月収： 300,000円 〜 賞与 年2回（6月・12月） ※業績連動 月給300,000円 ～ 月給内訳 ・基本給 214,000円 ・固定残業手当 86,000円 ※時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当を支給します ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します ※週4日・または時短勤務等についての固定残業代は応募後にお問合せ下さい。 【年収例】 月～金・9～17時 ※月20日勤務の場合 ＊1日5件訪問の方→年収480万円可能 ＊1日6件訪問の方→年収576万円可能 ※試用期間なし ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間（その他同条件） ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換 ※主任、責任者、エリアマネージャー、ゼネラルマネージャーと役職が上がると給与もUPしていきます。

月収： 300,000円 〜 360,000円 給与内訳 ・基本給　182,274～224,729円 ・固定残業代　87,726～105,271（45時間分/超過分は別途支給） ・正看護師資格手当　30,000円 認定看護師資格手当　20,000円 ※お持ちの方は、正看護師資格手当に追加支給 通勤手当　0～50,000円 昇給あり　従業員の勤務成績になどに勘案し各人ごとに決定 賞与あり　本人の成績、勤務態度、能力を勘案し決定 ※昇給賞与の改定額は、会社の業績状況等による 試用期間3ヶ月（期間中は月給300,000円）

月収： 355,000円 〜 〈給与の内訳〉 基本給：160,000円～ 危険手当：15,000円～ 職能手当：180,000円～ 固定残業代なし 〈その他手当など〉 準夜勤手当 1回 5,000円～ 通勤手当あり：月額上限30,000円 試用期間あり 3ヶ月（期間中条件変更なし）