正職員
日勤のみ、年間休日122日。訪問看護で整う生活
SmiLoop訪問看護ステーション新宿千代田ステーション
給与
月収:300,000円〜700,000円オンコール手当:1,500~2,500円/日
管理者手当:30,000円
残業手当は実績に応じて支給
賞与:年2回
昇給:年1回
交通費手当あり
固定残業代なし
試用期間6ヶ月(同条件)
インセンティブあり(ご利用者様訪問件数が月100件超えたら、101件目から1,000円/件支給)
勤務時間
9:00〜18:00
日勤で、土日祝で、122日休める
訪問看護ステーションですが、勤務は日勤のみで夜勤がありません。土日祝休みで、年間休日122日と多く確保できます。残業もほぼなく、メリハリをつけて働く環境です。プライベートの時間を大切にしながら訪問看護に携わりたい方に向いています。
求人情報
給与
月給300,000円〜700,000円
■基本給
・月給300,000円〜700,000円(経験・スキルにより決定)
■各種手当
・オンコール手当 1,500〜2,500円/日
・管理者手当 30,000円
・交通費手当 あり
・インセンティブ 訪問件数月100件超えた場合、101件目から1,000円/件支給
■賞与・昇給
・賞与 年2回
・昇給 年1回
■その他
・固定残業代なし
・残業手当は実績に応じて支給
・試用期間6ヶ月(同条件)
■基本給
・月給300,000円〜700,000円(経験・スキルにより決定)
■各種手当
・オンコール手当 1,500〜2,500円/日
・管理者手当 30,000円
・交通費手当 あり
・インセンティブ 訪問件数月100件超えた場合、101件目から1,000円/件支給
■賞与・昇給
・賞与 年2回
・昇給 年1回
■その他
・固定残業代なし
・残業手当は実績に応じて支給
・試用期間6ヶ月(同条件)
勤務地
〒102-0072 東京都千代田区飯田橋1-12-1 Daieishaビル1階
最寄り駅
・東京メトロ東西線 飯田橋駅より徒歩5分
・JR中央・総武線 飯田橋駅より徒歩5分
・東京メトロ有楽町線 飯田橋駅より徒歩9分
・JR中央・総武線 飯田橋駅より徒歩5分
・東京メトロ有楽町線 飯田橋駅より徒歩9分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00(休憩60分)
※残業はほぼありません。
※残業はほぼありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・土日祝
・年間休日122日
・年間休日122日
仕事内容
訪問看護ステーションで、利用者さまの自宅を訪問し、看護業務を担当します。
■主な業務
・健康状態の管理、バイタルチェック
・服薬管理、医療的処置の実施
・日常生活支援、相談指導
・医師の指示による日常動作の訓練
・認知症、高次脳機能障がい、精神障がいのケア
・療養生活指導
■訪問エリア
・新宿区、千代田区
※従事すべき業務の変更はありません。
※就業の場所の変更はありません。
■主な業務
・健康状態の管理、バイタルチェック
・服薬管理、医療的処置の実施
・日常生活支援、相談指導
・医師の指示による日常動作の訓練
・認知症、高次脳機能障がい、精神障がいのケア
・療養生活指導
■訪問エリア
・新宿区、千代田区
※従事すべき業務の変更はありません。
※就業の場所の変更はありません。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・訪問看護未経験可
・ブランクOK
・訪問看護未経験可
・ブランクOK
福利厚生
・労災保険、健康保険、雇用保険、厚生年金
・退職金あり
・受動喫煙対策:屋内禁煙
・定年制:65歳
・スマホ・タブレット貸与あり
・電動アシスト自転車貸与あり
・退職金あり
・受動喫煙対策:屋内禁煙
・定年制:65歳
・スマホ・タブレット貸与あり
・電動アシスト自転車貸与あり
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
訪問看護未経験の方を対象とした研修体制があります。
ON/JT(同行訪問)による実践的な研修を実施します。
OFF/JT(e-learning)による自己学習支援もあります。
ON/JT(同行訪問)による実践的な研修を実施します。
OFF/JT(e-learning)による自己学習支援もあります。
施設概要
飯田橋駅から徒歩5分の利便性の高い立地を活かし、新宿区・千代田区における在宅医療の支援を提供する訪問看護ステーションである。2026年1月に開設予定であり、9時から18時の営業時間に加え24時間のオンコール体制を敷く。地域の療養者の自宅における医療ニーズに対応し、継続的な在宅療養の実現を支える。
クリアス看護のおすすめポイント

未経験から訪問看護を始める、安心の環境
2026年1月のオープンスタッフとして、新しいステーションでキャリアをスタートさせられます。訪問看護は未経験でも、同行訪問とe-learningを組み合わせた研修で丁寧にサポート。日勤のみで生活のリズムが整い、長期休暇も取得できるため、プライベートの充実と仕事の経験を両立できる職場です。
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