正職員
ライフステージの変化も、給与も、ここなら安定

愛・小規模多機能等々力

愛・小規模多機能等々力のイメージ
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給与
月収:306,000円〜346,000円給与下限および上限額には
勤務時間
7:00〜翌10:00

手当を含めた給与設計で、生活を支える

月給306,000円から346,000円の給与には、夜勤手当・東京都居住支援手当・送迎手当が含まれています。実績に応じた変動もあり、働き方に応じた収入が得られます。試用期間3ヶ月も同条件のため、安定した生活基盤を築けます。

求人情報

給与
月給306,000円〜346,000円

■給与に含まれる手当
・夜勤手当 4回分20,000円を基準に、実績×5,000円で計算
・東京都居住支援手当 20,000円(入社5年未満、月80時間以上勤務時)
・送迎手当 10,000円(会社指示の送迎業務に従事時)

■その他
・通勤交通費 上限25,000円/月
・役職手当(管理者・リーダーなど)
・昇給あり
・試用期間3ヶ月(条件変動なし)
・固定残業代なし
勤務地
〒158-0082 東京都世田谷区等々力2-8-5 フェリーチェ等々力1階
最寄り駅
・東急大井町線 等々力駅より徒歩5分
・東急大井町線 尾山台駅より徒歩10分
・東急大井町線 上野毛駅より徒歩16分
雇用形態
正職員
勤務時間
シフト制(休憩60分)
・早番 7:00〜16:00
・日勤 9:00〜18:00
・遅番 11:00〜20:00
・夜勤 16:00〜翌10:00(休憩120分)

※残業はほぼありません。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・月9日の休日(2月のみ8日)
仕事内容
小規模多機能型居宅介護施設で、利用者さんの看護業務を担当します。

■主な業務
・病状の経過観察
・日々の健康チェック
・服薬の介助、薬の管理
・ご家族や医療機関との連絡調整
・介護業務

※業務の変更範囲:会社が指示する業務
※就業場所の変更範囲:会社が指示する場所
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
福利厚生
・通勤交通費は上限25,000円まで支給
・夜勤手当は1回につき5,000円
・送迎手当あり
・管理者・リーダーなどを対象とした役職・職務手当あり
・有給休暇あり(有給取得率が高い)
・産前産後休暇あり
・育児休暇あり(男女ともに取得実績あり)
・介護休暇あり
・子の看護休暇あり
・慶弔休暇などの特別休暇あり
・シフトの相談が可能
・副業(Wワーク)可
・60歳以上の応募可
・残業はほぼなし
・髪色自由、ネイル可
・雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金の各種社会保険完備
・健康診断は年1回(夜勤者は年2回)
・インフルエンザ予防接種は会社負担
・お悩み相談窓口あり
・内部通報窓口あり
・感染対策物品は会社支給
・法定外労災保険あり(業務中のケガなど)
・各種研修制度あり
・資格取得支援制度あり
・eラーニング受講無料
・法人内のキャリアチェンジ制度あり(介護職からケアマネジャーなど)
・慶弔見舞金制度あり
・ユニフォーム(ポロシャツ)貸与
・車通勤可(勤務場所による)
・社員紹介制度あり(紹介謝礼金あり)
・外国籍の方向けのサポートあり(在留資格更新サポート、日本語教育サポート)
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
資格取得支援制度があります。
eランニングは受講無料です。
法人内でのキャリアチェンジ制度も用意されています。
施設概要
等々力駅から徒歩5分という駅近立地にある小規模多機能型居宅介護施設である。通い、泊まり、訪問の3サービスを組み合わせて提供し、要介護者が住み慣れた地域で暮らしを続けることを支える。登録利用者29名に対し、通いサービスは15名、宿泊サービスは5名の定員で対応。管理者1名、介護支援専門員1名、介護職員12名、看護職員1名の体制で、個別のニーズに応じた柔軟なサービス利用を可能にしている。
従業員数
管理者 1名
介護支援専門員 1名
介護職員 12名
看護職員 1名

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