残業ほぼなし、有給取得率85%超の働き方
定員80名の認可保育園で、子どもの健康管理と保育に携わります。
月1〜2回の土曜出勤がありますが、残業は1日平均15分未満。
有給休暇の取得率が85%を超え、1時間単位での取得も可能なため、プライベートの時間を大切にできます。
求人情報
給与
月給273,422円〜
※新卒の給与です。面接後、年齢・経験を加味して算出されます。
■賞与
・年3回 約5.12ヶ月分
・内訳:6月(1ヶ月)、12月(1ヶ月)、3月(1.12ヶ月+処遇改善約2ヶ月前後)
■各種手当
・処遇改善 月5,000円~40,000円
・一問一答手当 100円/1日
・家族手当 5,000円/月(子1人につき)
・交通費支給 上限20,000円/月(条件あり)
■その他
・試用期間6ヶ月(同条件)
・固定残業代なし(残業発生時は別途支給)
・給食あり 1食400円+おやつ50円(食べた分給与から徴収)
・退職金あり(勤続1年以上)
■借上げ社宅(条件あり)
・単身者対象
・月額8万2千円まで法人負担
・通勤手当との併用不可
■住宅手当(条件あり)
・地方出身の単身者(正社員)
・園から3キロ以内に住居
※新卒の給与です。面接後、年齢・経験を加味して算出されます。
■賞与
・年3回 約5.12ヶ月分
・内訳:6月(1ヶ月)、12月(1ヶ月)、3月(1.12ヶ月+処遇改善約2ヶ月前後)
■各種手当
・処遇改善 月5,000円~40,000円
・一問一答手当 100円/1日
・家族手当 5,000円/月(子1人につき)
・交通費支給 上限20,000円/月(条件あり)
■その他
・試用期間6ヶ月(同条件)
・固定残業代なし(残業発生時は別途支給)
・給食あり 1食400円+おやつ50円(食べた分給与から徴収)
・退職金あり(勤続1年以上)
■借上げ社宅(条件あり)
・単身者対象
・月額8万2千円まで法人負担
・通勤手当との併用不可
■住宅手当(条件あり)
・地方出身の単身者(正社員)
・園から3キロ以内に住居
勤務地
〒160-0015 東京都新宿区大京町29
最寄り駅
・都営大江戸線 国立競技場駅より徒歩4分
・JR中央・総武線 千駄ケ谷駅より徒歩6分
・JR中央・総武線 信濃町駅より徒歩6分
・JR中央・総武線 千駄ケ谷駅より徒歩6分
・JR中央・総武線 信濃町駅より徒歩6分
雇用形態
正職員
勤務時間
シフト制(実働8時間・休憩45分)
・7:15~20:15の中での勤務
※残業ほぼなし(1日平均15分未満)
・7:15~20:15の中での勤務
※残業ほぼなし(1日平均15分未満)
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制
・月間9~10日の休日(日曜・祝日・年末年始・園が定める日)
・土曜の休みはシフトで決まり、出勤は月1~2回
・日祝以外の休みが土曜になる場合も、平日になる場合もある
・有給休暇の取得率は85%超(全体平均で12日程度を取得)
・法定どおりの有給休暇:初年度10日付与、最大年間20日
・有給休暇などを組み合わせ、1週間程度の長期休暇の取得も可能
・1時間単位での有給休暇の取得も可能
・月間9~10日の休日(日曜・祝日・年末年始・園が定める日)
・土曜の休みはシフトで決まり、出勤は月1~2回
・日祝以外の休みが土曜になる場合も、平日になる場合もある
・有給休暇の取得率は85%超(全体平均で12日程度を取得)
・法定どおりの有給休暇:初年度10日付与、最大年間20日
・有給休暇などを組み合わせ、1週間程度の長期休暇の取得も可能
・1時間単位での有給休暇の取得も可能
仕事内容
認可保育園で、子どもの健康管理と保育業務を担当します。
■主な業務
・健康診断、歯科検診、身体測定の実施
・保健だより、掲示などの作成
・予防接種の接種状況・既往歴の管理
・病気・けがの対応
・職員の健康管理
・保育(主に0歳児の保育や慣らし保育期間中のサポート)
■特徴
保育園での勤務が初めてでも安心できるよう、年間計画やお手本となるフォーマットが整備されています。
先輩メンターがサポートするため、困ったことはすぐに相談できます。
■主な業務
・健康診断、歯科検診、身体測定の実施
・保健だより、掲示などの作成
・予防接種の接種状況・既往歴の管理
・病気・けがの対応
・職員の健康管理
・保育(主に0歳児の保育や慣らし保育期間中のサポート)
■特徴
保育園での勤務が初めてでも安心できるよう、年間計画やお手本となるフォーマットが整備されています。
先輩メンターがサポートするため、困ったことはすぐに相談できます。
資格
・看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師資格を有すること
・看護師としての実務経験3年以上の方を募集
・保育園での勤務経験がない方も歓迎
・看護師としての実務経験3年以上の方を募集
・保育園での勤務経験がない方も歓迎
福利厚生
・処遇改善手当(月5,000円~40,000円)
・一問一答手当(1日100円)
・家族手当(子1人につき月5,000円)など
・退職金制度あり(勤続1年以上が対象)
・給食あり(1食400円、おやつ50円。食べた分を給与から徴収)
・社会保険完備
・交通費支給(上限20,000円/月。条件あり)
・借上げ社宅(条件あり):単身者が対象、月額8万2千円まで法人負担、通勤手当との併用不可
・住宅手当(条件あり)
・条件:地方出身の単身者(正社員)、園から3キロ以内に住居
・その他:健康診断、インフルエンザ予防接種、オフィスグリコ、ウォーターサーバーを完備
・一問一答手当(1日100円)
・家族手当(子1人につき月5,000円)など
・退職金制度あり(勤続1年以上が対象)
・給食あり(1食400円、おやつ50円。食べた分を給与から徴収)
・社会保険完備
・交通費支給(上限20,000円/月。条件あり)
・借上げ社宅(条件あり):単身者が対象、月額8万2千円まで法人負担、通勤手当との併用不可
・住宅手当(条件あり)
・条件:地方出身の単身者(正社員)、園から3キロ以内に住居
・その他:健康診断、インフルエンザ予防接種、オフィスグリコ、ウォーターサーバーを完備
寮
あり
保育
あり
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
年間約50の研修から自由に選んで受講できる法人研修があります。
そのほか、新人・リーダー・主任・園長などを対象とした階級別研修、他の保育園を訪問する外部研修、キャリアアップ試験支援など、職員の成長段階に合わせた研修制度を整えています。
そのほか、新人・リーダー・主任・園長などを対象とした階級別研修、他の保育園を訪問する外部研修、キャリアアップ試験支援など、職員の成長段階に合わせた研修制度を整えています。
施設概要
国立競技場駅から徒歩4分という好立地に位置する認可保育園である。「大きなおうち」を理念に掲げ、子どもと大人が互いに支えあい育ちあう家庭的な環境づくりを実践している。2011年の開園以来、新宿区の地域に根差した保育施設として、家庭と保育園の思いを一つにしながら、子どもたちの笑顔あふれる毎日を実現することを願っている。
クリアス看護のおすすめポイント

経験や年代を問わず、丁寧に育つ環境
法人内に25名以上の看護師がおり、会議や研修で他園の看護師と意見交換ができます。
健康経営優良法人、えるぼし認定、くるみん認定など、職員の働き方を大切にしている法人です。
子どもたちの成長を身近に感じながら、自分自身も長く働き続けられる土台があります。
健康経営優良法人、えるぼし認定、くるみん認定など、職員の働き方を大切にしている法人です。
子どもたちの成長を身近に感じながら、自分自身も長く働き続けられる土台があります。
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