正職員
同行から主訪問まで、チームに支えられて成長する
ホームケア中野
給与
月収：318,469円〜給与内訳
・基本給 198,000円
・資格手当 60,000円
・固定残業代 60,469円（30時間分）
※時間外手時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、30時間を超える時間外労働は追加で支給
昇給 1時間あたり1,500円～30,000円（実績）
※年1回の社内評価による昇給制度あり
賞与 年2回 計 3.0ヶ月分（実績）
託児所手当 上限25,000円（支給規定あり）
オンコール手当 1日2,000円
緊急訪問手当
・1件訪問につき4,750円
・22:00～翌6:00までは5,700円
年末年始手当 1/1は1日につき5,000円
12/31、1/1、2、3は1日につき3,000円
通勤手当実費支給（上限なし）
※試用期間3か月 同条件
勤務時間
8:45〜17:45
未経験でも一人にさせない、同行研修からのスタート
訪問看護が初めての方も、研修担当がサポートし同行訪問からスタートします。
チーム制の運営により、急なお休みや判断に迷う場面でもメンバーがフォローする環境です。
外部研修の受講支援も整っており、スキルアップを目指す方を応援する姿勢が組織に根付いています。
求人情報
給与
月給318,469円〜
■給与内訳
・基本給 198,000円
・資格手当 60,000円
・固定残業代 60,469円（月30時間分）
■その他
・固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。30時間超過分は別途支給
・昇給 年1回 1,500円～30,000円/時間（実績）
・賞与 年2回 計3.0ヶ月分（実績）
・通勤手当 実費支給（上限なし）
■各種手当
・託児所手当 上限25,000円
・オンコール手当 1日2,000円
・緊急訪問手当 4,750円/件（22:00～翌6:00は5,700円/件）
・年末年始手当 1/1は5,000円、12/31、1/2、1/3は3,000円
■試用期間（3ヶ月）
同条件で支給
■給与内訳
・基本給 198,000円
・資格手当 60,000円
・固定残業代 60,469円（月30時間分）
■その他
・固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。30時間超過分は別途支給
・昇給 年1回 1,500円～30,000円/時間（実績）
・賞与 年2回 計3.0ヶ月分（実績）
・通勤手当 実費支給（上限なし）
■各種手当
・託児所手当 上限25,000円
・オンコール手当 1日2,000円
・緊急訪問手当 4,750円/件（22:00～翌6:00は5,700円/件）
・年末年始手当 1/1は5,000円、12/31、1/2、1/3は3,000円
■試用期間（3ヶ月）
同条件で支給
勤務地
〒164-0003 東京都中野区東中野1-59-6 信菱ビル5階
最寄り駅
・都営大江戸線 東中野駅より徒歩2分
・JR中央・総武線 東中野駅より徒歩3分
・東京メトロ東西線 落合駅より徒歩10分
・JR中央・総武線 東中野駅より徒歩3分
・東京メトロ東西線 落合駅より徒歩10分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:45～17:45（実働8時間、休憩60分）
※時短勤務制あり
※残業は月平均20時間以内です。
※時短勤務制あり
※残業は月平均20時間以内です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制
・※祝日のある月は祝日分の休みあり
・※祝日のある月は祝日分の休みあり
仕事内容
自宅で療養される方に訪問し、医師からの指示書に基づいて看護業務を行います。
■主な業務
・健康状態のチェック、病状観察
・療養指導とアドバイス
・創傷ケア、点滴・内服管理
・排便コントロール
・在宅酸素管理
・その他療養上の支援
■1日のスケジュール例
8:45 出社・環境整備・お客様情報確認
9:15 1件目訪問（状態観察とリハビリ）
10:15 2件目訪問（褥瘡処置）
11:30 3件目訪問（服薬管理）
12:00 お昼休憩
13:30 4件目訪問（排便コントロール）
14:45 5件目訪問（がん末期の状態観察）
16:00 6件目訪問（疼痛コントロール確認）
17:15 帰社・訪問記録・情報共有・報告
17:45 退社
■訪問について
・1日4～6件の訪問
・電動自転車で移動
・記録はiPadを使用
※従事すべき業務の変更範囲：なし
※就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
■主な業務
・健康状態のチェック、病状観察
・療養指導とアドバイス
・創傷ケア、点滴・内服管理
・排便コントロール
・在宅酸素管理
・その他療養上の支援
■1日のスケジュール例
8:45 出社・環境整備・お客様情報確認
9:15 1件目訪問（状態観察とリハビリ）
10:15 2件目訪問（褥瘡処置）
11:30 3件目訪問（服薬管理）
12:00 お昼休憩
13:30 4件目訪問（排便コントロール）
14:45 5件目訪問（がん末期の状態観察）
16:00 6件目訪問（疼痛コントロール確認）
17:15 帰社・訪問記録・情報共有・報告
17:45 退社
■訪問について
・1日4～6件の訪問
・電動自転車で移動
・記録はiPadを使用
※従事すべき業務の変更範囲：なし
※就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・臨床経験1年以上
・※ブランク可
・臨床経験1年以上
・※ブランク可
福利厚生
・社会保険完備
・外部研修受講支援制度
・訪問ユニフォームあり
・※靴以外は弊社でご用意いたします
・国内外200,000箇所以上の施設・サービスをお得に利用できる会員限定の優待サービスあり
・ホットライン、ストレスチェックあり
・退職金制度あり
・外部研修受講支援制度
・訪問ユニフォームあり
・※靴以外は弊社でご用意いたします
・国内外200,000箇所以上の施設・サービスをお得に利用できる会員限定の優待サービスあり
・ホットライン、ストレスチェックあり
・退職金制度あり
寮
なし
保育
あり
手当
・緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。
ジョブメドレーアカデミーを利用できます。
研修担当を配置し、未経験者向けのサポート体制を整備しています。
外部研修の受講支援制度があります。
ジョブメドレーアカデミーを利用できます。
研修担当を配置し、未経験者向けのサポート体制を整備しています。
外部研修の受講支援制度があります。
施設概要
経管栄養、中心静脈栄養、人工呼吸療法、在宅酸素療法など医療依存度の高い対応に特化した訪問看護ステーションである。看護師7名の体制で、中野区全域と新宿区・杉並区の指定エリアをカバーし、要支援から要介護5まで幅広い状態の利用者への訪問看護を提供している。麻薬を用いた疼痛管理にも対応し、在宅療養の継続を支える専門性を備えている。
従業員数
看護師7名
クリアス看護のおすすめポイント
判断に迷う場面も、チームが一緒に考える
同行研修で基礎を固めた後も、チーム制により急な相談に応じてもらえる環境です。
一人で決めきれない場面や判断に迷う症例でもメンバーのサポートがあるため、経験を重ねるたびに自信が積み重なります。
託児所手当など生活に寄り添う支援も整っており、長く働き続けながらスキルを磨ける職場です。
一人で決めきれない場面や判断に迷う症例でもメンバーのサポートがあるため、経験を重ねるたびに自信が積み重なります。
託児所手当など生活に寄り添う支援も整っており、長く働き続けながらスキルを磨ける職場です。
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給与月収： 345,100円 〜 ※給与幅は経験加算による ※試用期間6か月 （試用期間中の雇用形態や就業条件の変更はありません）休日年間休日120日以上最寄り駅・新江古田駅より徒歩11分 ・沼袋駅より徒歩11分 ・・JR総武線・東京メトロ東西線 中野駅よりバス17分 「東橋」バス停下車1分勤務地〒165-0022 東京都中野区江古田1-43-5 -
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正職員
まなびの森 保育園東中野プチ・クレイシュ
給与月収： 250,000円 〜 295,000円 給与内訳 ・基本給 210,000円～220,000円 ・調整手当 30,000円～65,000円 ・固定残業代 10,000円 （5時間） ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給。5時間を超える時間外労働は追加で支給します ※別途、経験手当・管理職手当・リーダー手当あり 賞与 年3回（実績計3ヶ月分） 昇給 1,500円～5,000円/月（実績） 通勤手当 実費支給（上限あり） ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・東中野駅より徒歩1分 ・落合駅より徒歩8分勤務地〒164-0003 東京都中野区東中野5-1-1 ユニゾンモール3F
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