正職員
年間123日休める、安定した給与体系の病院
中野共立病院
中野共立病院のイメージ
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給与
月収：311,400円〜看護師5年目 年収　4,500,000円～ 昇給　年1回 賞与　年2回（実績） 通勤手当　全額支給 休日手当 食事手当（休日勤務および夜勤時） 訪問看護手当 時間外手当　全額支給 試用期間2ヵ月（雇用条件変更なし）
勤務時間
0:15〜翌9:00

123日の年間休日と、昇給・賞与で支える生活

年間休日123日、毎月10～11日の休みが保障されています。
昇給は年1回、賞与は年2回の実績があり、看護師5年目で年収450万円以上の安定した待遇です。
通勤手当は全額支給、準夜勤後のタクシー代も全額負担と、生活を支える福利厚生が充実しています。

求人情報

給与
月給311,400円～

■モデルケース（看護師5年目）
・年収　4,500,000円～
・月給換算　約375,000円～

■各種手当
・昇給　年1回
・賞与　年2回（実績）
・通勤手当　全額支給
・休日手当
・食事手当（休日勤務および夜勤時）
・時間外手当　全額支給
・準夜勤後タクシー代　全額支給

■試用期間（2ヵ月）
・雇用条件の変更なし
勤務地
〒164-0001 東京都中野区中野5-44-7
最寄り駅
・東京メトロ東西線　中野駅より徒歩5分
・JR中央・総武線　中野駅より徒歩5分
・JR中央線（快速）　中野駅より徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
回復期リハ病棟は2交替制、地域包括ケア病棟は3交替制です。

■3交替制
・日勤　8:30～17:00（休憩60分）
・準夜　16:00～翌0:30（休憩60分）
・深夜　0:15～8:45（休憩60分）

■2交替制
・日勤　8:30～17:00（休憩60分）
・夜勤　16:00～翌9:00（休憩60分）

※準夜勤の後はタクシー代全額支給のため、安心して夜間勤務ができます。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・毎月10～11日休み
・年間休日123日
仕事内容
病棟看護業務を担当します。

■配属について
当院は回復期リハビリテーション病棟と地域包括ケア病棟を持ち、配属先に応じた勤務体制となります。
資格
・看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・※ブランク可
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・借上げ寮あり
・借り上げ式　看護師５年目まで※要相談
・退職金
・育児支援制度
・育児休業制度
・時短制度
・ユニフォーム貸与
・医療費助成制度
・文化助成制度（民医連での優待制度）
・準夜勤の後はタクシー代全額負担
・院内教育
・各種研修
・認定看護師資格取得奨励制度
・プリセプター（中途入職者含む）、キャリアアップ支援等もあり
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。プリセプター制度（中途入職者含む）、キャリアアップ支援が充実しており、認定看護師資格取得の奨励制度があります。
施設概要
急性期から回復期まで幅広い患者を受け入れる病院である。2007年の開院以来、内科5名・外科1名・リハビリテーション医2名で診療体制を構成している。一般病棟36床、地域包括ケア病棟19床、回復期リハビリテーション病棟55床の110床構成で、中野駅より徒歩5分という利便性のよい立地のもと、地域の医療ニーズに対応している。
病床数
110床
　一般病床　36床
　地域包括ケア病床　19床
　回復期リハビリテーション病床1　55床
従業員数
内科医　5名
外科医　1名
リハビリテーション医　2名

クリアス看護のおすすめポイント

子育てと両立できる、柔軟な夜勤体制
出産前後は夜勤を免除し、育児休業制度と時短制度で子育てと仕事の両立を支援しています。
準夜勤後のタクシー代全額負担、借上げ寮制度（看護師5年目まで）など、生活の安定を守る仕組みが整っています。
長く安心して働き続けられる環境です。

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