正職員
先輩と一緒に始める訪問看護、1ヶ月の同行で基礎をつくる
訪問看護ステーションわっか
給与
月収:300,000円〜オンコール手当(月~金2,000円、土日3,000円)
看護師経験手当(6~10年5,000円、11~15年10,000円、16~20年15,000円、21年以上20,000円)
訪問看護経験手当10,000円(入職時に他事業所で3年間の訪問経験がある場合)
認定看護師手当10,000円(日本看護協会の認定がある場合)
通勤手当(20,000円まで)
勤続手当あり
固定残業代なし
昇給 年1回
賞与 年2回(2ヶ月)※業績による
試用期間なし
勤務時間
8:30〜17:30
訪問未経験もサポート。同行期間は要望に応じて延長可能
訪問看護が初めての方でも、入職から1ヶ月間は先輩スタッフが同行してサポートします。
ご要望があれば期間の延長も可能なので、焦らず業務を覚えられる環境です。
経験者には各種手当で経歴を評価し、あなたのキャリアステージに応じた待遇を用意しています。
求人情報
給与
月給300,000円〜
■各種手当
・オンコール手当 月~金2,000円、土日3,000円
・看護師経験手当 6~10年5,000円、11~15年10,000円、16~20年15,000円、21年以上20,000円
・訪問看護経験手当 10,000円(入職時に他事業所で3年間の訪問経験がある場合)
・認定看護師手当 10,000円(日本看護協会の認定がある場合)
・通勤手当 上限20,000円
・勤続手当あり
・昇給 年1回
・賞与 年2回(2ヶ月)※業績による
■その他
・固定残業代なし
・試用期間なし
■各種手当
・オンコール手当 月~金2,000円、土日3,000円
・看護師経験手当 6~10年5,000円、11~15年10,000円、16~20年15,000円、21年以上20,000円
・訪問看護経験手当 10,000円(入職時に他事業所で3年間の訪問経験がある場合)
・認定看護師手当 10,000円(日本看護協会の認定がある場合)
・通勤手当 上限20,000円
・勤続手当あり
・昇給 年1回
・賞与 年2回(2ヶ月)※業績による
■その他
・固定残業代なし
・試用期間なし
勤務地
〒658-0016 兵庫県神戸市東灘区本山中町4丁目8-3-303
最寄り駅
・JR神戸線 摂津本山駅より徒歩8分
・阪急神戸本線 岡本駅より徒歩12分
・阪神本線 深江駅より徒歩20分
・阪急神戸本線 岡本駅より徒歩12分
・阪神本線 深江駅より徒歩20分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30~17:30(休憩60分)
※オンコール対応があります。
※残業はほぼありません。
※オンコール対応があります。
※残業はほぼありません。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・土・日
・週休2日制
・※基本的に土日休み、出勤時は振替休日もしくは超勤手当
・週休2日制
・※基本的に土日休み、出勤時は振替休日もしくは超勤手当
仕事内容
訪問看護師業務全般を担当します。芦屋市、東灘区の訪問エリアで、ご自宅で療養される方の健康管理と生活支援を行います。
■対応エリア
・芦屋市
・東灘区
■業務範囲
・従事すべき業務の変更:なし
・就業場所の変更:なし
■対応エリア
・芦屋市
・東灘区
■業務範囲
・従事すべき業務の変更:なし
・就業場所の変更:なし
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・普通自動車運転免許
・ブランク可
・年齢制限あり:~59歳まで(定年を上限)
・普通自動車運転免許
・ブランク可
・年齢制限あり:~59歳まで(定年を上限)
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度(65歳まで)
・原付バイク免許取得費用全額補助制度
・原付バイク貸与
・スマートフォン・タブレット貸与
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度(65歳まで)
・原付バイク免許取得費用全額補助制度
・原付バイク貸与
・スマートフォン・タブレット貸与
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
入社から1ヶ月間、先輩スタッフが同行し業務をサポートします。ご要望に応じて同行期間の延長も可能です。教育研修補助制度があります。
施設概要
経管栄養、中心静脈栄養、酸素療法、人工呼吸療法、ストマ管理、疼痛管理など、高度な医療処置を在宅で実施できる訪問看護ステーションである。2022年5月の開設以来、芦屋市と神戸市東灘区・灘区を対象に、複雑な医療ニーズを持つ患者の在宅療養を支える。看護師と理学療法士が連携し、状態観察から専門的ケア、リハビリテーション指導までを一貫して提供している。
従業員数
看護師 常勤 兼務 1名、非常勤 専従 1名
准看護師 非常勤 専従 1名
理学療法士 常勤 専従 2名
准看護師 非常勤 専従 1名
理学療法士 常勤 専従 2名
クリアス看護のおすすめポイント

経験が評価される待遇で、キャリアを積める実感
訪問看護での勤続年数や経験が、そのまま手当に反映される仕組みです。
初めての訪問看護でも、先輩の同行で安心して基礎を築ける。そこから経験を重ねるごとに、あなたの専門性が評価される。
心から満たされた生活を支える訪問看護の価値を、働きながら実感できる職場です。
初めての訪問看護でも、先輩の同行で安心して基礎を築ける。そこから経験を重ねるごとに、あなたの専門性が評価される。
心から満たされた生活を支える訪問看護の価値を、働きながら実感できる職場です。
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