正職員
医療機関との連携で、迷わない訪問看護
訪問看護ステーション あるえ
給与
月収:320,000円〜350,000円年収420万円~480万円/オンコール手当別途支給
勤務時間
8:30〜17:30
法人内の医療機関と強く連携した訪問看護
同じ医療法人が運営する医療機関や介護事業所との連携が強く、常に安心して看護を提供できる環境です。
足立区の在宅医療に20年以上携わってきた実績をもとに、困った時に相談できる体制が整っています。
判断に迷う局面で、すぐに専門家に相談できることが、この職場の最大の特徴です。
求人情報
給与
月給320,000円〜350,000円
■給与内訳
・年収420万円〜480万円として月給を算出
■その他手当
・オンコール手当
・残業代別途支給
・交通費支給
■福利厚生
・賞与あり
・確定拠出年金(401K)
・昇給あり
■給与内訳
・年収420万円〜480万円として月給を算出
■その他手当
・オンコール手当
・残業代別途支給
・交通費支給
■福利厚生
・賞与あり
・確定拠出年金(401K)
・昇給あり
勤務地
〒121-0072 東京都足立区保塚町15-19 ようせいメディカルコート1F
最寄り駅
・東武スカイツリー線 竹ノ塚駅よりバス利用、「第四都営住宅」バス停下車 徒歩5分
・つくばエクスプレス線 六町駅よりバス利用、「第四都営住宅」バス停下車 徒歩5分
・東京メトロ千代田線 綾瀬駅よりバス利用、「保塚町」バス停下車 徒歩3分
・つくばエクスプレス線 六町駅よりバス利用、「第四都営住宅」バス停下車 徒歩5分
・東京メトロ千代田線 綾瀬駅よりバス利用、「保塚町」バス停下車 徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:30(休憩60分)
※シフト制です。
※月9日休みのため、実労働は月〜金の出勤が中心です。
※シフト制です。
※月9日休みのため、実労働は月〜金の出勤が中心です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・月9日休み(シフト制)
・夏季・冬季休暇 各3日間
・有休
・夏季・冬季休暇 各3日間
・有休
仕事内容
自宅を訪問し、在宅医療を必要とする患者さんの看護業務を行います。
■主な業務
・全身状態の観察、バイタルチェック
・医療機器の管理
・ターミナルケア
・身体ケア(清潔、排泄、食事介助等)
・褥瘡・褥創ケア
・医療・介護指導
・リハビリテーションの実施・指導(PT・OT・看護師による)
■連携体制
法人内の医療機関や介護事業所と常に連携を取りながら業務を進めます。
■主な業務
・全身状態の観察、バイタルチェック
・医療機器の管理
・ターミナルケア
・身体ケア(清潔、排泄、食事介助等)
・褥瘡・褥創ケア
・医療・介護指導
・リハビリテーションの実施・指導(PT・OT・看護師による)
■連携体制
法人内の医療機関や介護事業所と常に連携を取りながら業務を進めます。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・【必須条件】
・正看護師
・オンコール対応可能な方
・正看護師
・オンコール対応可能な方
福利厚生
・確定拠出年金(401K)
・制服貸与
・定年制あり 一律60歳
・再雇用あり 65歳まで
・奨学金制度
・職員向け医療・介護勉強会
・永年勤続表彰
・車通勤可能(駐車場代 無料)
・制服貸与
・定年制あり 一律60歳
・再雇用あり 65歳まで
・奨学金制度
・職員向け医療・介護勉強会
・永年勤続表彰
・車通勤可能(駐車場代 無料)
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
施設概要
2024年4月に開設した訪問看護ステーション「あるえ」である。足立区を中心に葛飾区、草加市、八潮市の一部を訪問エリアとし、地域の在宅医療を支える。運営元が併設するサービス付高齢者向け住宅の入居者を主な対象としながら、地域全体への訪問看護を拡大している。複数のバス路線でアクセス可能な立地により、訪問活動の効率性と地域カバーの利便性を備えている。
クリアス看護のおすすめポイント

相談できる医療機関が同じ法人内にある
訪問看護は一対一の場で判断を求められる仕事ですが、同じ法人内に医療機関があるため、困った時にすぐに相談できます。
20年以上の在宅医療実績をもつ組織の一員として働くことで、経験が深まるほど自信が増していく環境です。
患者さんに「質の高い生活を最期まで」という法人の理念が、日々の看護の根拠になります。
20年以上の在宅医療実績をもつ組織の一員として働くことで、経験が深まるほど自信が増していく環境です。
患者さんに「質の高い生活を最期まで」という法人の理念が、日々の看護の根拠になります。
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