正職員
月9日休み、残業ほぼなし。生活のペースを大事にする働き方
介護老人保健施設パークサイドヴィラ
給与
月収:255,400円〜331,250円〈給与内訳〉
基本給 200,400円~256,250円
資格手当 20,000円~30,000円
職務手当 35,000円~45,000円
固定残業代なし
夜勤手当 15,500円/1回
扶養手当 5,000円/18歳以下の親族
介護手当 5,000円/65歳以上の扶養親族
役職手当 ~100,000円
通勤手当 実費支給 月上限20,000円
昇給制度あり
賞与制度あり 年2回 計 2.50ヶ月分(実績)
試用期間3ヶ月(同条件)
勤務時間
9:00〜翌9:30
月9日の休日と残業月3時間、時間に余裕がある
変形労働時間制で月9日の休日が確保されており、年間休日は116日です。
残業は月平均3時間と少なく、仕事後の時間を有効に使えます。
育児や介護をされている方への勤務時間相談も可能で、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境です。
求人情報
給与
月給255,400円〜331,250円
■給与内訳
・基本給 200,400円〜256,250円
・資格手当 20,000円〜30,000円
・職務手当 35,000円〜45,000円
・固定残業代なし
■各種手当
・夜勤手当 15,500円/1回
・扶養手当 5,000円/18歳以下の親族
・介護手当 5,000円/65歳以上の扶養親族
・役職手当 〜100,000円
・通勤手当 実費支給 月上限20,000円
■昇給・賞与
・昇給制度あり
・賞与 年2回 計2.50ヶ月分(実績)
■試用期間
3ヶ月(同条件)
■給与内訳
・基本給 200,400円〜256,250円
・資格手当 20,000円〜30,000円
・職務手当 35,000円〜45,000円
・固定残業代なし
■各種手当
・夜勤手当 15,500円/1回
・扶養手当 5,000円/18歳以下の親族
・介護手当 5,000円/65歳以上の扶養親族
・役職手当 〜100,000円
・通勤手当 実費支給 月上限20,000円
■昇給・賞与
・昇給制度あり
・賞与 年2回 計2.50ヶ月分(実績)
■試用期間
3ヶ月(同条件)
勤務地
〒190-0013 東京都立川市富士見町1-36-6
最寄り駅
・JR青梅線 西立川駅より徒歩1分
・JR青梅線 東中神駅より徒歩13分
・JR青梅線 東中神駅より徒歩13分
雇用形態
正職員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
・9:00〜18:00(休憩60分)
・17:00〜翌9:30(月5〜7回程度)
※育児や介護をされている方は勤務時間の相談が可能です。
※残業は月平均3時間です。
・9:00〜18:00(休憩60分)
・17:00〜翌9:30(月5〜7回程度)
※育児や介護をされている方は勤務時間の相談が可能です。
※残業は月平均3時間です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制(勤務希望月3回まで可)
・月9日休
・年間休日116日
・月9日休
・年間休日116日
仕事内容
介護老人保健施設での健康管理と介護業務を担当します。
■主な業務
・利用者様の健康管理
・医師の指示の下での与薬と処置
・食事介助、排泄介助、入浴介助
※業務の変更なし、転勤なし
■主な業務
・利用者様の健康管理
・医師の指示の下での与薬と処置
・食事介助、排泄介助、入浴介助
※業務の変更なし、転勤なし
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師・准看護師 いずれか必須
・経験・学歴不問
・18歳~64歳(深夜業務があるため、また定年制度のため)
・経験・学歴不問
・18歳~64歳(深夜業務があるため、また定年制度のため)
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり※勤続年数 3年以上
・定年制あり(一律65歳)
・再雇用制度あり(上限70歳まで)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・マイカー通勤可(駐車場なし)
・退職金制度あり※勤続年数 3年以上
・定年制あり(一律65歳)
・再雇用制度あり(上限70歳まで)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・マイカー通勤可(駐車場なし)
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
施設概要
JR青梅線西立川駅の目の前という立地を活かし、立川市周辺の要介護高齢者の生活復帰と在宅復帰を支援する介護老人保健施設である。医学的ケアと生活支援の両面から入居者の自立を促し、自宅での暮らしへの段階的な移行を目指す体制を整えている。西立川駅からの近接性により、利用者家族のアクセスも良好である。
クリアス看護のおすすめポイント

生活を支える仕事を、自分の生活を大事にしながら
介護老人保健施設で利用者様の安心と安全を支える仕事です。
月9日の休日と少ない残業により、自分自身の心身も整えながら働けます。
育児や介護との両立を応援する柔軟な勤務時間相談があり、長く続けられる環境が整っています。
月9日の休日と少ない残業により、自分自身の心身も整えながら働けます。
育児や介護との両立を応援する柔軟な勤務時間相談があり、長く続けられる環境が整っています。
条件が近い求人
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正職員りは職人訪問看護ステーション
在宅医療給与月収: 310,000円 〜 370,000円 固定残業代なし 試用期間3ヵ月・条件変更なし休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅・JR中央線立川駅より徒歩8分 ・柴崎体育館駅より徒歩6分 ・立川南駅より徒歩6分勤務地〒190-0023 東京都立川市柴崎町3-18-29 エトワール南立川1階 -
パート・バイトセントケア立川
その他給与月収: 【給与詳細】 正看護師 2,910円 准看護師 2,760円 ※実稼働分のみ支給となります。 ■試用期間:2週間(研修期間中のみ時給1,230円) 研修期間は初出勤日(採用時研修)およびOJT(先輩スタッフ同行訪問)期間となります。 研修期間は習熟度により変動がございます。(早い方で3~5日程度) 【別途支給】 土祝手当 年末年始手当 通勤交通費上限100,000円(月)時給: 2,760円 〜 2,910円 【給与詳細】 正看護師 2,910円 准看護師 2,760円 ※実稼働分のみ支給となります。 ■試用期間:2週間(研修期間中のみ時給1,230円) 研修期間は初出勤日(採用時研修)およびOJT(先輩スタッフ同行訪問)期間となります。 研修期間は習熟度により変動がございます。(早い方で3~5日程度) 【別途支給】 土祝手当 年末年始手当 通勤交通費上限100,000円(月)休日4週8休以上最寄り駅・立川駅より徒歩8分 ・立川南駅より徒歩5分 ・立川北駅より徒歩8分勤務地〒190-0023 東京都立川市柴崎町2丁目7-6 さかえビル301号室 -
正職員指定訪問看護アットリハ栄町
在宅医療給与月収: 450,000円 〜 月給モデル: ◎夜勤10回(オンコール対応なし) ⇒450,000円 ◎土日祝予定(定期)訪問8回+夜間オンコール7回(月162時間勤務) ⇒日勤25,0008日+夜勤45,0007日=515,000円 ◎土日祝予定(定期)訪問5回+夜間オンコール9回(月166時間勤務) ⇒日勤25,0005日+夜勤45,0009日=530,000円 ※日勤・夜勤の日給は訪問実績+施設業務実績によって算出 ※勤務実績・訪問により変動 ※上記月給モデルは訪問が発生せず、施設勤務のみの場合です。 訪問が発生した場合は実績に応じて訪問出動実績が支給されます。 【日勤】9:00~18:00(休憩1時間) 土日祝日オンコール 緊急当番手当 10,000円/日 施設業務実績 2,250円/h(最大18,000円) ③訪問出動実績 最大5,000円/件 ④長距離移動手当 規定により別途支給 土日祝日予定(定期)訪問 ①訪問実績 最大5,000円/件 ②施設業務実績 2,777円/h(上限25,000円) 【夜勤】17:15~翌9:15(休憩2時間) 夜間オンコール対応 緊急当番手当 10,000円/日 施設業務実績 2,500円/h(最大35,000円) ③訪問出動実績 最大8,000円/件 ④長距離移動手当 規定により別途支給 ※残業ほぼなし。 通勤手当 上限30,000円/月 【オンコール対応について】 弊社が運営する訪問看護のオンコール担当を行っていただきます。 ※「施設業務兼夜間緊急当番」を選択した場合に訪問出動がない時は、施設業務を行いタイムカードにて管理する。 ※出動がない場合は、施設業務兼務者には施設業務を中心とした対応となります ※施設勤務の実績は、タイムカード打刻により管理します 【土日祝日予定訪問について】 予定訪問終了後は帰宅可能。施設勤務も可能です(2,777円/h) 予定訪問がない場合は、近隣施設勤務を行なうことで最大25,000円/日が支給されます。 ※試用期間3ヶ月あり(給与・待遇は変わりません) ※入社から6ヶ月間は有期雇用期間となります。(給与・待遇は変わりません) ※会社の定めた判断基準により入社6ヶ月後に無期雇用転換(正社員)休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・立飛駅より徒歩15分 ・JR立川駅 バス6分 旭会下車勤務地〒190-0003 東京都立川市栄町2丁目30番2
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