歩5分勤務地〒668-0815 兵庫県豊岡市日撫361-3
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